Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und gewinne neue Kunden in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Mittelständische Spedition mit globalen Aktivitäten und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Teamevents, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und viel Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Vertriebsstrategie und habe direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einer Führungsrolle, und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sie sind ein Vertriebsprofi in den Bereichen Projekt oder General Cargo? Dann sind Sie die richtige Person für unseren Mandanten! Kommen Sie gerne mit Ihren Unterlagen auf mich zu und wir gehen in den Austausch!
Der Job:
- Gesamtverantwortung für die strategische Ausrichtung des Vertriebsbereichs
- Starker Schwerpunkt auf der aktiven Gewinnung neuer Kunden
- Erarbeitung und Implementierung von Vertriebsstrategien sowie Identifikation und Erschließung zusätzlicher Märkte
- Führen von Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit Neukunden und Geschäftspartnern
- Verantwortung für Umsatzentwicklung, Budgetsteuerung und Ergebnis im Vertriebsbereich
- Enge Kooperation mit der Geschäftsführung bei der Gestaltung und Umsetzung der Unternehmensstrategie
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in einer Führungsrolle innerhalb der Bereiche Project Cargo oder General Cargo
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftlich ausgerichtetes Studium
- Fundiertes Netzwerk innerhalb der relevanten Branche
- Vertriebsorientierte Persönlichkeit mit professionellem Auftreten und nachweisbarer Abschlussstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, sicheres Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, Kundenbeziehungen auf Augenhöhe erfolgreich zu gestalten
- Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Eigeninitiative und klare Ergebnisorientierung
Die Vorteile:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem professionellen mittelständischen Unternehmen mit unbefristetem Anstellungsvertrag
- Firmenfeiern, Teamevents
- Bonus-Aktionen für Mitarbeiterwerbung
- Elektronische Zeiterfassung und moderne Arbeitsgeräte
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung und Firmenfitness
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und kollegiales Miteinander
- Offenheit für Ideen und konstruktives Feedback
Unser Mandant ist eine mittelständische Spedition mit weltweiten Aktivitäten im Bereich Seefracht. Hier ist er u.a. in einem Spezialsegment tätig, in dem er seinen Kunden die komplette Bandbreite logistischer Dienstleistungen bietet.
Senden Sie Ihr Profil gerne an: Jan-Hendrik Isensee Bereichsleiter Industrie Handel Delfs Associates GmbH Tel.: 49(0)421 - 1784 70 14 Mobil : 49(0)162 - 290 06 66 Mail: jhi@delfs-personal.de Web: www.delfs-personal.de
Senior Sales und Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Delfs & Associates Bremen
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen und professionellen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer offenen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation, ist dies der ideale Ort für Vertriebsprofis, die ihre Karriere im Bereich Projekt- und General Cargo vorantreiben möchten.
Kontaktdaten:
Delfs & Associates Bremen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Sales und Business Development Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein bestehendes Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können. Also, geh auf Events oder nutze LinkedIn, um dich mit anderen Vertriebsprofis zu vernetzen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzer Anruf oder eine nette Nachricht kann oft Türen öffnen, die du nicht für möglich gehalten hättest.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du in ein Gespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deinen Beitrag zu leisten. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales und Business Development Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Mach einen klaren Eindruck!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir schätzen Klarheit und Präzision!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delfs & Associates Bremen vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Projekt- und General Cargo vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie dein potenzieller Arbeitgeber in diesem Umfeld agiert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder Vertriebsstrategien implementiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Zielen des Unternehmens oder wie der Vertriebsteam strukturiert ist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Verhandlungsgeschick erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend kommunizieren. Übe, deine Argumente präzise und selbstbewusst zu präsentieren, um deine Abschlussstärke zu unterstreichen.
