Kinderpfleger (m/w/d)

Vollzeit oder Teilzeit | ab sofort oder später Denk mit Kita – München, Landkreis Ebersberg

Wir suchen dich als Kinderpfleger (m/w/d)

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Bei uns zählst du.

Denk mit Kita – Präge mit uns gemeinsam die Zukunft

Bei Denk mit Kita erleben wir den Alltag mit all unseren Sinnen und erspüren die Welt mit ihren Wundern. Unsere liebevollen und qualifizierten Pädagog:innen begleiten die Kinder bei ihren individuellen Lernerfahrungen und unterstützen ihre Entwicklung zu selbstbestimmten und selbstbewussten Menschen.

Dafür arbeiten unsere pädagogischen Mitarbeiter:innen Hand in Hand und auf Augenhöhe – mit den Kindern, den Eltern und im Team!

Deine Aufgaben als Kinderpfleger (m/w/d)

• Nach einer intensiven Einarbeitung bildest und begleitest du als Kinder­pfleger (m/w/d) unsere Kinder verantwortungsvoll gemäß dem BayBEP mit Unter­stützung durch unsere päda­gogische Fach­beratung.
• Als Entwicklungsbegleiter (m/w/d) der Kinder und Erziehungs­partner (m/w/d) der Eltern pflegst du mit deiner aufge­schlossenen Persön­lichkeit einen engagierten Kontakt.
• Du hast eine ganzheitliche und situationsorientierte Arbeits­weise in der Kita. Die Umset­zung und Weiter­entwicklung unseres päda­gogischen Konzepts bereiten dir viel Freude.

Das bringst du als Kinderpfleger (m/w/d) in der Kita mit

• Eine anerkannte pädagogische Ausbildung, z. B. als staatlich aner­kannter Kinder­pfleger (m/w/d) oder sozial­pädagogischer Assistent (m/w/d)
• Ein großes Herz für Kinder unter­schied­lichster Kulturen, um sie liebe­voll und individuell mit Leidenschaft bei ihrer Entwicklung zu begleiten
• Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommuni­kation mit den Kindern eine sehr wich­tige Rolle spielt
• Die Fähigkeit, unsere Kinder jeden Tag mit einer wert­vollen und kreativen Förderung zu begeistern
• Teamgeist, um mit deiner Hilfsbereit­schaft und Flexi­bilität deine Kolleg:innen zu bereichern
• Flexibilität, um das Team auch in den Randzeiten zu unter­stützen

Das bieten wir dir bei Denk mit Kita

• Attraktives Gehaltspaket, bestehend aus einem markt­orientierten Grundgehalt sowie Zulagen
• Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monats­grund­gehalts
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, ar­beits­freie Tage an Heilig­abend und Sil­vester sowie einen halben Tag frei am Geburtstag
• Zwei feste Regenerationsschließtage nach Christi Himmel­fahrt und Fron­leichnam
• Bezuschussung von Fahrtkosten für die täg­liche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeits­platz
• Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club
• Corporate Benefits (Sonder­konditionen auf Produkte und Dienst­leistungen von über 600 namhaften Anbietern)
• Eine Hauswirtschaftskraft, die die Organi­sation der Küche und der haus­wirt­schaftlichen Aufgaben übernimmt
• Einen einzigartigen Teamspirit mit großer Wert­schätzung und regel­mäßigen Mitarbeiter:innen-Events
• Individuelle Fort- und Weiterbildungs­programme in unserer internen Akademie
• Die Option, dich intern weiterzuentwickeln und deine Ideen einzubringen
• Hochwertige Ausstattung mit Wohlfühlatmosphäre

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