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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere SAP IS-U Datenmigrationen mit Fokus auf Qualität und Performance.
- Arbeitgeber: Dynamisches IT-Unternehmen in Kaiserslautern mit starkem Team-Spirit.
- Mitarbeitervorteile: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung, Schulungen und Zertifizierungen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung in einem etablierten Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Projekte und bringe deine Ideen in einem professionellen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Analytische Fähigkeiten und Erfahrung in SAP-Migrationen, insbesondere IS-U/S/4-UT.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei IT-Prozessen sind wir Partner für Unternehmen in Kaiserslautern und seiner Region. Zur Verstärkung unserer fast 100 IT-Experten suchen wir (M)IT-Macher: Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihre Ideen in einer Atmosphäre mit gutem Team-Spirit verwirklichen wollen und damit unser Unternehmen voranbringen und bereichern.
Dein Job bei uns:
- Planung, Durchführung und Optimierung von SAP IS-U Datenmigrationen mit Fokus auf Qualität und Performance
- Konfiguration, Entwicklung und Anpassung von Daten-Objekten im Rahmen von Migrationsprojekten
- Be- und Entladen von Daten (z. B. mit EMIGALL) unter Berücksichtigung der Migrationsstrategie
- Sicherstellung der Datenqualität und Durchführung von Plausibilitäts- sowie Konsistenzprüfungen
- Analyse, Optimierung und Dokumentation von Migrationsprozessen und -Schnittstellen
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern zur Abstimmung technischer und fachlicher Anforderungen
- Durchführung von Testmigrationen sowie Auswertung und Dokumentation der Validierungsergebnisse
Dein Profil:
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in Konfiguration und Prozessoptimierung von SAP-Migrationen, mit Schwerpunkt auf der SAP IS-U / S/4-UT Datenmigrationen
- Fundierte Kenntnisse der Konfiguration, Entwicklung und Anpassung von EMIGALL-Objekten
- Kenntnisse der kaufmännischen und technischen Stammdaten von SAP IS-U / S/4-UT
- Kenntnisse des Gerätedaten- und Energiedatenmanagements
- Kenntnisse der FICA-Objekte
- Ausgeprägte Methodenkompetenz in Projektmanagement, Analyse, Konzeption und Beratung
- Ausgeprägte Kundenorientierung sowie eigenverantwortliches, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Führerschein der Klasse B
Darauf kannst du dich freuen:
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Qualifizierung und Weiterentwicklung
- Fortbildungen, Schulungen inkl. Zertifizierungen
- Eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines professionellen Teams
- Vielfältige Möglichkeiten zum Einbringen von Ideen
- Ein interessantes & anspruchsvolles Tätigkeitsfeld in einem etablierten Unternehmen mit einem zertifizierten Rechenzentrum
- Attraktive Lage innerhalb des IT-Hotspots "Pre Park" in Kaiserslautern mit guter Anbindung an Autobahn & öffentliche Verkehrsmittel
- Flache Hierarchien sowie unternehmerisches und persönliches Entwicklungspotenzial
Lerne uns vor Ort persönlich kennen und erfahre mehr über die besonderen Vorteile, die wir bieten. Wenn Du Spaß an der IT und Freude an der Kommunikation hast, dann bist Du bei uns genau richtig! Bewirb Dich online oder schriftlich unter:
DEMANDO GmbH
Europaallee 10
67657 Kaiserslautern
https://www.demando.de/karriere/stellenanzeigen
SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater Utilities für Stammdatenmanagement & Migration (m/w/i) Arbeitgeber: DEMANDO GmbH
Kontaktperson:
DEMANDO GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater Utilities für Stammdatenmanagement & Migration (m/w/i)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Sprich direkt mit Leuten aus der Branche, die bei DEMANDO arbeiten oder gearbeitet haben. So bekommst du Insider-Infos und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Zusammenarbeit im Team wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Im Gespräch kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Lass uns gemeinsam die IT-Welt rocken!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP S/4HANA Utilities Inhouse Berater Utilities für Stammdatenmanagement & Migration (m/w/i)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle passen!
Klarheit ist König: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen besser verstehen!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEMANDO GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP IS-U Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich SAP IS-U und S/4-UT vertraut. Zeige im Interview, dass du die Prozesse der Datenmigration verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Kenntnisse in der Konfiguration und Prozessoptimierung von SAP-Migrationen demonstrieren. So kannst du deine Kompetenzen greifbar machen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern zu sprechen. Betone, wie du zur Abstimmung technischer und fachlicher Anforderungen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Datenmigration oder wie das Team die Qualität der Migration sicherstellt. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.