Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Pharmakovigilanz und verbessere Sicherheitsdatenmanagement.
- Unternehmen: Denali Therapeutics, ein innovatives Biotechnologieunternehmen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Altersvorsorge, medizinische Zuschüsse und umfassende Vorteile.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Therapien für neurodegenerative Krankheiten und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 12+ Jahre Erfahrung in der Pharmakovigilanz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Neurodegenerative diseases are one of the largest medical challenges of our time. Denali Therapeutics ist ein Biotechnologieunternehmen, das sich der Entwicklung bahnbrechender Therapien für neurodegenerative Erkrankungen widmet, durch unser tiefes Engagement für Degenerationsbiologie und Prinzipien der translationalen Medizin. Denali basiert auf der Zusammenarbeit führender Wissenschaftler, Branchenexperten und Investoren, die die Vision teilen, dass wissenschaftliche Entdeckung, die energisch auf die translationale Medizin angewendet wird, der Schlüssel zur Bereitstellung effektiver Therapien für Patienten ist.
Wir laden Sie ein, eine Gelegenheit bei Denali in Betracht zu ziehen, um unser Ziel zu erreichen, bedeutende Therapeutika für Patienten bereitzustellen.
Leitet die Ausführung und kontinuierliche Verbesserung der globalen Pharmakovigilanzoperationen, um eine konforme, effiziente und qualitativ hochwertige Sicherheitsdatenverwaltung über klinische und nach dem Marketing durchgeführte Programme sicherzustellen. Treibt die funktionsübergreifende Koordination und die Überwachung von Anbietern voran, um eine zeitgerechte Meldung von unerwünschten Ereignissen, die Bereitschaft für Inspektionen und die Einhaltung von Vorschriften zu unterstützen. Trägt zur Verbesserung der Prozesse und Systeme der Pharmakovigilanz bei, um den Fortschritt des Programms und die globale Expansion zu unterstützen.
Wesentliche Verantwortlichkeiten:
- Überwachung der globalen Pharmakovigilanzoperationen für zugewiesene klinische Programme
- Sicherstellen der konformen Aufnahme, Verarbeitung, Berichterstattung und Abgleichung von Sicherheitsfällen aus allen Quellen (einschließlich klinischer Studien und nach dem Marketing)
- Überwachung der Aktivitäten im Management von Sicherheitsfällen, um die Einhaltung globaler regulatorischer Anforderungen, Unternehmensverfahren und Berichtsfristen sicherzustellen
- Management von Pharmakovigilanzanbietern und externen Partnern, um Leistung, Compliance und Übereinstimmung mit vertraglichen und betrieblichen Erwartungen sicherzustellen
- Leitung der Entwicklung und Überwachung von Sicherheitsdaten-Austauschvereinbarungen (SDEA) / PV-Vereinbarungen (PVA) mit Lizenzpartnern und/oder anderen Parteien
- Vorantreiben der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Systemen und Arbeitsabläufen der Pharmakovigilanz zur Steigerung von Effizienz und Qualität
- Leitung der Planung und operativen Durchführung aggregierter Sicherheitsberichte (z.B. DSUR, PBRER, PADER)
- Partnerschaft mit klinischen, regulatorischen, sicherheitswissenschaftlichen und anderen Stakeholdern, um eine effektive Handhabung und Kommunikation unerwünschter Ereignisse sicherzustellen
- Überwachung der Compliance-Metriken der Pharmakovigilanz (KPIs/KQIs), Identifizierung von Trends und Implementierung von Korrektur- und Präventivmaßnahmen nach Bedarf
- Unterstützung von regulatorischen Inspektionen, Audits und Aktivitäten zur Inspektionsbereitschaft, einschließlich Dokumentation und Vorbereitung von Antworten
- Beitrag zur Entwicklung und Pflege von Verfahren und Schulungen zur Pharmakovigilanz, um das organisatorische Bewusstsein und die Compliance sicherzustellen
- Unterstützung sicherheitsrelevanter Eingaben in klinische und regulatorische Dokumente (z.B. Protokolle, Sicherheitsmanagementpläne, MA-Einreichungen)
- Unterstützung der Implementierung von Sicherheitsverfahren im Zusammenhang mit den internationalen Marktexpansionsbemühungen des Unternehmens
Qualifikationen / Fähigkeiten:
- Typischerweise wird ein Bachelor-Abschluss und 12+ Jahre relevante Erfahrung oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung benötigt, mit starkem Fokus auf Pharmakovigilanz-Sicherheitsoperationen in einem globalen Umfeld
- Nachgewiesene Expertise in globalen Pharmakovigilanzvorschriften und -richtlinien (z.B. FDA, EMA, ICH)
- Erfahrung im Management von Anbietern und externen Partnern, die Pharmakovigilanzaktivitäten unterstützen
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe, funktionsübergreifende Initiativen unabhängig zu leiten und mehrere Prioritäten zu managen
- Erfahrung in der Unterstützung von regulatorischen Inspektionen und Audits innerhalb eines Pharmakovigilanzsystems
- Starke Kommunikations-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv in einer schnelllebigen, matrixartigen Umgebung zu arbeiten
- Erfahrung in sowohl prägenehmigten als auch nach dem Marketing durchgeführten Pharmakovigilanzaktivitäten
Die Vergütung für die Rolle hängt von einer Reihe von Faktoren ab, einschließlich der Qualifikationen, Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen eines Kandidaten. Denali bietet ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, das eine Altersvorsorge, medizinische Zuschüsse, Eigenkapital und eine breite Palette anderer Vorteile umfasst.
Denali verpflichtet sich zu seinem Kernwert der Einheit, indem es eine vielfältige und integrative Umgebung schafft. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein und diskriminieren keine Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Farbe, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Veteranenstatus, Behinderungsgrund oder einer anderen geschützten Klasse auf Bundes-, Landes- oder lokaler Ebene.
„Das Leben bei Denali“ ist ein lebendiger Ausdruck unserer Werte: Vertrauen, Einheit, Durchhaltevermögen und Wachstum. Dies sind nicht nur Worte, die wir teilen – sie prägen, wie wir uns zeigen, zusammenarbeiten und Grenzen überschreiten. Vom Labor bis zur Gemeinschaft, über Funktionen und Meilensteine hinweg gedeiht unsere Kultur auf gemeinsamem Zweck und unermüdlichem Streben.
Associate Director, Safety Ops Arbeitgeber: Denali Therapeutics Inc.
Denali Therapeutics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine engagierte und inklusive Unternehmenskultur auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem wettbewerbsfähigen Gesamtvergütungspaket, einschließlich Altersvorsorge und medizinischen Zuschüssen, bietet Denali seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und bedeutende Beiträge zur Entwicklung von Therapien für neurodegenerative Erkrankungen zu leisten. Die Lage in Zürich ermöglicht zudem eine inspirierende Arbeitsumgebung in einer der lebenswertesten Städte der Welt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Associate Director, Safety Ops erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und spezifische Szenarien durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du dich auch nach dem Bewerbungsprozess meldest und nach dem Stand der Dinge fragst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über die Werte und Mission von Denali Therapeutics. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du zu ihrer Vision passt, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director, Safety Ops mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Denali zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Mach deutlich, warum du perfekt für die Position des Associate Director, Safety Ops geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denali Therapeutics Inc. vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Denali Therapeutics und deren Fokus auf neurodegenerative Erkrankungen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Pharmakovigilanz verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich komplexe Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Pharmakovigilanz und im Management von externen Partnern verdeutlichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Pharmakovigilanz oder wie Denali seine Prozesse zur kontinuierlichen Verbesserung umsetzt.
✨Zeige Teamgeist und Anpassungsfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen, matrixartigen Umfeld zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.