Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative Lösungen für unsere vielfältigen Dienstleistungen.
- Unternehmen: Démarche, eine gemeinnützige Genossenschaft mit Fokus auf menschliche Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Umfeld und fördere die Integration von Menschen in den Arbeitsmarkt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Verhandlungsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Démarche est une société coopérative à but non lucratif, reconnue d'utilité publique. Fondée en mars 1992 à Yverdon-les-Bains, Démarche est une entreprise apprenante et citoyenne, qui regroupe 13 structures ou enseignes inscrivant toutes leur action dans le développement du potentiel humain à travers différentes activités économiques, culturelles et environnementales. Son objectif est double: renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.
Vous possédez une formation commerciale (CFC, HEG ou équivalent) ? Vous possédez une expérience confirmée dans la prospection et acquisition de nouveaux clients ? Vous avez 5 ans d’expérience en qualité de commercial ? Vous souhaitez vous investir dans un environnement de travail jeune, créatif, dynamique, en constante évolution ? Votre sens de la négociation et votre force de proposition sont reconnus ? Vous êtes orienté résultats et possédez un leadership naturel ?
Vos missions :
- Vous contribuez au rayonnement de nos activités en valorisant des prestations aussi variées que notre service traiteur, nos services paysagers, notre atelier de menuiserie, notre offre SoluClean ainsi que les autres prestations de la Coopérative.
- Actif dans une entreprise apprenante, vous êtes responsable d’une équipe de personnes en emploi-formation que vous avez pour mandat de former, coacher et évaluer dans le but de favoriser leurs réinsertion et réadaptation socioprofessionnelles.
- Gérer le portefeuille de clients existants et les fidéliser.
- Développer son propre portefeuille de clients.
- Effectuer de la prospection sur le terrain et par téléphone.
- Proposer et développer des offres commerciales.
- Négocier les offres commerciales et conclure des ventes.
- Mettre en place des plans d’action afin d’atteindre les objectifs commerciaux fixés.
- Gérer l'ensemble du processus de facturation.
- Encadrer et former les personnes en emploi-formation.
- Attribuer les tâches et actions commerciales à réaliser.
- Gérer les plannings, organiser le travail, le distribuer et le contrôler.
- Identifier les potentiels, former afin de développer leurs connaissances et compétences professionnelles.
- Gérer les entretiens d’évaluation et soutenir le développement de chacun.
Nous vous offrons :
- Un environnement créatif et dynamique, en constante évolution.
- Une grande autonomie de travail.
- Un programme annuel de formation continue interne.
- 6 semaines de vacances et heures de travail flexibles.
Lieu : Nyon
Date d’entrée : 1er novembre 2026
Taux : 100%
Renseignements : Écrire un email | Vous vous êtes reconnu dans cette annonce ? N'hésitez pas à nous adresser votre dossier de candidature complet (CV, certificats de travail et lettre de motivation), uniquement via, en indiquant vos disponibilités et prétentions salariales (seuls les dossiers mentionnant ces critères seront traités).
Responsable Secteur Commercial, 100%, Cdi Arbeitgeber: Demarche
Démarche ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung in Nyon bietet. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert das Unternehmen die Integration junger Erwachsener in den Arbeitsmarkt und bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine hohe Autonomie im Arbeitsalltag. Die Kombination aus einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und einer sinnstiftenden Mission macht Démarche zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Bereich Gastronomie anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable Secteur Commercial, 100%, Cdi erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Demarche treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Demarche empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Demarche dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Demarche bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Secteur Commercial, 100%, Cdi mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Demarche bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Demarche erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Demarche vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
