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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere die Instandhaltung der Produktionstechnik und fĂĽhre ein kleines Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Technik und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Zentraler Arbeitsort, gratis Parkplätze, und attraktive Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Instandhaltung und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Instandhaltung, SAP-Kenntnisse und TeamfĂĽhrungskompetenz.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was Sie bewegen
- Du planst und koordinierst die geplante sowie präventive Instandhaltung der Produktionstechnik und den reibungslosen Einsatz von externen Dienstleistern.
- Du pflegst Stammdaten (Equipment und Material), erstellst und optimierst Wartungspläne im SAP PM.
- Du analysierst die Instandhaltungsplanung, leitest gezielte Prozessverbesserungen ab, entwickelst und betreust die KPI der Instandhaltungsteams und treibst so die kontinuierliche Optimierung voran.
- Du stellst die Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienevorschriften sicher und kontrollierst die gesetzlichen Vorgaben.
- Du betreust und entwickelst unsere Instandhaltungs-App weiter und bringst deine TPM-Erfahrung ein.
- Als Teamleiter des IH-Supports ĂĽbernimmst du die FĂĽhrungsverantwortung fĂĽr 3,5 Mitarbeitende.
Was Sie mitbringen
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Instandhaltung, idealerweise mit Produkt- und Anlagenkenntnissen.
- Eidg. Fachausweis.
- Abgeschlossene technische Grundausbildung und Weiterbildung als technischer Kaufmann, IH-Fachmann (w/m/d) oder ähnlicher Weiterbildung, idealerweise mit Projektmanagement‑Erfahrung.
- Deutsch (verhandlungssicher).
- Zwingend: Fundierte Kenntnisse in SAP PM, SAP GUI / Fiori, SAP EWM sowie MS Office und Controlling‑Instrumenten.
- Zwingend: Kontakt‑ und Kommunikationskompetenz sowie Teamfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz.
- Zwingend: Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken und Handeln.
Was wir Ihnen bieten
- Zentraler Arbeitsort.
- Sehr gute Verkehrsanbindung und gratis Parkplätze.
- Berufliche Vorsorge – im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7 % – 18 % mehr durch die Delica einbezahlt.
- Verpflegung – ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.
- Handy‑Abo – Spitzenpreise auf Handy‑Abos bei Galaxus Mobile, Sunrise oder Wingo – bereits ab CHF 10 / Monat.
- Cumulus‑Punkte – 2‑fach Cumulus‑Punkte auf Food und 5‑fach auf Non‑Food‑Artikel.
- Migros‑Bank – höhere Zinssätze auf Privat‑ und Anlagekonto für Mitarbeitende.
- Freizeit‑ und Kulturangebote – über 50 % Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare.
- Klubschule Migros – bis zu 70 % Rückerstattung pro Kurs.
- Ferien – 5 % Rabatt auf Buchungen bei Migros Ferien oder Interhome Ferienwohnungen.
Bewerbung & Kontakt
Bewerben Sie sich gerne per E‑Mail, LinkedIn, Xing oder WhatsApp.
Kontaktperson: Kastriot Gjergjaj – HR Business Partner
Adresse: Bresteneggstrasse 4, 5033 Buchs AG, Schweiz
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen – Einschalten der Führungsperson. Rückmeldungsdauer: bis zu drei Wochen.
- Gespräch mit HR & Fachabteilung – virtuell oder vor Ort, Dauer bis Rückmeldung: bis zu drei Wochen.
- Referenzauskunft – Feedback von ehemaligen Vorgesetzten, Dauer bis Rückmeldung: bis zu einer Woche.
- Probearbeiten – Schnuppertag oder -halbtag, Dauer bis Rückmeldung: bis zu drei Wochen.
- Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung – offene Fragen klären, Dauer bis Rückmeldung: bis zu einer Woche.
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital) – wichtige Vertragspunkte verifizieren, Dauer bis Rückmeldung: bis zu einer Woche.
Bewerbungshinweis
Bewerbung ohne Motivationsschreiben – gönnen Sie sich in der freien Zeit ein feines Stück Schokolade.
Instandhaltungsplaner mit Teamleiterfunktion (w/m/d) 100% Arbeitgeber: Delica AG
Kontaktperson:
Delica AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Instandhaltungsplaner mit Teamleiterfunktion (w/m/d) 100%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Instandhaltung und Teamleitung dazu passen. Zeige, dass du die Sicherheits- und Qualitätsvorschriften ernst nimmst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Einladung zum Probearbeiten bekommst, nutze die Gelegenheit, um deine Fähigkeiten in der Instandhaltungsplanung und Prozessoptimierung zu demonstrieren. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine SAP-Kenntnisse und deine Erfahrung im TPM hervorzuheben – das sind echte Pluspunkte!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhaltungsplaner mit Teamleiterfunktion (w/m/d) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht es fĂĽr uns einfacher, zu sehen, ob du gut ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen!: Du hast Erfahrung in der Instandhaltung? Super! Erzähl uns davon und wie du diese Kenntnisse in die Rolle als Instandhaltungsplaner einbringen kannst. Zeig uns, was du drauf hast!
Mach's übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen tollen ersten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delica AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Instandhaltungsplaners vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Planung und Koordination der Instandhaltung passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨SAP-Kenntnisse auffrischen
Da fundierte Kenntnisse in SAP PM und anderen SAP-Tools zwingend erforderlich sind, solltest du sicherstellen, dass du diese Kenntnisse gut präsentierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Erfahrungen mit SAP zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele zu geben.
✨Teamführung betonen
Als Teamleiter ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu zeigen. Denke an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein guter Teamplayer und Kommunikator.
✨Prozessverbesserungen im Fokus
Bereite dich darauf vor, ĂĽber Prozessverbesserungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit initiiert hast. Ăśberlege dir, wie du KPI's entwickelt und optimiert hast, um die Effizienz zu steigern. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und kontinuierliche Verbesserung anstrebst.