Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Unternehmen und unterstütze sie bei der Personalsuche.
- Unternehmen: DEKRA Arbeit GmbH, ein führender Personaldienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und professionelle Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Praxiserfahrung im Personalbereich und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Gute Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Du suchst einen flexiblen Job, in dem du deine Kommunikationsstärke einbringen und echte Praxiserfahrung im Personalbereich sammeln kannst? Dann komm in unser Team! Wir sind die DEKRA Arbeit GmbH. Als Personaldienstleister unterstützen wir Unternehmen dabei, die passenden Talente zu finden. Damit uns das gelingt, pflegen wir einen engen Austausch mit dem Markt – und hier kommst Du ins Spiel. Wir suchen am Standort Freiburg ab sofort studentische Aushilfen (m/w/d) für Permanent Placement & Recruiting in Teilzeit.
Deine Aufgaben:
- Recherche: Du identifizierst interessante Unternehmen, die Unterstützung bei der Personalsuche benötigen.
- Kontaktaufnahme: Du gehst aktiv auf potenzielle Kunden zu und stellst ihnen unsere Kandidaten-Profile und Dienstleistungen vor.
- Koordination: Du terminierst qualifizierte Erstgespräche.
- Datenpflege: Du hältst unsere Bewerber-Datenbank aktuell und bleibst im Austausch mit wichtigen Kontakten.
Das bringst Du mit:
- Kommunikationsstärke: Du telefonierst gerne, trittst freundlich auf und lässt dich von Absagen nicht entmutigen.
- Zielorientierung: Du arbeitest gerne ergebnisorientiert und freust dich über gemeinsame Erfolge.
- Struktur: Eine organisierte und verlässliche Arbeitsweise zeichnet dich aus.
- Sprachkenntnisse: Du sprichst gutes Deutsch (C1/C2-Niveau).
- Verfügbarkeit: Du hast ca. 20 Stunden pro Woche Zeit (flexibel einteilbar).
Das bieten wir Dir:
- Attraktive Vergütung: Eine faire Bezahlung für deinen Einsatz.
- Flexibilität: Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, die sich sehr gut mit deinem Studium vereinbaren lassen.
- Weiterentwicklung: Wir coachen dich in professioneller Gesprächsführung und Kommunikation – Kompetenzen, die dir in jeder Karriere helfen.
- Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, ein kollegiales Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine Unterlagen unkompliziert per E-Mail zu oder rufe uns bei Fragen direkt an. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Studentenjob (m/w/d) Permanent Placement & Recruiting(20 Std./Woche) Arbeitgeber: DEKRA Arbeit GmbH
Die DEKRA Arbeit GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als studentische Aushilfe im Bereich Permanent Placement & Recruiting die Möglichkeit bietet, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und deine Kommunikationsfähigkeiten auszubauen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung und einem unterstützenden Team in Freiburg fördern wir deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld. Flache Hierarchien und eine angenehme Arbeitsatmosphäre machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Studierende.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Studentenjob (m/w/d) Permanent Placement & Recruiting(20 Std./Woche) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für einen Studentenjob im Recruiting interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Freunden, die vielleicht schon Erfahrungen im Personalbereich haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar weiterempfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die DEKRA Arbeit GmbH und unsere Dienstleistungen. Je besser du Bescheid weißt, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Studentenjob (m/w/d) Permanent Placement & Recruiting(20 Std./Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich in unser Team einfügen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Betone deine Kommunikationsstärke:Da der Job viel mit Kommunikation zu tun hat, solltest du in deiner Bewerbung hervorheben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten eingesetzt hast. Erzähl uns von Erfahrungen, die zeigen, dass du gerne mit Menschen arbeitest!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess für dich und uns so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEKRA Arbeit GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über DEKRA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die DEKRA Arbeit GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen und Werte an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und verstehst, was sie tun.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Studium, die deine Kommunikationsstärke und Zielorientierung unter Beweis stellen. So kannst du im Interview anschaulich zeigen, wie du in bestimmten Situationen gehandelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Recruiting-Prozess sind immer gut!
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die DEKRA sucht nach jemandem, der ins Team passt. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch im Interview positiv rüberkommen.
