Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere SAP IS-U Datenmigrationen mit Fokus auf Qualität und Performance.
- Unternehmen: Innovatives IT-Unternehmen in Kaiserslautern mit starkem Team-Spirit.
- Vorteile: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung, Schulungen und Zertifizierungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Migrationsprojekte und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Migrationen und analytische Fähigkeiten sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei IT-Prozessen sind wir Partner für Unternehmen in Kaiserslautern und seiner Region. Zur Verstärkung unserer fast 100 IT-Experten suchen wir (M)IT-Macher: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Ideen in einer Atmosphäre mit gutem Team-Spirit verwirklichen wollen und damit unser Unternehmen voranbringen und bereichern.
Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Optimierung von SAP IS-U Datenmigrationen mit Fokus auf Qualität und Performance
- Konfiguration, Entwicklung und Anpassung von Daten-Objekten im Rahmen von Migrationsprojekten
- Be- und Entladen von Daten (z.B. mit EMIGALL) unter Berücksichtigung der Migrationsstrategie
- Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung von Plausibilitäts- sowie Konsistenzprüfungen
- Analyse, Optimierung und Dokumentation von Migrationsprozessen und -Schnittstellen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern zur Abstimmung technischer und fachlicher Anforderungen
- Durchführung von Testmigrationen sowie Auswertung und Dokumentation der Validierungsergebnisse
Qualifikationen:
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in Konfiguration und Prozessoptimierung von SAP-Migrationen, mit Schwerpunkt auf der SAP IS-U / S/4-UT Datenmigrationen
- Fundierte Kenntnisse der Konfiguration, Entwicklung und Anpassung von EMIGALL-Objekten
- Kenntnisse der kaufmännischen und technischen Stammdaten von SAP IS-U / S/4-UT
- Kenntnisse des Gerätedaten- und Energiedatenmanagements
- Kenntnisse der FICA-Objekte
- Ausgeprägte Methodenkompetenz in Projektmanagement, Analyse, Konzeption und Beratung
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie eigenverantwortliches, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
- Fortbildungen, Schulungen inkl. Zertifizierungen
- Eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines professionellen Teams
- Vielfältige Möglichkeiten zum Einbringen von Ideen
- Ein interessantes & anspruchsvolles Tätigkeitsfeld in einem etablierten Unternehmen mit einem zertifizierten Rechenzentrum
- Attraktive Lage innerhalb des IT-Hotspots "Pre Park" in Kaiserslautern mit guter Anbindung an Autobahn & öffentliche Verkehrsmittel
- Flache Hierarchien sowie unternehmerisches und persönliches Entwicklungspotenzial
Lerne uns vor Ort persönlich kennen und erfahre mehr über die besonderen Vorteile, die wir bieten.
SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater für Stammdatenmanagement & Migration (m/w/i) Arbeitgeber: DEMANDO GmbH
Als Arbeitgeber in Kaiserslautern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team von fast 100 IT-Experten zu arbeiten, wo Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Unsere flachen Hierarchien und die Förderung von persönlicher sowie fachlicher Weiterentwicklung schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch Team-Spirit und innovative Projekte geprägt ist. Profitieren Sie von einer attraktiven Lage im IT-Hotspot "Pre Park" mit hervorragender Anbindung und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater für Stammdatenmanagement & Migration (m/w/i) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP S/4HANA und das Stammdatenmanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater für Stammdatenmanagement & Migration (m/w/i) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Datenmigration und SAP IS-U. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEMANDO GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SAP IS-U / S/4-UT Grundlagen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Prozessen von SAP IS-U und S/4-UT vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen der Datenmigration verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Konfiguration und Prozessoptimierung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern und wie sie auf die Position passen.
✨Zeige Teamgeist und Kundenorientierung
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du die Bedürfnisse der Kunden in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungen und Schulungen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.
