Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d)

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d)

Trier Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
DEKRA Germany

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewerte gebrauchte Fahrzeuge und kalkuliere Reparaturkosten mit innovativen Technologien.
  • Unternehmen: DEKRA, Marktführer in Fahrzeugprüfungen mit Fokus auf Sicherheit und Innovation.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mitarbeiterevents.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Schulungen und Karrierechancen in einem internationalen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Fahrzeugbewertung mit.
  • Qualifikationen: Abschluss als Kfz Techniker oder Mechatroniker und Erfahrung in der Fahrzeugbewertung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Ort: Trier, DE, 54294

Einsatzbereich: Schadenregulierung, Gutachten & Verkehrssicherheit

Einstiegslevel: Berufserfahrene

Vertragsart: Befristeter Vertrag

Vollzeit/Teilzeit: Vollzeit

Mobiles Arbeiten: Nein

Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechpartner:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Aufgaben

  • Mit Ihrem Fachwissen im Kfz-Wesen führen Sie die Zustands- und Bewertungsbeurteilung von gebrauchten Kraftfahrzeugen durch.
  • Anhand von marktüblichen Bewertungs- und Kalkulationssystemen sowie Gebrauchtwagen-Management-Systemen bewerten Sie sachgerecht den Wert von Kraftfahrzeugen.
  • Zudem begutachten Sie vorhandene Schäden und kalkulieren die Reparaturkosten.
  • Den Gebrauchtwagen-Rücknahmeprozess bei unseren Auftraggebern verantworten und begleiten Sie eigenständig.
  • Darüber hinaus koordinieren Sie Leasingrücknahmen und führen Minderwertgutachten durch.

Qualifikationen

  • Geselle oder Meister mit Abschluss als Kfz Techniker, Kfz Mechatroniker, Lackierer oder der Fachrichtung Karosserie- und Fahrzeugbauhandwerk.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in den speziellen Segmenten der Fahrzeugbewertung.
  • Kenntnisse in Expertensystemen wie DAT, Schwacke und Audatex von Vorteil.
  • Proaktive und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein.
  • Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein.

Was wir bieten

  • Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
  • 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit.
  • Regelmäßige Fachgespräche, Online-Schulungen und Praxislehrgänge, in denen Sie Lackieren und Karosseriearbeiten durchführen können.
  • Bereitstellung von neuesten eigenentwickelten Technologien, wie Hochvolt-Batterietest und Steuergerätediagnose.
  • Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die intensive Einarbeitungsphase hinaus.
  • Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier.
  • Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr.

Über DEKRA

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?

Kontakt: Patricia-Sandra Nedelcu

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Arbeitgeber: DEKRA Germany

DEKRA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Trier, das auf kontinuierliche Weiterbildung und innovative Technologien setzt. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und praxisnahe Lehrgänge, während Events wie Ski Cups und Weihnachtsfeiern den Teamgeist stärken und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen.

DEKRA Germany

Kontaktdaten:

DEKRA Germany Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kfz Fahrzeugbewerter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über den Bewerbungsprozess oder zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, die Stelle zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über DEKRA und deren Dienstleistungen. Zeige, dass du die neuesten Technologien und Trends im Kfz-Bereich kennst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und du erhältst die besten Informationen über die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachwissen im Kfz-Wesen
Zustands- und Bewertungsbeurteilung
Bewertungs- und Kalkulationssysteme
Gebrauchtwagen-Management-Systeme
Schadenbegutachtung
Reparaturkostenkalkulation
Leasingrücknahmekoordination

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Kfz Fahrzeugbewerter interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen!:Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung im Kfz-Wesen. Hebe deine relevanten Qualifikationen und bisherigen Tätigkeiten hervor, die dich für diese Position qualifizieren. Zeig uns, dass du die nötigen Skills hast, um erfolgreich zu sein!

Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alle Unterlagen richtig eingereicht werden und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEKRA Germany vorbereitet

Mach dich mit den Technologien vertraut

Informiere dich über die neuesten Technologien und Systeme, die im Gebrauchtwagenmanagement verwendet werden, wie DAT, Schwacke und Audatex. Zeige im Interview, dass du diese Systeme kennst und bereit bist, dich weiterzubilden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Fahrzeugbewertungen durchgeführt oder Schäden begutachtet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du praxisorientiert arbeitest.

Zeige deine Dienstleistungsorientierung

Betone im Gespräch, wie wichtig dir eine proaktive und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise ist. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden oder Kollegen unterstützt hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, indem du nach Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an deiner Karriere interessiert bist und bereit bist, in deine Expertise zu investieren.