Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle IT-Lösungen und arbeite in kleinen, dynamischen Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf neueste Technologien und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, ergonomische Ausstattung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freitagspizza, Team-Events und die Möglichkeit, im EU-Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Anwendungen und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Interesse an IT und Teamarbeit, sowie eine lösungsorientierte Denkweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was Dich auszeichnet
- Du möchtest Dich fachlich weiterentwickeln und Neues lernen
- Eine problemlösungsorientierte Herangehensweise
- Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
- Teamgeist und Hands-on-Mentalität
Was Dich erwartet
- Wähle Dein passendes Arbeitsmodell: Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Teilzeitlösungen oder 100% Remote
- Ergonomische Arbeitsausstattung
- Workation: Möglichkeit, in Absprache, für einen gewissen Zeitraum aus dem EU-Ausland zu arbeiten
- Attraktives Gehaltsmodell
- Intensive Einarbeitungsphase mit persönlichem Mentoring
- Wenn Überstunden anfallen, werden sie durch Freizeit auch wieder ausgeglichen
- Möglichkeit einer vergüteten Rufbereitschaft
- Arbeit in kleinen Teams mit max. 8 Personen
- Individuelle Kundenprojekte & wenig Standardprodukte
- Aktuellste Technologien sowie bewährte Lösungen
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: extern & intern
- Stark bezuschusste Mitgliedschaft im Urban Sports Club, BAV & VWL
- Vergünstigtes Jobticket
- Freitagspizza, Team- und Firmen Events
- Kolleg:innen und Führungskräfte mit Passion für IT
- Arbeiten im Herzen von Köln sowie im Homeoffice
Über uns
Seit 2003 unterstützen und beraten wir unsere Kunden bei der Implementierung und dem Betrieb von Infrastrukturen und Anwendungen. Wir schätzen den passenden Mix aus Open-Source-Technologien sowie Individual-Lösungen und leben eine enge Vernetzung in die Communities. Es begeistert uns, aktuelle Technologien wie Cloud-Computing und Container-Orchestrierung in Einklang mit unserem Anspruch an IT-Sicherheit, Stabilität und Wartbarkeit zu bringen. Unsere Projekterfahrung, der Qualitätsanspruch und unsere Macher-Mentalität ermöglichen uns viel kreativen Freiraum, um maßgeschneiderte IT-Lösungen für digitale Anwendungen über den gesamten Stack – von der Infrastruktur bis zum Front-End – zu entwickeln und zu betreiben. Respekt und Zusammenarbeit auf Augenhöhe gepaart mit einer guten Mischung aus Berater-, Hacker- und Startup-Kultur: Das sind wir!
Initiativbewerbung Arbeitgeber: Dembach Goo Informatik & Co.KG
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen von Köln, die auf Teamgeist und individuelle Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf moderne Technologien schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance durch attraktive Benefits wie ergonomische Arbeitsplätze, Workation-Optionen und regelmäßige Teamevents.
Kontaktdaten:
Dembach Goo Informatik & Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativbewerbung erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht über LinkedIn kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über deine Jobziele. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du dich mit der Firma und ihren Projekten auseinandergesetzt hast – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du Teil von StudySmarter werden möchtest und was dich antreibt.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an, für die du dich interessierst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu unserem Team passen!
Qualität vor Quantität!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein hoher Qualitätsanspruch an deine eigene Arbeit zeigt uns, dass du auch in deinem Job sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet und nicht im Spam-Ordner verschwindet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dembach Goo Informatik & Co.KG vorbereitet
✨Mach Dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere Dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Schau Dir an, wie sie Teamarbeit und Innovation fördern. Das hilft Dir, während des Interviews zu zeigen, dass Du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus Deiner Vergangenheit, in denen Du Deine problemlösungsorientierte Herangehensweise oder Deinen hohen Qualitätsanspruch unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen Deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den individuellen Kundenprojekten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten, um mehr über die Entwicklungschancen zu erfahren.
✨Sei Du selbst und zeige Teamgeist
Sei authentisch und zeige, dass Du ein Teamplayer bist. Betone Deine Hands-on-Mentalität und wie Du in kleinen Teams arbeitest. Das passt gut zur Unternehmenskultur und wird positiv wahrgenommen.
