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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere die Lager- und Kontraktlogistik in mehreren Hallen.
- Arbeitgeber: Ein modernes, familiengeführtes Logistikunternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und Dienstradleasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und tollen Team-Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Engagement und bieten ein angenehmes Arbeitsklima für alle Mitarbeitenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Als Experte für Land-, See- und Luftfrachtverkehr transportiert unser Mandant alles, was nicht festgeschraubt ist – ob Maschinenteile, Lebensmittel oder Gefahrstoffe. Es ist ein modernes Transport- und Logistikunternehmen und bedient deren (inter-)nationale Kundschaft seit über 40 Jahren mit innovativen Transportdienstleistungen, eigenem Fuhrpark und Logistikhallen im Nordosten Hamburgs. Als familiengeführtes Traditionsunternehmen legt man nicht nur großen Wert auf sichere Arbeitsplätze – auch deren sozialen Verantwortung ist man sich bewusst.
Gesucht wird ein erfahrener Logistikleiter, der auf eine mehrjährige Berufserfahrung sowohl in der Lagerleitung als auch in der Personalführung zurückblicken kann. Der Verantwortungsbereich umfasst diverse Lagerhallen, bei denen kontinuierlich auf Wachstum gesetzt wird.
IHRE VIELFÄLTIGEN AUFGABEN
- Koordination und Optimierung der Lager- und Kontraktlogistik über mehrere Hallen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Lagermitarbeiter
- Effiziente Organisation und Steuerung der Prozesse Wareneingang / -ausgang, Kommissionierung, Value-Added-Services (VAS) und Bestandsmanagement
- Proaktive Prozessoptimierung bei gleichzeitiger Wahrung hoher Qualitätsstandards und Kostenkontrolle
- Erstellung und Verwaltung von Schicht- und Urlaubsplänen
- Sicherstellung der Einhaltung von Umwelt-, Sicherheitsvorschriften, Zertifizierungs- und Betriebsanweisungsvorgaben
DAS WÜNSCHEN WIR UNS
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, idealerweise ergänzt durch eine Meisterqualifikation oder eine vergleichbare Fortbildung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
- Sehr gute praktische und theoretische Kenntnisse in der Lagerlogistik, insbesondere Kontraktlogistik
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Lösungsorientierung sowie starkes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen und Prioritäten effizient zu setzen
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Ein innovatives Familienunternehmen, das mit der Zeit geht
- Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld bei einer 38,5-Stunden-Woche
- Viele Sonderleistungen und Benefits, z.B. betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Dienstradleasing durch Kooperation mit BusinessBike
- Kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige interne Karrierepfade und regelmäßige Fortbildungen
- Unterhaltsame Team-Events und gemeinsame Feiern
GEMEINSAM ZUM ERFOLG
Wir können auf das stetige Engagement unserer über 130 Mitarbeitenden vertrauen. Einen Einsatz, dem wir mit nachhaltigen Perspektiven, zukunftsträchtiger Qualifizierung und einem angenehmen Arbeitsklima begegnen. Ob Azubi oder erfahrene Mitarbeitende: Bei uns arbeiten außergewöhnliche Menschen, deren Leistung auf immerwährende Anerkennung trifft.
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Lagerleitung Kontraktlogistik (M/W/D) Arbeitgeber: Delfs & Associates GmbH
Kontaktperson:
Delfs & Associates GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerleitung Kontraktlogistik (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Logistikbranche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lager- und Kontraktlogistik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Motivation von Mitarbeitern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der sozialen Verantwortung des Unternehmens. Informiere dich über deren Initiativen und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung dieser Aspekte beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerleitung Kontraktlogistik (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Lagerlogistik und Personalführung hervorhebt. Betone deine Erfolge und spezifischen Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Kontraktlogistik und deine Führungsqualitäten ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delfs & Associates GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lagerlogistik und Personalführung. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Herausforderungen zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine starke Teamorientierung erfordert, solltest du Beispiele anführen, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Kenntnisse über Prozessoptimierung
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit der Optimierung von Lager- und Logistikprozessen zu sprechen. Zeige, wie du Qualitätsstandards gewahrt und Kosten kontrolliert hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Unternehmen und seine sozialen Verantwortungen. Zeige, dass du die Werte eines familiengeführten Traditionsunternehmens schätzt und bereit bist, diese in deiner Rolle zu vertreten.
