Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Klärung von lohnsteuerrechtlichen Fragen.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit familiärer Duz-Kultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, 30 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Familiäres Miteinander und hervorragende Karrierechancen in der ITK-Branche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das wichtigste Kapital unseres Mandanten sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Es zählen Deine Leistung und Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Durch die Teilnahme an GREAT PLACE TO WORK weiss unser Mandant, dass die Kolleginnen und Kollegen das Unternehmen als fair, nachhaltig, kompetent und innovativ beschreiben. Du findest unseren Mandanten im Mittelstand, denn damit vereint dieses Unternehmen Sicherheit, Flexibilität und Schnelligkeit – für die aktuell ca. 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und Kunden, die unserem Mandanten rund um aktuelle IT Themen ihr Vertrauen schenken.
Durch die Beratung und Dienstleistung mit den Themen Cloud Management, Microsoft, Automatisierung, IoT, SAP S/4 HANA oder Softwareentwicklung macht dieses Unternehmen die IT der Kunden zukunftsfähig, damit sie ihrem Wettbewerb einen Schritt voraus sind.
Ihre Aufgaben
- Entgeltabrechnung des zugewiesenen Bereichs in DATEV Lodas
- Durchführen von Entgeltumwandlungen (Direktversicherung, Mitarbeiter-Elektronik-Programm, Gutscheine, Fahrradleasing, Deutschland-Ticket, etc.)
- Klärung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
- Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens und abrechnungsrelevanten Schriftverkehrs mit Ämtern, Behörden etc.
- vertrauensvolle/r Ansprechpartner/in für die Mitarbeitenden
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsvereinbarungen
- Bankbuchungen und elektronischer Zahlungsverkehr
- Kreditoren und Sachkontenbuchhaltung im ERP-System (SAP Business By Design)
- Kontenabstimmung und Mitwirkung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen der Finanzbuchhaltung, Mitarbeit beim Jahresabschluss
- Prüfung und Auszahlung der Spesenabrechnungen
- Überwachung der Zeiterfassung
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation
- Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
- Relevante Erfahrung im Umgang mit Datev Lodas und im besten Fall auch weiterer HR Systeme
- Freude an digitalen, zeitgemäßen Arbeitsabläufen
- Eigenverantwortliche, systematische und sehr sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ihre Vorteile
- Remote Work (bis zu vier Tage pro Woche) und flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage
- Jobrad, Urban Sports, Fitness-Center
- Zuschläge, IT@home-Programm
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Gruppenunfallversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsphase
- Einsatz neuester Technologien und moderner Arbeitsausrüstung
- Firmenevents
- Familiäres Miteinander und Duz Kultur
- Mittelständisches Unternehmen, flache Hierarchien, sehr kurze Entscheidungswege
- Arbeiten bei einem der besten Arbeitgeber in der ITK-Branche
Kontakt
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freut sich Ralf Döbler auf Ihre Kontaktaufnahme. Sie erreichen uns unter der Telefonnummer 040 3611111-0. Bewerben Sie sich entweder direkt online oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail unter Angabe der Kennziffer HR7033, des nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich.
Payroll Experte/Gehaltsabrechner (m/w/d) Arbeitgeber: Delphi HR-Consulting GmbH
Die Delphi HR-Consulting GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Wert auf die individuelle Leistung und Persönlichkeit seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Remote Work und einem familiären Miteinander bietet das Unternehmen nicht nur eine hervorragende Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Benefits wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. In einem dynamischen Umfeld des Mittelstands profitieren die Mitarbeiter von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, was die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert.
Kontaktdaten:
Delphi HR-Consulting GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Experte/Gehaltsabrechner (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die aktuellen IT-Themen, die sie behandeln. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen schnell zu bearbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, authentisch zu sein. Teile deine Erfahrungen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht dich für uns unvergesslich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Experte/Gehaltsabrechner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position als Payroll Experte bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich der Entgeltabrechnung hervor. Zeige uns, wie deine Kenntnisse in DATEV Lodas und im Steuerrecht dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Achte auf Details:Eine sorgfältige und systematische Arbeitsweise ist wichtig. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Das zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delphi HR-Consulting GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Delphi HR-Consulting GmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es um eine Position als Payroll Experte geht, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da das Unternehmen Wert auf digitale Arbeitsabläufe legt, solltest du deine Erfahrungen mit DATEV Lodas und anderen HR-Systemen betonen. Bereite dich darauf vor, wie du moderne Technologien in deinen Arbeitsalltag integriert hast.
✨Sei du selbst und kommuniziere offen
Die Unternehmenskultur ist familiär und basiert auf einer Duz-Kultur. Sei authentisch und zeige deine Kommunikationsfähigkeiten. Stelle Fragen, die dir helfen, die Rolle und das Team besser zu verstehen, und zeige, dass du ein vertrauensvoller Ansprechpartner sein kannst.
