Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Prüfung im vorbeugenden Brandschutz sowie Einsatzleitung bei Einsätzen.
- Arbeitgeber: Moderne Berufsfeuerwehr in Delmenhorst mit wachsendem Team.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, persönliche Ausrüstung, Jobticket und Firmenfitnessangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte den Brandschutz aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Feuerwehr, Führerschein Klasse B und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit 40 Wochenstunden, unbefristet. Zwischen dem Oldenburger und dem Bremer Land inmitten von Geest- und Marschlandschaften gelegen, ist Delmenhorst mit seinen rund 82.500 Einwohnern ein modernes Mittelzentrum. Die Berufsfeuerwehr der Stadt Delmenhorst wurde am 1. Januar 2012 gegründet und ist damit eine der jüngsten Berufsfeuerwehren in Niedersachsen. Bis heute wächst sie immer weiter, sowohl personell als auch hinsichtlich der Technik. Insgesamt sind rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Berufsfeuerwehr beschäftigt.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Gutachterliche Stellungnahmen zum Brandschutz im Rahmen von Baugenehmigungsverfahren, nach Prüfung hinsichtlich Eignung von Rettungswegen gem. § 33 Abs. 2 NBauO, Feuerwehrzufahrten im öffentlichen Verkehrsraum im Bebauungsplanverfahren.
- Abnahme von Brandmelde-, Lösch- und Objektfunkanlagen einschließlich der fachlichen Prüfung sowie die zugehörigen Projektierungsgespräche zur Abstimmung der Ausführungsplanung.
- Administrative Verwaltung von Feuerwehrschließungen in baulichen Anlagen.
- Erstellung von Einsatzunterlagen für Objekte mit Flächen für die Feuerwehr, für die kein Feuerwehrplan gefordert ist.
- Erstellung und Fortschreibung des digitalen Verzeichnisses der Feuerwehrpläne sowie der Objekte mit Flächen für die Feuerwehr.
- Überregionale Gremienarbeit im Vertretungsfall für die Sachgebietsleitung.
- Anteiliger Einsatzdienst (24 Stunden und/oder Rufbereitschaft) als Einsatzleiter, Einsatzabschnittsleiter oder Lagedienstführer bei der Brandbekämpfung und Hilfeleistung sowie außergewöhnlichen Ereignissen und Mitarbeit im Katastrophenschutzstab.
- Mitwirkung bei Übungen.
Der Dienst ist im Tagesdienst abzuleisten, wobei der Einsatzleitdienst derzeit im Mischdienst erfolgt.
Wir bieten Ihnen:
- einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Atmosphäre einer kleinen Feuerwehr.
- Freie Heilfürsorge.
- persönliche Bekleidung und technische Ausrüstung nach aktuellem Standard.
- leistungsorientierte Prämie nach Tarif.
- vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
- bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS.
- Betriebssport.
- Fort- und Weiterbildungsangebote.
- finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits und Benefits.me.
Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung:
- Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Feuerwehr (ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst).
- erfolgreich abgeschlossener B4-Lehrgang.
- nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung bei einer Berufsfeuerwehr mindestens als Zugführer.
- Fahrerlaubnis der Klasse B oder alt Klasse 3.
Von Vorteil sind:
- Berufserfahrung in einer Berufsfeuerwehr im Einsatzdienst.
- ein technisches Studium oder vergleichbar.
- Erfahrung im vorbeugenden Brandschutz.
- rettungsdienstliche Qualifikationen.
Des Weiteren erwarten wir:
- Nachweis des bestehenden Impfschutzes nach dem Masernschutzgesetz für Personen, die ab dem 01.01.1971 geboren sind.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Verhandlungsgeschick.
- Konfliktfähigkeit.
- ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
- guter Ausdruck in Wort und Schrift.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich noch nicht erfüllt ist. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sofern die Stelle ganztägig besetzt ist. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.
Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen, bis zum 19.12.2025. Für Fragen steht Ihnen Herr Friesen unter (04221) 99-1115 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Vorbeugenden Brandschutz Arbeitgeber: Delmenhorst
Kontaktperson:
Delmenhorst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Vorbeugenden Brandschutz
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die für die Position als Sachbearbeiter/in im vorbeugenden Brandschutz relevant sind. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei der Feuerwehr tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Brandschutz zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Vorbeugenden Brandschutz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter/in im vorbeugenden Brandschutz interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und klar!: Achte darauf, dass deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert sind. Verwende klare Formulierungen und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich ausmacht!
Beweise deine Erfahrung!: Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Bereich Brandschutz gearbeitet hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Feuerwehr von Delmenhorst weiterbringen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delmenhorst vorbereitest
✨Informiere dich über die Feuerwehr
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Berufsfeuerwehr in Delmenhorst informieren. Schau dir ihre Aufgaben, die Struktur und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im vorbeugenden Brandschutz und im Einsatzdienst verdeutlichen. So kannst du deine Qualifikationen anschaulich präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Team- und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein oder zwei Geschichten vor, die deine Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz illustrieren.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen zur Position und den Erwartungen an dich vor. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise der Feuerwehr zu erfahren.