Stv. Leitung Gastronomie (m/w/d)

Stv. Leitung Gastronomie (m/w/d)

Linz Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Gastgeber in unseren Restaurants und unterstütze das Tagesgeschäft.
  • Unternehmen: Dynamisches Hotel mit einer herzlichen Du-Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Friends & Family Raten.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre im Restaurantbereich und mehrjährige Erfahrung in der gehobenen Hotellerie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Startdatum: per 01.09.2026 oder nach Vereinbarung

Anstellungsart: Vollzeit

  • Aktive Präsenz als Gastgeber/in in unseren Restaurants und Mithilfe im Tagesgeschäft
  • Unterstützung und Stellvertretung der Leitung Gastronomie
  • Besprechung und Organisation von Banketten
  • Mithilfe beim Bestellwesen und der Inventur
  • Mithilfe bei der Kostenkontrolle im Bereich Beverage in Zusammenarbeit mit der Leitung Gastronomie
  • Unterstützung bei der Einsatzplanung und Führung des Service-Teams mit rund 20 Mitarbeitenden
  • Unterstützung bei der Schulung und Ausbildung von Mitarbeitenden, Praktikanten und Lernenden
  • Übernahme von Manager-on-Duty Diensten

Abgeschlossene Berufslehre als Restaurantfachmann/-frau EFZ, Berufsprüfung oder Abschluss einer Schweizer Hotelfachschule von Vorteil

Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie

Stilsicheres Deutsch (Muttersprache oder Niveau C1), gute Kenntnisse in Englisch, Kenntnisse in Französisch von Vorteil

Kenntnisse POS Gastronovi und Reservationssystem Lunchgate von Vorteil

Gewinnende, herzliche Gastgeberpersönlichkeit mit ausgezeichneten Umgangsformen und zeitgemässem Führungsstil

Hohe Dienstleistungsbereitschaft, planerisches und organisatorisches Geschick

Affinität zu Gesundheit, Fitness und Sport

In House Vorteile – Hotel, Gastronomie, Spa & Vitalität und Floristik

Friends & Family Rate – Vergünstigte Übernachtungen für Freunde und Familie

Vermittlungsprämie bis CHF 1000

Wertschätzende Du-Kultur

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeit

Zahlreiche weitere Benefits innerhalb und ausserhalb der Hauenstein Gruppe

Stv. Leitung Gastronomie (m/w/d) Arbeitgeber: Deltapark Vitalresort

Als Stv. Leitung Gastronomie in unserem renommierten Hotel bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer herzlichen Du-Kultur. Profitieren Sie von umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven In-House Vorteilen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Unsere Lage in der malerischen Umgebung sorgt zudem für ein inspirierendes Arbeitsklima, das Gesundheit, Fitness und Sport in den Fokus stellt.

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Kontaktdaten:

Deltapark Vitalresort Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stv. Leitung Gastronomie (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei aktiv und zeige Präsenz! Wenn du dich für die Stelle als Stv. Leitung Gastronomie bewirbst, besuche unsere Restaurants und sprich mit dem Team. So kannst du einen ersten Eindruck hinterlassen und deine Begeisterung für die Gastronomie zeigen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Gastronomie und die speziellen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst, um das Team zu unterstützen und zu führen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben, indem du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deinen Wunsch, Teil unseres Teams zu werden, klar kommunizierst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Leitung Gastronomie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gastgeberpersönlichkeit
Organisationstalent
Kostenkontrolle
Einsatzplanung
Führungskompetenz
Schulung und Ausbildung
Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich als Gastgeber/in ausmacht. Lass deine Leidenschaft für die Gastronomie durchscheinen!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.

Korrekturlesen nicht vergessen!:Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist – das ist besonders wichtig in der gehobenen Gastronomie!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deltapark Vitalresort vorbereitet

Sei ein Gastgeber

Da die Position eine aktive Präsenz als Gastgeber erfordert, solltest du während des Interviews deine Gastfreundschaft und dein Engagement für den Service zeigen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du als Gastgeber glänzen konntest.

Kenntnisse über das Tagesgeschäft

Informiere dich im Vorfeld über die Abläufe in der Gastronomie und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du im Tagesgeschäft unterstützen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen kennst und Lösungen anbieten kannst.

Teamführung demonstrieren

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Gib konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und geschult hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.

Sprich die Sprache der Branche

Da stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und professionell zu kommunizieren. Wenn du Französisch sprichst, erwähne das ebenfalls, da es von Vorteil sein kann.