Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme
Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme

Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme

Ausbildung 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Schulungen für landwirtschaftliche Melksysteme und entwickle innovative Ausbildungsprogramme.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Landwirtschaftstechnik mit internationalem Flair.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und bilde Techniker aus, die einen Unterschied machen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, IT-Kenntnisse und Leidenschaft für die Landwirtschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Für unsere Ausbildungsabteilung mit Standort in Glinde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Technischen Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme.

Du bewegst viel:

  • Durchführung technischer Grund- und Weiterbildungsschulungen in theoretischer wie praktischer Form für Techniker unserer Handelspartner im Bereich landwirtschaftlicher Melksysteme.
  • Die Programmgestaltung der technischen Schulungen sowie die Erstellung und Bereitstellung von Ausbildungsunterlagen.
  • Die Erstellung von Prüfungsunterlagen und Durchführung von Kursprüfungen.
  • Die kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Ausbildungsprozesskette.

Du kannst viel:

  • Wir erwarten eine technische Ausbildung mit Kenntnissen aus dem Bereich mechatronischer Systeme (Maschinenbau, Kältetechnik, Elektrotechnik).
  • Wünschenswert ist ein Studium, Techniker-/ Meisterausbildung oder vergleichbare Ausbildung.
  • Gute Kenntnisse im IT-Bereich, wie Präsentationstechnik, MS-Teams, MS-Office und Netzwerktechnik.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 30 %).
  • Eine begeisternde Leidenschaft Menschen in technischen Systemen auszubilden.
  • Eine Affinität zur Landwirtschaft mit der Bereitschaft diese auf dem Gebiet der Melk- und Peripheriesysteme zu vertiefen.
  • Es gewohnt zu sein, selbstständig, eigenverantwortlich und zielorientiert zu arbeiten.
  • Kommunikationsstark sowie vorhandene pädagogische und rhetorische Fähigkeiten.

Folgende Eigenschaften zeichnen Dich aus:

  • kreatives, selbstständiges Arbeiten mit einem guten Blick für Details.
  • den Willen, etwas zu bewegen und voranzutreiben.
  • zuverlässig, verantwortungsbewusst, tolerant, zielstrebig und begeistert von landwirtschaftlichen Themen.

Du bekommst viel:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 38,5 Stunden.
  • Mobiles Arbeiten nach der Probezeit.
  • attraktive tarifliche Vergütung.
  • kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sowie internationales Arbeiten.
  • die Chance, sich in einem der führenden Unternehmen der Branche zu profilieren.
  • persönliche Weiterbildung durch Schulungen.
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
  • Mobilitätszuschuss.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Kantine.
  • Firmenfahrrad-Leasing.
  • Corporate Benefits.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an: bewerbungen@delaval.com.

Für Rückfragen steht Dir gern John Dan Fricke oder Jürgen Friebel zur Verfügung: 📧 JohnDan.Fricke@delaval.com, Juergen.Friebel@delaval.com 📞 +4940/303344-171 oder +4940/303344-127.

Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme Arbeitgeber: DeLaval

DeLaval ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Glinde ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einer attraktiven tariflichen Vergütung bietet. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von 30 Tagen Urlaub, Mobilitätszuschüssen und weiteren attraktiven Zusatzleistungen, die das Arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Branche besonders lohnenswert machen.
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Kontaktperson:

DeLaval HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – das zeigt dein Interesse!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile Inhalte, die mit deinem Fachgebiet zu tun haben, und zeige deine Leidenschaft für technische Systeme und die Landwirtschaft. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Ausbildung von Menschen in technischen Systemen zu betonen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Trainer (m/w/d) für die Ausbildung landwirtschaftlicher Melksysteme

Technische Ausbildung
Kenntnisse in mechatronischen Systemen
Präsentationstechnik
MS-Teams
MS-Office
Netzwerktechnik
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Pädagogische Fähigkeiten
Rhetorische Fähigkeiten
Selbstständiges Arbeiten
Zielorientiertes Arbeiten
Kommunikationsstärke
Kreatives Arbeiten
Affinität zur Landwirtschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Trainer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der technischen Schulungen oder der Landwirtschaft. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du das in unsere Ausbildungsabteilung einbringen kannst.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DeLaval vorbereitest

Technische Kenntnisse auffrischen

Stelle sicher, dass du deine technischen Kenntnisse im Bereich mechatronischer Systeme gut beherrschst. Gehe die Grundlagen der Maschinenbau-, Kältetechnik und Elektrotechnik durch, um bei technischen Fragen im Interview souverän zu antworten.

Präsentationstechniken üben

Da du Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, wie du komplexe technische Inhalte einfach und verständlich vermitteln kannst. Nutze Tools wie MS-Teams oder PowerPoint, um deine Präsentationen zu optimieren.

Vorbereitung auf praktische Aufgaben

Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du technische Schulungen gestaltet hast und welche Methoden du verwendet hast, um das Lernen zu fördern. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.

Leidenschaft für Landwirtschaft zeigen

Zeige im Interview deine Begeisterung für landwirtschaftliche Themen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Landwirtschaft und über Melksysteme, um zu demonstrieren, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.

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