Founders associate

Founders associate

Zürich Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite direkt mit den Gründern an spannenden Projekten und bringe unsere Software zu den Kunden.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches AI-Startup in Zürich mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Sofortige Verantwortung, Mentorship und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines der ambitioniertesten AI-Startups Europas mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hintergrund oder starke Intuition für AI und Software erforderlich.
  • Andere Informationen: Erlebe ein schnelles, sich ständig veränderndes Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Standort: Zürich

Ihre Rolle

Schließen Sie sich einem schnelllebigen KI-Startup in Zürich als Founder's Associate an – eine verantwortungsvolle, praktische Rolle, die direkt mit den Gründern zusammenarbeitet. Sie werden ein generalistischer Problemlöser sein, der uns hilft, Produkt, Vertrieb und Betrieb zu skalieren, während Sie einen Einblick in den Unternehmensaufbau erhalten.

Was Sie tun werden

  • Go-to-Market-Projekte vorantreiben und unsere Software zu den Kunden bringen
  • Forschung, Beantragung und Sicherung von Zuschüssen und anderer nicht verwässernder Finanzierung
  • Marktforschung und tiefgehende Analysen durchführen, um Produkt und Strategie zu leiten
  • Rekrutierungsbemühungen leiten und die Einarbeitung neuer Mitarbeiter unterstützen
  • In jede Herausforderung eintauchen, die das Unternehmen voranbringt

Diese Rolle ist für Sie geeignet, wenn

  • Sie einen semi-technischen Hintergrund oder ein starkes Gespür für KI und Software haben
  • Starke Excel/Slide-Fähigkeiten besitzen
  • Sie in dynamischen, sich schnell verändernden Umgebungen gedeihen und gerne vielfältige Probleme lösen
  • Sie neugierig auf Startups, KI und den Aufbau von Unternehmen sind
  • Sie Verantwortung übernehmen, mit Dringlichkeit ausführen und sich leidenschaftlich um Ergebnisse kümmern

Was wir bieten

  • Sofortige Verantwortung und Eigenverantwortung ab dem ersten Tag
  • Ein eng verbundenes Team, das sich auf Klarheit, Handeln und Kundeneinfluss konzentriert
  • Mentoring und direkter Zugang zu erfahrenen Betreibern
  • Die Möglichkeit, eines der ehrgeizigsten KI-Startups Europas mit flexibler, größtenteils persönlicher Arbeit in Zürich zu gestalten

Wie bewerben?

Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, der Ihre bisherigen Berufserfahrungen angibt, sowie eine kurze, informelle Notiz, warum Sie die richtige Wahl sind, und wir werden uns bei Ihnen melden!

Founders associate Arbeitgeber: Deltia GmbH

Als Founders Associate in einem dynamischen AI-Startup in Zürich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Unternehmensaufbau teilzuhaben. Unser engagiertes Team fördert eine Kultur der Klarheit und des Handlungsdrangs, während Sie durch Mentorship und direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Gründern wertvolle Einblicke gewinnen. Genießen Sie flexible Arbeitsbedingungen in einer inspirierenden Umgebung, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
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Kontaktperson:

Deltia GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Founders associate

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobangebote zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit den Gründern oder Teammitgliedern der Startups in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu ihren Projekten.

Tipp Nummer 2

Mach dich bereit für spontane Gespräche! Wenn du die Möglichkeit hast, an Events oder Meetups teilzunehmen, nutze sie. Bereite einen kurzen Pitch über dich und deine Fähigkeiten vor, damit du im richtigen Moment glänzen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Neugierde! Informiere dich über die neuesten Trends in der KI und Softwareentwicklung. Wenn du bei einem Gespräch oder Interview zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden. Vergiss nicht, eine kurze, persönliche Nachricht hinzuzufügen, warum du perfekt ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Founders associate

Problem-Solving Skills
Marktforschung
Projektmanagement
Excel-Kenntnisse
Präsentationsfähigkeiten
Technisches Verständnis für KI und Software
Rekrutierung
Onboarding von neuen Mitarbeitern
Eigenverantwortung
Anpassungsfähigkeit
Neugierde für Startups
Ergebnisorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du uns deine Bewerbung schickst, sei einfach authentisch. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten!

Mach es kurz und knackig!: Halte deinen Lebenslauf und das Anschreiben prägnant. Wir lieben klare und direkte Informationen. Konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte, die zeigen, warum du perfekt zu uns passt.

Zeig deine Neugier!: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, dass du neugierig auf Startups und AI bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen oder Projekten, die deine Leidenschaft für diese Themen zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich zügig kontaktieren können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deltia GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Founders Associate vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt auf die Aufgaben wie Marktforschung oder das Führen von Rekrutierungsprozessen angewendet werden können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Probleme gelöst oder Verantwortung übernommen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die dynamische Umgebung eines Startups zu demonstrieren.

Zeige deine Neugier

Sei bereit, Fragen über die Startup-Welt und die AI-Branche zu stellen. Zeige dein Interesse an der Unternehmensgründung und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.

Präsentiere deine Excel- und Präsentationsfähigkeiten

Da starke Excel- und Slide-Fähigkeiten gefordert sind, bereite dich darauf vor, diese Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit zeigen, das deine Kompetenz in diesen Bereichen unter Beweis stellt.

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