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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Verkaufsstrategie und optimiere unsere E-Commerce-Kanäle.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das E-Commerce neu definiert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder Wirtschaft, Erfahrung im E-Commerce und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Diversity ist uns wichtig – wir freuen uns über Bewerbungen von allen Hintergründen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als verantwortungsbewusste Persönlichkeit im E-Commerce, die Innovation liebt und unternehmerisch denkt, wollen Sie nicht nur mitlaufen, sondern aktiv gestalten – dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Performance und Weiterentwicklung der digitalen Verkaufskanäle (E-Commerce & digitale Touchpoints) mit unternehmerischem Mindset und datenbasierter Entscheidungsfindung
- Selbstständige Planung, Priorisierung und Umsetzung digitaler Wachstums- und Optimierungsmassnahmen entlang der Customer Journey
- Betreuung sowie inhaltliche und technische Weiterentwicklung des Webshops und weiterer digitaler Touchpoints (z. B. Online-Newsletter etc.)
- Planung und Durchführung von kanalübergreifenden Digital Marketing Aktivitäten inkl. SEO- und SEA-Massnahmen
- Umsetzung von Relaunches und Neueinführungen auf den Online-Kanälen in Koordination mit dem Product Management
- Täglicher Umgang mit Performance-Daten (z. B. via Excel, Google Analytics, BI-Tools); Analysen zur Erkennung von Umsatzhebeln & Ableitung konkreter Handlungsmassnahmen
- Compliance in Bezug auf Lizenzen, Sicherheit, Datenschutz und Recht
- Steuerung interner & externer Stakeholder zur effizienten Umsetzung digitaler Projekte und Marketinginitiativen
- Erstellen von online-relevanten Markt- & Konkurrenzanalysen
- Administrative Aufgaben
Ihr Profil
- (Hochschul-) Ausbildung im Bereich Kommunikation/Marketing/Wirtschaftsinformatik, evtl. mit Weiterbildung im E-Commerce oder Digital Marketing
- Berufserfahrung im Digital Marketing insb. E-Commerce Shop Management, inkl. Planung und Durchführung von Online- und E-Mail-Kampagnen
- Praxiserfahrung im Umgang mit gängigen Content Management- und Onlineshop-Systemen (z. B. Shopware, Magento); Grundkenntnisse in HTML, CSS von Vorteil
- Kenntnisse in der Suchmaschinenanalyse und -optimierung
- Sehr gute EDV- und ERP-Kenntnisse: MS-Office, Photoshop, InDesign, Navision/MS Dynamics
- Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit Flair fürs Texten, gute Französisch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Selbstorganisation, Flexibilität, Belastbarkeit und Eigeninitiative
- KMU-Erfahrung mit Willen zur Mitgestaltung des laufenden Veränderungsprozesses in der Organisation
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche, spannende und herausfordernde Tätigkeit mit Entwicklungspotential
- Dynamisches, bodenständiges und weltoffenes Arbeitsumfeld
- Sorgfältige Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hilfsbereites und motiviertes Team
Hier erhalten Sie mehr Informationen über die Benefits!
Diversity wird bei uns grossgeschrieben – wir freuen uns über jede Bewerbung!
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E-Commerce Manager 100 % Arbeitgeber: DELTA Zofingen AG
Kontaktperson:
DELTA Zofingen AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: E-Commerce Manager 100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im E-Commerce tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im E-Commerce informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Bewerbungsprozesses zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Performance-Analyse vor. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und den Umsatz zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ideen für digitale Marketingmaßnahmen, die du in einem Gespräch präsentieren kannst. Dies wird uns zeigen, dass du nicht nur mitläufst, sondern aktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: E-Commerce Manager 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als E-Commerce Manager deutlich macht. Betone deine Erfahrungen im digitalen Marketing und deine Fähigkeit zur datenbasierten Entscheidungsfindung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Projekte hervorheben, die deine Kenntnisse im E-Commerce und Digital Marketing belegen. Nutze konkrete Zahlen und Ergebnisse, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und ansprechend formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DELTA Zofingen AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als E-Commerce Manager dazu beitragen kann, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Kenntnisse in digitalen Tools demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit gängigen E-Commerce- und Marketing-Tools zu sprechen. Zeige, dass du mit Plattformen wie Google Analytics, SEO-Tools und Content Management-Systemen vertraut bist und wie du diese zur Optimierung von Verkaufszahlen eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach der Teamdynamik, den Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen Innovation fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
