delaware ist ein international tätiges IT-Beratungshaus mit 5.000+ Mitarbeitenden in über 20 Ländern. Wir begleiten Unternehmen bei komplexen Transformationsprogrammen mit Schwerpunkt auf SAP-Lösungen – von der strategischen Ausrichtung bis zur technischen Umsetzung.
Als SAP Platinum Partner arbeiten wir mit mittelständischen und internationalen Unternehmen an nachhaltigen Transformationsvorhaben. Unsere Projekte sind langfristig angelegt, anspruchsvoll und geprägt von echter Verantwortung.
Was wirst du bei uns machen?
- Du berätst Kunden fachlich und technisch im SAP S/4HANA Umfeld, analysierst bestehende Prozesse und identifizierst Optimierungspotenziale.
- Du entwirfst und gestaltest S/4HANA-Systemlandschaften inklusive Modulauswahl, Customizing und Integrationsschnittstellen.
- Du konzipierst Systemlösungen unter Berücksichtigung von SAP-Standards und Best Practices und stellst eine nachhaltige Architektur sicher.
- Du erstellst Architektur-Dokumentationen, führst Reviews und Briefings durch und begleitest Implementierungs- sowie Migrationsprojekte nach S/4HANA.
- Du verantwortest die Qualität, Performance und Skalierbarkeit der entwickelten Lösungen.
Deine Skills sind gefragt:
- Ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. mehrjährige relevante Praxiserfahrung als Quereinsteiger.
- 5–6 Jahre Erfahrung in Architektur-Rollen, idealerweise mit Fokus auf SAP S/4HANA.
- Fundierte Kenntnisse in zentralen S/4HANA-Modulen sowie deren Konfiguration und Erfahrung mit Integrationen, Schnittstellen und Cloud-Lösungen im SAP-Umfeld.
- Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge klar und verständlich zu kommunizieren; strukturierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung.
- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau, sehr gute Englischkenntnisse sowie projektbezogene Reisebereitschaft von ca. 30 %.
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SAP Solution Architect (m/w/d) S/4HANA Arbeitgeber: delaware Germany
delaware ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende und herausfordernde Projekte im Bereich SAP-Lösungen bietet, sondern auch eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in München ermöglicht das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt und dir die Möglichkeit gibt, langfristige Beziehungen zu strategischen Kunden aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Solution Architect (m/w/d) S/4HANA erhalten könntest
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei delaware Germany! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei delaware Germany einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei delaware Germany vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
