Senior Analyst, Performance Management

Wir suchen einen Senior Analysten für das Performance Management, um dem International Markets Team (COO-Büro) beizutreten und auf unserer Reise zu sein, um immer erstaunliche Erlebnisse zu liefern. Seien Sie Teil des Teams, das die Strategie von Delivery Hero in unseren Märkten weltweit gestaltet. Im International Markets Team werden Sie zu Projekten mit hoher Wirkung beitragen, die Wert schaffen, die Rentabilität unterstützen und Wachstumschancen auf globaler Ebene erschließen.

In dieser Rolle spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Verwaltung der finanziellen Leistung in über 70 Märkten weltweit. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, lokalen Managementteams und funktionsübergreifenden Abteilungen zusammen, um die finanzielle Leistung des Unternehmens zu überwachen, zu analysieren und zu verbessern, mit Fokus auf Budgetierung, Zielsetzung und P&L-Management. Dies ist eine praktische Rolle, in der sowohl starke individuelle Beiträge als auch funktionsübergreifende Zusammenarbeit entscheidend sind.

• Leiten Sie den Budget- und Zielsetzungsprozess für Delivery Hero und stellen Sie sicher, dass er mit den finanziellen Zielen in allen Märkten übereinstimmt.
• Verwalten und verfolgen Sie die P&L-Leistung, um sicherzustellen, dass die finanziellen Ziele erreicht werden, und bieten Sie eine eingehende Analyse für leitende Stakeholder, indem Sie wichtige Trends, Risiken und Chancen identifizieren.
• Führen Sie kritische, funktionsübergreifende Analysen finanzieller Daten durch und arbeiten Sie mit Teams wie Marketing, Vertrieb, Betrieb, Q-Commerce, Logistik und Produkt zusammen, um Bereiche zur Verbesserung der Rentabilität und Effizienz zu identifizieren.
• Arbeiten Sie mit der Geschäftsführung zusammen, um wichtige Einblicke in die finanzielle Leistung der Gruppe zu geben.
• Aufbau starker Beziehungen zu Stakeholdern in verschiedenen Abteilungen und fungieren Sie als wichtige Verbindung zwischen Analytik und Geschäftsbetrieb.
• Zusammenarbeit mit Finanz-, BI- und Datenteams zur Erstellung der erforderlichen Reporting-Tools, Dashboards und Rahmenbedingungen, die datengestützte Entscheidungen unterstützen.

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:

• 3-6 Jahre Berufserfahrung in der Finanzanalyse, im Performance Management oder in einem verwandten Bereich (ohne Praktika).
• Starkes Verständnis von Finanzberichten, P&L-Management, Budgetierungs- und Zielsetzungsprozessen.
• Erfahrung in der Analyse und Verwaltung finanzieller Daten und deren Nutzung zur Förderung von Leistungsverbesserungen.
• Fortgeschrittene Fähigkeiten in Excel/Google Sheets für Finanzmodellierung und -analyse.
• Fähigkeit, strukturierte und aufschlussreiche Berichte und Visualisierungen zu erstellen, die eine klare finanzielle Geschichte für leitende Stakeholder erzählen.
• Starke Fähigkeiten in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit und im Stakeholder-Management, mit der Fähigkeit, Einfluss zu nehmen und Ausrichtung zu fördern.
• Fähigkeit, mehrere Projekte unabhängig zu verwalten und effektiv zu priorisieren.

Schön zu haben:

• Beratungserfahrung ist von Vorteil.
• Ein Hintergrund in Informatik, Ingenieurwesen, Finanzen oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil, aber nicht erforderlich.
• SQL-Erfahrung ist von Vorteil sowie Erfahrung mit Python für Datenanalysen.

Wir glauben, dass Vielfalt und Inklusion der Schlüssel zur Schaffung eines aufregenden Produkts sowie einer großartigen Kunden- und Mitarbeitererfahrung sind. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rassenidentitäten, religiösen Überzeugungen, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlechtsidentitäten oder -ausdrücken, sexuellen Orientierungen, Alter, Familienstand oder Behinderungen oder einem anderen Aspekt, der Sie ausmacht. Wir ermutigen Sie, uns mitzuteilen, wenn Sie Unterstützung oder spezifische Barrierefreiheit benötigen, um ein reibungsloses Vorstellungsgespräch zu gewährleisten – fügen Sie dies einfach Ihrer Bewerbung hinzu.