Director, Product Design - (Logistics, Rider)
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Director, Product Design - (Logistics, Rider)

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Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Delivery Hero

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Team, das innovative Designlösungen fĂĽr unsere Rider-Plattform entwickelt.
  • Arbeitgeber: Delivery Hero ist eine fĂĽhrende lokale Lieferplattform mit Sitz in Berlin, die in ĂĽber 70 Ländern tätig ist.
  • Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible Arbeitsmodelle, 27 Urlaubstage und ein groĂźzĂĽgiges Bildungsbudget von 1.000 €.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Rider-Erfahrung global und arbeite an spannenden Herausforderungen im Bereich der letzten Meile.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Leitung von Produktdesign-Teams und Expertise in mobilem Design.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und bieten UnterstĂĽtzung fĂĽr einen reibungslosen Bewerbungsprozess.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Director, Product Design – (Logistics, Rider)

Director, Product Design – (Logistics, Rider)

As the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience, fast, easy, and to your door. We operate in over 70+ countries worldwide, powered by tech, designed by people. As one of Europe’s largest tech platforms, headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. We enable creative minds to deliver solutions that create impact within our ecosystem. We move fast, take action and adapt. No matter where you\’re from or what you believe in, we build, we deliver, we lead. We are Delivery Hero.
Job Description
We are on the lookout for a Director of Product Design to lead the Rider Product Design team in Logistics on our journey to always deliver amazing experiences.
At Delivery Hero, design is more than aesthetics—it’s about solving meaningful problems with empathy, simplicity, and impact. Our Logistics Rider Product Line owns the full end-to-end experience for our riders: from mobile apps (iOS & Android) to internal tools and dashboards that serve riders, fleet managers, and operations teams across the globe.
In this team, we’re tackling some of the most exciting challenges in last-mile delivery—making it efficient, sustainable, and scalable across groceries, restaurants, and retail. Our work helps real people: the riders on the road, the customers waiting for their orders, and the merchants growing their businesses.
This is a high-impact, high-visibility leadership role where you will shape the rider experience at a global scale. You’ll report to the VP of Product and work closely with product, engineering, and operations leadership.
You will directly lead 4 design managers and 1 principal designer, overseeing a multidisciplinary team of 20+ designers, including UX researchers and writers. You’ll balance strategic leadership, team development, and hands-on design excellence to ensure our rider-facing products are intuitive, delightful, and impactful.
What You’ll Do

  • Lead & Grow a world-class team of product design managers, researchers, writers, and product designers.
  • Drive design strategy and product vision across multiple rider-facing platforms in partnership with cross-functional leadership.
  • Champion user-centered design, ensuring riders\‘ voices are represented in every product decision.
  • Guide design execution across discovery, prototyping, validation, and delivery—ensuring consistent quality, usability, and visual polish.
  • Collaborate with senior stakeholders across Logistics and global teams to ensure alignment, clarity, and momentum.
  • Build and evolve design culture through feedback loops, craft development, and continuous learning.
  • Own and drive Product KPIs and OKRs, ensuring alignment with product and business goals.
  • Inspire innovation and push boundaries—advocating for simplicity, accessibility, and long-term value.

Qualifications

  • 7+ years of experience leading product design teams, with proven success in managing 20+ team members across functions.
  • Strong leadership background in design management, especially coaching other managers and senior ICs.
  • Demonstrated expertise in mobile-first design (iOS and Android) and internal tools.
  • Deep understanding of UX principles, user research, content strategy, and design systems.
  • Comfortable operating in agile, fast-paced environments while championing process and quality.
  • Strong storytelling and stakeholder management skills, with the ability to influence across senior levels.
  • Empathy for end-users (riders), passion for social impact, and an eye for design craft.
  • Excellent verbal and written communication in English.

Additional Information
Ensuring you and all our Heroes are looked after, happy, and healthy is always on the menu. Because if you’re in good shape, then we’re in good shape.

  • Make the most of our hybrid working model and join the team for face-to-face connection and collaboration in our beautiful Berlin campus 2 days a week
  • We offer 27 days holiday with an extra day on 2nd and 3rd year of service
  • We will support you in developing yourself and your career growth opportunities: 1.000 € Educational Budget, Language Courses, Parental Support and access to the Udemy Business platform to explore a variety of online courses.
  • Get moving and release those wonderful, mind-boosting endorphins: Health Checkups, Meditation, Gym & Bicycle Subsidy
  • Cash. Dough. Cheddar. Whatever you call it, we’ll help you with it: Employee Share Purchase Plan, Sabbatical Bank, Public Transportation Ticket Discount, Life & Accident Insurance, Corporate Pension Plan
  • The power of getting together over some food is unrivaled. Here are a few ways to help you do that. All the yum: Digital Meal Vouchers, Food Vouchers, Corporate Discounts. Courses.

Ready to join our team? If you’re excited to grow, collaborate and be part of the world’s leading delivery platform, we’d love to hear from you. Apply today!
We believe diversity and inclusion are key to creating not only an exciting product, but also an amazing customer and employee experience. Fostering this starts with hiring – therefore we do not discriminate on the basis of racial identities, religious beliefs, color, national origin, gender identities or expressions, sexual orientations, age, marital or disability statuses, or any other aspect that makes you, you. We encourage you to let us know if you need any accommodations or specific accessibility support to ensure a smooth interview experience—just include it in your application. You\’re welcome to share your pronouns (he/she/they) right from the start so we can address you respectfully from our first contact.

Seniority level

  • Seniority level

    Director

Employment type

  • Employment type

    Full-time

Job function

  • Job function

    Marketing and Product Management

  • Industries

    Software Development and IT Services and IT Consulting

Referrals increase your chances of interviewing at Delivery Hero by 2x

Sign in to set job alerts for “Director of Product Design” roles.

Director of Design Systems & Enablement (f/m/x)

Director of Product Engineering – Tax Filing

Director of Engineering (m/f/d) – MaaS Unit (1-year limited contract)

Lead Community Manager (Unannounced Project)

Head of Executive Search – Global Technology & Product

Principal Business Consultant – Openlink

Director of Product Learning Experience (f/m/d)*

Engineer, Principal (m/f/d), Qualcomm Germany Berlin

FAE / Software Applications Engineer (m/f/d) – Qualcomm Germany

FAE / Software Applications Engineer (m/f/d) – Qualcomm Germany

Senior Full-stack Software Engineer – Payments (f/m/d)

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

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Director, Product Design - (Logistics, Rider) Arbeitgeber: Delivery Hero

Delivery Hero ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Köpfe dazu ermutigt, Lösungen zu entwickeln, die einen echten Einfluss auf unsere globale Lieferplattform haben. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in unserem schönen Berliner Büro, 27 Urlaubstagen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten bieten wir nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Gesundheitschecks und ein Mitarbeiteraktienprogramm. Wir fördern eine inklusive Unternehmenskultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Möglichkeit hat, sich beruflich weiterzuentwickeln.
Delivery Hero

Kontaktperson:

Delivery Hero HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Director, Product Design - (Logistics, Rider)

✨Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Delivery Hero in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Rolle des Director of Product Design.

✨Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im Bereich Produktdesign und Logistik recherchierst. Zeige, dass du die Herausforderungen im letzten Kilometer der Lieferung verstehst und innovative Lösungen vorschlagen kannst.

✨Tip Nummer 3

Präsentiere deine bisherigen Projekte und Erfolge in der Produktgestaltung. Konzentriere dich darauf, wie du Teams geleitet hast und welche positiven Auswirkungen deine Designs auf die Nutzererfahrung hatten. Dies wird deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft fĂĽr soziale Auswirkungen und Benutzerzentrierung. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Empathie fĂĽr Endnutzer gezeigt hast und wie dies deine Designentscheidungen beeinflusst hat. Dies passt gut zur Unternehmenskultur von Delivery Hero.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director, Product Design - (Logistics, Rider)

FĂĽhrungskompetenz
Erfahrung in der Leitung von Produktdesign-Teams
Mobile-First-Design (iOS und Android)
UX-Prinzipien
Nutzerforschung
Inhaltsstrategie
Designsysteme
Agile Methoden
Stakeholder-Management
Empathie fĂĽr Endnutzer
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Strategisches Denken
Kreativität und Innovationsgeist
Teamentwicklung und Coaching

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.

Betone deine FĂĽhrungskompetenzen: Da es sich um eine FĂĽhrungsposition handelt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders auf deine Erfahrungen in der Leitung von Designteams eingehen. Nenne konkrete Beispiele fĂĽr Erfolge und wie du Teams entwickelt hast.

Zeige dein Verständnis für UX-Design: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in UX-Prinzipien und mobilem Design (iOS und Android) klar darstellst. Füge relevante Projekte oder Fallstudien hinzu, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Persönliche Note: Füge deinem Anschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für die Mission von Delivery Hero begeisterst und wie du zur Verbesserung der Rider-Erfahrung beitragen möchtest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delivery Hero vorbereitest

✨Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission von Delivery Hero vertraut. Sie legen groĂźen Wert auf die Schaffung groĂźartiger Erlebnisse fĂĽr ihre Nutzer. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Director of Product Design umsetzen kannst.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du dein Team geleitet und innovative Lösungen entwickelt hast, insbesondere im Bereich Mobile-Design.

✨Zeige deine Führungsqualitäten

Da du ein Team von Design-Managern und Designern leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsfähigkeiten zu demonstrieren. Sprich darüber, wie du andere coachst, Feedback gibst und eine positive Teamkultur förderst.

✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Delivery Hero, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens, der Zusammenarbeit zwischen den Teams und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Passung.

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