Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Datenmanagement und digitale Prozesse im Gesundheitsbereich.
- Unternehmen: Innovatives biomedizinisches Unternehmen mit Fokus auf antimikrobielle Resistenzen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsrelevanten Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit bahnbrechenden Lösungen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Data Science und Erfahrung im Datenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Klinisches Register & Datenmanagement
- Konzeption und Aufbau eines klinischen Datenregisters (anonymisierte/pseudonymisierte Patientendaten, Behandlungs- und Outcome-Daten, Safety-Daten, Prozesszeiten)
- Definition eines Datenkatalogs und Variablenstandards
- Aufbau von Datenqualitätsprozessen
- Erstellung von Dashboards und regelmäßigen Reports
- Digitale Prozessplattform / Tracking (Web-App)
- Erhebung und Übersetzung von Anforderungen aus Klinik und Diagnostik in User Stories und Prozesse
- Konzeption eines Tools zur End-to-End-Verfolgung des Therapieverlaufs
- Festlegung von Rollen- und Rechtemanagement und Statuslogik (z. B. Ticketsystem)
- Einbau von Schnittstellen- und einem Integrationskonzept (z. B. zu Labor-/Dokumentensystemen, Datei-Upload für Befunde)
- Datenschutz, Compliance & Governance
- Umsetzung von DSGVO-konformen Datenflüssen inkl. Pseudonymisierung/Anonymisierung, Löschkonzepten und Zugriffsprotokollierung
- Unterstützung bei Verträgen und Governance (Datenverarbeitungsverträge, Rollenklärung, Prozesse mit Partnerkliniken)
- Erstellung von SOPs/Arbeitsanweisungen für Datenerhebung und Tool-Nutzung in Zusammenarbeit mit unserem medizinischen Team und der Qualitätssicherung
- Steuerung externer Dienstleister (z. B. App-Entwicklung, Hosting, Security-Audits) oder auch eigenständige Implementierung unter Einhaltung des Datenschutzes
Profil
- Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Data Science, Gesundheitsinformatik, Biostatistik oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement im Gesundheits-/Life-Science-Umfeld (Register, Real-World-Data, klinische Daten, Labor-/Prozessdaten)
- Sehr gutes Verständnis von Datenmodellen, Datenbanken (SQL), ETL/ELT und Datenqualität
- Erfahrung in der Konzeption oder Umsetzung von Web-Anwendungen/Workflowsystemen (z. B. REST APIs, Frontend/Backend-Grundverständnis, Ticket-/Tracking-Logik).
- Kenntnisse in DSGVO, Rollen-/Rechtemanagement, Audit Trails
- Erfahrung mit GxP-nahen Umgebungen (GMP/GLP/GCP) oder MedTech/IVD
- Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung, Fähigkeit komplexe Prozesse in klare Systeme zu übersetzen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Nice to have
- Erfahrung mit EHR-/Laborschnittstellen (HL7/FHIR), eCRF-Systemen oder Registersoftware
- Kenntnisse in Information Security, Hosting/Cloud (Azure/AWS).
- Erfahrung mit BI-Tools (Power BI, Metabase, Tableau) und/oder Python/R für Auswertungen
Unser Angebot
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem hochinnovativen Therapiefeld mit gesellschaftlich hoher Relevanz.
- Kurze Entscheidungswege, hohe Eigenverantwortung und unternehmerischen Gestaltungsspielraum.
- Attraktives Vergütungspaket
- Ein motiviertes Team aus freundlichen Kollegen
Recruiting
Deine Mission
Du übernimmst die konzeptionelle und operative Verantwortung für unser Daten- und Digital-Setup: Aufbau eines zentralen, zukunftsrelevanten Daten- und Prozesssystems inkl. eines Datenregisters und Definition von Datensätzen und Standards, Entwicklung/Steuerung der Prozessverfolgung und die Sicherstellung von Datenqualität, Datenschutz und Reporting.
Über uns
Delta G Avaris ist ein innovatives biomedizinisches Unternehmen mit dem Ziel, bahnbrechende Lösungen im Kampf gegen antimikrobielle Resistenzen (AMR) zu entwickeln. Im Mittelpunkt steht ein personalisierter Therapieansatz im Bereich der Phagentherapie. Wir arbeiten eng mit Kliniken, ambulanten Zentren, Kostenträgern und weiteren Partnern im Gesundheitswesen zusammen, um innovative Versorgungslösungen in die klinische Anwendung zu bringen.
Kontakt
Team Recruiting
Data Manager / Digital Process Owner (w/m/d) Arbeitgeber: Delta G Avaris GmbH
Delta G Avaris bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Data Manager / Digital Process Owner, die sich in einem innovativen und gesellschaftlich relevanten Therapiefeld engagieren möchten. Mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und einem attraktiven Vergütungspaket fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Mitarbeiter profitieren von der Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem motivierten Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Data Manager / Digital Process Owner (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeig dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Oft sind sie offen für Initiativbewerbungen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Manager / Digital Process Owner (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Data Manager bei uns brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. Zeig uns, wie deine Skills im Datenmanagement und in der digitalen Prozessgestaltung perfekt zu unserer Mission passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Delta G Avaris GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Data Manager / Digital Process Owner vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Datenmanagement-Projekte umgesetzt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei die Qualität und Compliance sichergestellt hast.
✨Zeige dein technisches Know-how
Da technische Fähigkeiten in dieser Rolle entscheidend sind, sei bereit, Fragen zu SQL, ETL/ELT-Prozessen und Datenqualitätsprozessen zu beantworten. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für ein Dashboard oder eine Web-Anwendung nennen, die du entwickelt oder optimiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder zur Teamstruktur sind immer gut!
