Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)
Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)

Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Fahrzeugbewertungen und überwache Rücknahmeprozesse für 100.000 Fahrzeuge jährlich.
  • Arbeitgeber: DEKRA ist ein führendes Unternehmen im Bereich Fahrzeugbewertung und -rücknahme in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub plus weitere Benefits.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Events.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in Fahrzeugtechnik und gute MS Office-Kenntnisse sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Englischkenntnisse sind von Vorteil; Teamarbeit und Kommunikationsstärke sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mitarbeiter technisches Back Office – Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)

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Standort: Frankfurt am Main
Beschäftigungsart: Vollzeit | DEKRA Automotive Solutions DE | DE51063091-01

Aufgaben

  • Verantwortung für die Prüfung und Ergänzung der Fahrzeugbewertungen in den Lagerparks mittels eigener EDV-Lösungen
  • Ansprechpartner für die Lagerparks vor Ort
  • Überwachung der technischen Rücknahmeprozesse für ca. 100.000 Fahrzeuge jährlich
  • Pflege der Datenbanken durch zentrale Aktualisierung von Ersatzteilpreisen, Instandsetzungszeiten und Aufnahme neuer Fahrzeugmodelle
  • Einleitung und Überwachung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Lagerparks

Qualifikationen

  • Erste Erfahrungen in der Rücknahme von Flottenrückläufern und Vermietfahrzeugen
  • Grundkenntnisse in Fahrzeugtechnik, z.B. Reparatur, Lack- und Karosseriearbeiten, Fahrzeugbegutachtung
  • Analytische Fähigkeiten und Organisationstalent
  • Affinität zu EDV-Prozessen
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil

Was wir bieten

  • Attraktive Vergütung inklusive Urlaubsgeld und überwiegend mobiles Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlicher Urlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit
  • Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
  • Events wie Ski Cup, Motorradtreffen
  • Weitere Benefits: Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und mehr

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Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d) Arbeitgeber: DEKRA Germany

DEKRA Germany ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im technischen Back Office in Frankfurt am Main nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation, während flexible Arbeitsmodelle und Benefits wie Jobradleasing und Betriebliches Gesundheitsmanagement das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern. Hier haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Optimierung von Fahrzeugrücknahmeprozessen beizutragen.
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Kontaktperson:

DEKRA Germany HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Fahrzeugbewertung. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese die Prozesse im technischen Back Office beeinflussen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen in der Rücknahme von Flottenrückläufern zu teilen. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein Organisationstalent in früheren Positionen erfolgreich eingesetzt hast.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über DEKRA und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Nutzung von MS Office, insbesondere Excel, zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in diesen Programmen in der Vergangenheit angewendet hast, um Prozesse zu optimieren oder Daten zu analysieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Organisationstalent
Grundkenntnisse in Fahrzeugtechnik
Kenntnisse in Reparatur, Lack- und Karosseriearbeiten
Fahrzeugbegutachtung
EDV-Affinität
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Erfahrung in der Rücknahme von Flottenrückläufern und Vermietfahrzeugen
Datenbankpflege
Überwachung technischer Prozesse
Einleitung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position im technischen Back Office interessierst. Betone deine Leidenschaft für Fahrzeugtechnik und deine Erfahrungen in der Rücknahme von Flottenfahrzeugen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf spezifische Erfahrungen ein, die du in der Fahrzeugbewertung oder im Umgang mit EDV-Prozessen gesammelt hast. Nenne konkrete Beispiele, um deine analytischen Fähigkeiten und dein Organisationstalent zu untermauern.

Betone deine EDV-Kenntnisse: Da die Position einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, erfordert, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen detailliert darstellen. Erwähne auch andere relevante Softwarekenntnisse, die du hast.

Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem professionellen, aber dennoch persönlichen Stil verfasst sind. Verwende klare und präzise Sprache, um deine Punkte zu vermitteln, und vermeide es, zu viele Fachbegriffe ohne Erklärung zu verwenden.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEKRA Germany vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Fahrzeugtechnik und den Rücknahmeprozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in Reparatur, Lack- und Karosseriearbeiten zeigen.

Kenntnisse über EDV-Prozesse betonen

Stelle sicher, dass du deine Affinität zu EDV-Prozessen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Software oder Tools zu nennen, mit denen du gearbeitet hast, insbesondere im Zusammenhang mit Datenbanken und MS Office, insbesondere Excel.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel zu geben, wie du ein Problem identifiziert und gelöst hast, insbesondere in Bezug auf die Überwachung von Rücknahmeprozessen oder die Pflege von Datenbanken.

Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervorheben

Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit Lagerparks erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu betonen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder effektiv kommuniziert hast.

Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)
DEKRA Germany
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  • Mitarbeiter technisches Back Office - Fahrzeugrücknahme und Bewertung (m/w/d)

    Frankfurt am Main
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-12

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    DEKRA Germany

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