Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung unseres Webshops und sorge für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Nachhaltiges Unternehmen, das sich für Second-Hand-Produkte einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Bürokultur mit Team-Events und einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und mache einen echten Unterschied für unseren Planeten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im E-Commerce.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unsere Mission: Wir sind auf einer Mission, unseren Planeten zu retten - mit jedem Second-Hand-Produkt. Als Product Owner - Onsite Experience sind Sie verantwortlich für den Webshop von momox fashion und alle damit verbundenen Prozesse. Sie arbeiten mit einem interdisziplinären Team von Stakeholdern und Ingenieuren zusammen, um unseren Kunden ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten.
Ihre Mission:
- Produktstrategie & Roadmap: Co-kreieren Sie eine datengestützte Vision und Produktstrategie und übersetzen Sie diese in eine umsetzbare Produkt-Roadmap. Definieren und priorisieren Sie Initiativen basierend auf Geschäftsauswirkungen, Kundenwert und technischer Machbarkeit.
- Kundenorientierung: Entwickeln Sie benutzerzentrierte Lösungen mithilfe von Design Thinking-Methoden und arbeiten Sie mit UX/UI-Teams zusammen, um intuitive, ansprechende Schnittstellen zu liefern.
- Testing und Analytik: Implementieren Sie Testframeworks (z.B. A/B-Tests) und nutzen Sie Analytik, um die Leistung zu optimieren und Verbesserungspotenziale zu identifizieren.
- Zusammenarbeit und laterale Führung: Arbeiten Sie mit interdisziplinären Teams, einschließlich Engineering, Pricing und Marketing, zusammen, um eine nahtlose und konsistente Customer Journey sicherzustellen.
- Produktentwicklung: Verwalten Sie technische Anforderungen für Produktänderungen in enger Abstimmung mit den Engineering-Teams.
- E-Commerce-Optimierung: Überwachen Sie kritische E-Commerce-Funktionalitäten, einschließlich Produktsuche, Warenkorb, Checkout und Zahlungen, und stellen Sie sicher, dass sie den Lokalisierungs- und Compliance-Anforderungen entsprechen.
- Wachstumsunterstützung: Arbeiten Sie mit dem Marketing zusammen, um das Kundenengagement und die Kundenbindung durch personalisierte Erlebnisse und datengestützte Strategien zu verbessern.
Ihr Profil:
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner, Product Manager oder in einer ähnlichen Rolle, einschließlich Erfahrung im E-Commerce-Sektor.
- Strategische Fähigkeit: Fähigkeit, Produktstrategien mit Unternehmenszielen in Einklang zu bringen, insbesondere in Bezug auf Internationalisierung, Kundenbindung und Conversion.
- Technische Expertise: Erfahrung in der Entwicklung von E-Commerce-Produkten, insbesondere in Bezug auf Suchfunktionen, Conversion-Rate-Optimierung und Personalisierung. Vertrautheit mit Backend- und Service-Integrationen (z.B. Empfehlungsmaschinen, Zahlungsanbieter, Suchanbieter) und datengestützter Entscheidungsfindung. Vertrautheit mit Shopify ist von Vorteil.
- Methodische Kompetenz: Geübt in agilen Methoden, Benutzertests und Ideation-Techniken, mit Erfahrung in der Nutzung von Analysetools wie Google Analytics und Hotjar.
- Interpersonelle Fähigkeiten: Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit Erfahrung in der Führung und Motivation interdisziplinärer Teams.
- Analytisches Geschick: Expertise in der Nutzung von Analysetools zur Informationsbeschaffung und Leistungsbewertung.
- Kundenorientierter Ansatz: Fähigkeit, Design Thinking und benutzerzentrierte Methoden anzuwenden, um innovative Lösungen zu schaffen, die die Bedürfnisse und Schmerzpunkte der Kunden adressieren.
Sie können sich auf Folgendes freuen:
- Flexible Arbeitszeiten: Wir folgen einem hybriden Arbeitsmodell mit 20 Büro-Tagen pro Quartal, um wichtige persönliche Interaktionen zu fördern und gleichzeitig modernes, flexibles Arbeiten zu ermöglichen.
- Offene Arbeitsumgebung: Wir arbeiten in einem hellen, offenen Büro, wo auch die wenigen vorhandenen Türen immer offen sind. Unsere Teams sind motiviert und offen für neue Ideen.
- Training: momox ist nur so gut wie Sie. Deshalb finden Sie Raum und Budget für Ihre individuelle berufliche Entwicklung mit Sprachkursen, internen Schulungen, Konferenzen, (Online-)Kursen und mehr.
- Individuelle Arbeitsumgebung: Gestalten Sie Ihren ergonomischen Arbeitsplatz nach Ihren Wünschen – mit höhenverstellbaren Schreibtischen und dem Laptop Ihrer Wahl (MacBook oder ThinkPad).
- Öffentliche Verkehrsmittel: Sparen Sie Geld mit dem Deutschland- oder Jobticket für die Berliner S-Bahn.
- Sport- und Fitnessangebote: Während der Woche haben Sie die Möglichkeit, an verschiedenen Sportaktivitäten teilzunehmen.
- Bürohunde: Unsere Bürohunde tragen zu einer entspannten Arbeitsatmosphäre bei und freuen sich immer über zusätzliche Streicheleinheiten.
- Nachhaltigkeit: Wir lieben Second-Hand und integrieren unsere nachhaltige Geschäftsidee in den Büroalltag.
- Teamevents: Spaß bei der Arbeit und das Feiern unserer Erfolge sind Teil unserer Werte.
- Unternehmensrabatte: Als momoxian können Sie sich auf einen monatlichen Gutschein für unseren momox Fashion Online-Shop sowie medimops freuen.
Bewerben Sie sich jetzt! Wir schätzen vielfältige Teams aus vielen Gründen und freuen uns darauf, Sie willkommen zu heißen, unabhängig von Nationalität, Ethnie, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Was uns wichtig ist, ist, dass Sie leidenschaftlich, lernbereit und bereit sind, mit uns zu wachsen.
Wenn Sie Fragen haben, zögern Sie nicht, sich zu melden!
Product Owner - Onsite Experience (m/f/d) Arbeitgeber: delphi Managementberatung GmbH
medimops ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine nachhaltige Mission verfolgt, sondern auch ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem offenen Arbeitsklima und zahlreichen Benefits wie Unternehmensrabatten und Sportangeboten fördert medimops die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem ermöglicht das hybride Arbeitsmodell eine ausgewogene Work-Life-Balance, während die Möglichkeit, bis zu 6 Wochen im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten, zusätzliche Flexibilität bietet.
Kontaktdaten:
delphi Managementberatung GmbH Recruiting-Team