Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation und unterstütze bei der Einführung eines neuen ERP-Systems.
- Unternehmen: Global agierendes Unternehmen mit starkem Teamgeist und innovativen Märkten.
- Vorteile: Sichere Jobs, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Teamevents und Programme für mentale Gesundheit und Fitness.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld und mache einen echten Unterschied in der Unternehmensentwicklung.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung mit ERP-Systemen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Sie gestalten aktiv die digitale Transformation mit, indem Sie bei der Neuauswahl und Einführung eines neuen ERP-Systems mitwirken.
- Sie stellen die reibungslose Funktionalität der unternehmensweiten ERP-Applikation sicher und entwickeln in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen die abgebildeten Prozesse kontinuierlich weiter.
- Sie begleiten den Rollout des ERP-Systems an neuen Produktionsstandorten und führen notwendige Anpassungen im Rahmen des internen Customizings durch.
- Sie konzeptionieren und überwachen Schnittstellen zu Drittsystemen sowie die Erstellung und Wartung von Reports.
- Sie fungieren als technischer Ansprechpartner für Key-User.
- Sie koordinieren und unterstützen die Fachabteilungen bei Funktionstests.
Ihre Fähigkeiten:
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (IT-Kaufmann, Fachinformatiker für Systemintegration / Anwendungsentwicklung) oder Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen (z.B. SAP S/4, Microsoft Dynamics, Infor) sowie idealerweise Kenntnisse in Modulbereichen wie Materialwirtschaft (MM), Logistik (WM), Produktionsplanung (PP) oder ähnlichen Funktionsbereichen.
- Ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Abläufe und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
- Wünschenswert sind SQL-Kenntnisse, Erfahrungen mit Reporting-Tools und Grundkenntnisse in der Programmierung (z.B. X++, ABAP, Fiori, etc.).
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Ihre Vorteile:
- Job-Sicherheit bei einem globalen Arbeitgeber.
- Starker Teamgeist mit Teamevents, Betriebsausflügen und Weihnachtsfeiern.
- Viel Raum für Wachstum in schnell wachsenden und innovativen Märkten.
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
- Entwicklungsmöglichkeiten dank kontinuierlichem Wachstum und unserer DELO Academy.
- Freiwillige Sozialleistungen wie Sonderzahlungen, Zuschüsse für Reisen und Verpflegung.
- Moderne Büro- und Laborgebäude mit Campus-Atmosphäre.
- Programme für mentale Gesundheit und Fitness.
Erfahrener ERP Consultant (w/m/d) Arbeitgeber: Delo-2
Als erfahrener ERP Consultant (w/m/d) bei uns profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen, das großen Wert auf Teamgeist und eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Unsere Mitarbeiter genießen 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, während sie gleichzeitig durch unsere DELO Academy kontinuierliche Entwicklungschancen erhalten. Zudem bieten wir ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Projekten und zahlreichen sozialen Zusatzleistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erfahrener ERP Consultant (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen ERP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit ERP-Systemen beschäftigen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich über unsere Website!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine ERP-Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit für die Rolle bist.
✨Zeige deine Soft Skills!
Technische Fähigkeiten sind wichtig, aber vergiss nicht, auch deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu betonen. Diese Eigenschaften sind entscheidend, um als ERP Consultant erfolgreich zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erfahrener ERP Consultant (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die deine Persönlichkeit widerspiegelt. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen mit ERP-Systemen:Da wir jemanden suchen, der Erfahrung mit ERP-Systemen hat, solltest du diese in den Vordergrund stellen. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du zur digitalen Transformation beigetragen hast.
Sei konkret bei deinen Fähigkeiten:Wenn du Kenntnisse in SQL oder Programmierung hast, dann nenn diese explizit! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Skills klar und deutlich präsentieren, damit wir sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delo-2 vorbereitet
✨Verstehe die ERP-Systeme
Mach dich mit den gängigen ERP-Systemen wie SAP S/4 oder Microsoft Dynamics vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie in den Geschäftsprozessen integriert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du bei der Einführung eines ERP-Systems geholfen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du als technischer Ansprechpartner fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du gut mit verschiedenen Fachabteilungen kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens können besonders eindrucksvoll sein.
