pWählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Benachrichtigung erstellen /p pSchweiz /p pDie Demant Gruppe mit Hauptsitz in Dänemark beschäftigt weltweit über 18'000 Mitarbeitende. Im Fachgebiet Hearing Health ist sie in den Bereichen Hörsysteme, Hörberatung und Diagnostik in über 130 Ländern erfolgreich tätig. Durch kontinuierliche Forschung und Entwicklung von innovativer Technologie und Know-How verhilft Demant Menschen mit einer Hörschwäche zu einer besseren Lebensqualität. /p pDas bIT Service Support Team /b erbringt Dienstleistungen für insgesamt 4 Legal Entities in der Schweiz. Dazu gehören Audika als einer der grössten Hörsystemeinzelhändler der Schweiz mit insgesamt ca. 100 Hörcentern und über 250 Mitarbeitenden wie auch die ebenfalls zu Demant gehörenden Oticon, Bernafon Export und Diatec. /p pFür diese spannende und herausfordernde Aufgabe suchen wir eine dienstleistungsorientierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit als /p h3Aufgaben /h3 ul liZusammen mit Ihren Teamkolleginnen und -kollegen erbringen Sie den IT-Service Support für sämtliche User in der Schweiz und gewährleisten den reibungslosen Betrieb der IT- und Kommunikations-Infrastruktur /li liSicherstellen, dass Sie in allen Prozessen, Methoden und Geräten geschult sind, die zur Ausführung der Aufgaben benötigt werden /li liSicherstellen, dass alle relevanten behördlichen und regulatorischen Anforderungen in Ihrem Arbeitsbereich eingehalten werden /li liSicherstellen der kontinuierlichen Verbesserung der IT-Prozesse in Ihrem Bereich /li liInstallation und Unterhalt der IT-Infrastrukturam Standort Bern und Urdorf, in ca. 100 Hörcentren, Diagnostics Schweiz mit 1st- und 2nd-Level-Support /li liInstallation und Unterhalt von Client-PC am Standort Bern und Urdorf, in 100 Hörcentren, Diagnostics Schweiz mit 1st-, 2nd-, und 3rd-Level-Support /li liInstallation und Unterhalt der Multimedia- und VOIP-Infrastruktur am Standort Bern und Urdorf mit 1st- und 2nd-Level-Support /li liDienstleistungsorientierte, selbständige und umsetzungsstarke Persönlichkeit mit einer entsprechenden Ausbildung (Berufslehre als Informatiker/in EFZ oder eine vergleichbare Ausbildung) /li liSie bringen ausgewiesene Erfahrung als Supportmitarbeiter/in einem Servicedesk und/oder als 1st-/2nd-Level-Supporter/in mit und haben dabei mit standardisierten Servicemanagement-Prozessen und Ticketing-Tools gearbeitet. Idealerweise verfügen Sie über eine ITIL-Zertifizierung /li liSie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen MS Client-Betriebssysteme (Windows 11), Office 365, Teams und SharePoint. Zudem haben Sie solide Kenntnisse in MS Serversystemen (z.B. AzureAD, Exchange) und Microsoft 365 Arbeitsumgebung. /li liSie zeichnen sich durch eine hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit starken kommunikativen Fähigkeiten aus /li liSie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse. Zudem verfügen Sie idealerweise über gute mündliche Französisch- und / oder Italienischkenntnisse /li liFührerausweis Kat. B sowie Reisebereitschaft (ca. 20%) /li /ul h3Angebot /h3 ul liSpannende und abwechslungsreiche Funktion, eingebettet in modernen, dynamischen und internationalen Team- und Konzernstrukturen /li liZukunftsorientiertes Umfeld, geprägt von einer mitarbeiterorientierten Kultur /li liGrosser Gestaltungsspielraum für die Umsetzung von innovativen Ideen /li liArbeitsort ist der Demant Hauptsitz in Bern /li /ul pEs erwartet Sie ein modernes, dynamisches Unternehmen in einem Markt mit grossem Potenzial. Sie haben die Chance, aktiv mitzugestalten und das Unternehmen in einer spannenden Wachstumsphase zu begleiten. /p pBei Fragen steht Ihnen Frau Erika Klass, HR Business Partner, unter gerne zur Verfügung. /p #J-18808-Ljbffr
IT Service & Support Specialist 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Demant
Demant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Interlaken ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Kundenservice und individueller Beratung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet flexible Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in der Hörberatung und im Service weiter auszubauen.