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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und unterstĂŒtze sie mit Herz und KreativitĂ€t.
- Arbeitgeber: Denk mit Kita â ein Ort, wo Teamarbeit und WertschĂ€tzung groĂgeschrieben werden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und erlebe jeden Tag neue Abenteuer.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: PĂ€dagogische Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Werde Teil eines einzigartigen Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 ⏠pro Jahr.
Vollzeit oder Teilzeit | ab sofort oder spĂ€ter Denk mit Kita MĂŒnchen, Ebersberg, Dachau
Wir suchen dich als
Kinderpfleger (m/w/d)
Werde auch du Teil von Denk mit Kita.
Bei uns zÀhlst du.
Denk mit Kita â gemeinsam die Welt entdecken
Bei Denk mit Kita erleben wir den Alltag mit all unseren Sinnen und erspĂŒren die Welt mit ihren Wundern. Unsere liebevollen und quali fi zierten PĂ€dagog:innen begleiten die Kinder bei ihren individuellen Lern erfahrungen und unter stĂŒtzen ihre Entwicklung zu selbst bestimmten und selbst bewussten Menschen.
DafĂŒr arbeiten unsere pĂ€dagogischen Mitarbeiter:innen Hand in Hand und auf Augenhöhe â mit den Kindern, den Eltern und im Team!
Deine Aufgaben als Kinderpfleger (m/w/d)
- Nach einer intensiven Ein arbeitung bildest und begleitest du als Kinder pfleger (m/w/d) unsere Kinder ver antwortungs voll gemÀà dem BayBEP mit Unter stĂŒtzung durch unsere pĂ€dagogische Fach beratung.
- Als Entwicklungs begleiter (m/w/d) der Kinder und Erziehungs partner (m/w/d) der Eltern pflegst du mit deiner auf ge schlossenen Persönlichkeit einen engagierten Kontakt.
- Du hast eine ganz heit liche und situations orientierte Arbeits weise in der Kita. Die Um setzung und Weiter ent wicklung unseres pÀdagogischen Konzepts bereiten dir viel Freude.
Das bringst du als Kinderpfleger (m/w/d) in der Kita mit
- Eine an erkannte pÀdagogische Aus bildung, z. B. als staatlich an erkannter Kinder pfleger (m/w/d) oder sozialpÀdagogischer Assistent (m/w/d)
- Ein groĂes Herz fĂŒr Kinder unter schiedlichster Kulturen, um sie liebevoll und individuell mit Leiden schaft bei ihrer Ent wicklung zu begleiten
- Deutsch kennt nisse von mindestens B2, da die Kommuni kation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt
- Die FÀhigkeit, unsere Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern
- Teamgeist, um mit deiner Hilfs bereit schaft und FlexibilitÀt deine Kolleg:innen zu bereichern
- FlexibilitĂ€t, um das Team auch in den Rand zeiten zu unter stĂŒtzen
Das bieten wir dir bei Denk mit Kita
- Attraktives Gehaltspaket, bestehend aus einem markt orientierten Grund gehalt sowie Zulagen
- ZusÀtzlich Jahres sonder zahlung von 80 % eines Monats grund gehalts
- Einen un be fristeten Arbeits vertrag mit 30 Tagen Urlaub, arbeits freie Tage an Heilig abend und Silvester sowie einen halben Tag frei am Geburtstag
- Zwei feste Regenerations schlieĂtage nach Christi Himmel fahrt und Fron leichnam
- Bezuschussung von Fahrt kosten fĂŒr die tĂ€gliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeits platz
- Attraktive Mit arbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club
- Corporate Benefits (Sonder konditionen auf Produkte und Dienst leistungen von ĂŒber 600 nam haften Anbietern)
- Eine Haus wirt schafts kraft, die die Organisation der KĂŒche und der haus wirt schaft lichen Aufgaben ĂŒbernimmt
- Einen einzig artigen Team spirit mit groĂer Wert schĂ€tzung und regel mĂ€Ăigen Mit arbeiter:innen-Events
- Individuelle Fort- und Weiter bildungs programme in unserer internen Akademie
- Die Option, dich intern weiter zu entwickeln und deine Ideen ein zu bringen
- Hochwertige Aus stattung mit Wohl fĂŒhl atmosphĂ€re
Interesse geweckt?
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Hast du Fragen?
Alexandra ist fĂŒr dich da
Tel. 0151 54624710
bewerbung@denk-mit.de
Kinderpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Denk mit! Kinderbetreuungseinrichtungen GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Denk mit! Kinderbetreuungseinrichtungen GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Kinderpfleger (m/w/d)
âšTipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich fĂŒr die Stelle als Kinderpfleger (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt bei Denk mit Kita nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
âšTipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
âšTipp Nummer 3
Bereite dich auf das VorstellungsgesprĂ€ch vor! Informiere dich ĂŒber die Werte und das pĂ€dagogische Konzept von Denk mit Kita. Zeige, dass du die Philosophie verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
âšTipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. AuĂerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Kinderpfleger (m/w/d)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Kinderpfleger:in zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen mit Herz und Leidenschaft!
Betone deine Erfahrungen: ErzĂ€hle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder ehrenamtliche TĂ€tigkeiten â alles zĂ€hlt! Wir wollen wissen, wie du die Entwicklung der Kinder unterstĂŒtzt hast.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass dein Deutsch mindestens auf B2-Niveau ist. Die Kommunikation mit den Kindern und im Team ist entscheidend. Wenn du dir unsicher bist, lass jemanden drĂŒber schauen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich ĂŒber unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Denk mit! Kinderbetreuungseinrichtungen GmbH & Co. KG vorbereitest
âšMach dich mit der Kita vertraut
Informiere dich ĂŒber die Philosophie und das pĂ€dagogische Konzept von Denk mit Kita. Zeige im Interview, dass du die Werte und AnsĂ€tze der Einrichtung verstehst und schĂ€tzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
âšBereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Kinder erfolgreich unterstĂŒtzt oder gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine FĂ€higkeiten und deinen Ansatz als Kinderpfleger zu verdeutlichen.
âšZeige Teamgeist
Betone deine FĂ€higkeit zur Zusammenarbeit im Team. Ăberlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um die Entwicklung der Kinder zu fördern. Teamarbeit ist in der Kita entscheidend!
âšStelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Kita. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
