Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unser pädagogisches Konzept und führe das Team mit Empathie.
- Unternehmen: Denk mit Kita - ein Ort, wo du zählst und die Zukunft prägst.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und viele Mitarbeiter:innen-Vorteile.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und erlebe einen einzigartigen Teamspirit.
- Qualifikationen: Anerkannte pädagogische Ausbildung und Teamführungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Vollzeit ab sofort oder später
Denk mit Kita - Landkreis Starnberg, Dachau und Esslingen
Wir suchen dich als stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d).
Werde auch du Teil von Denk mit Kita. Bei uns zählst du.
Das bieten wir dir bei Denk mit Kita:
- Attraktives Gehaltspaket, bestehend aus einem marktorientierten Grundgehalt sowie Zulagen
- Zusätzlich Jahressonderzahlung von 80 % eines Monatsgrundgehalts
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester sowie einen halben Tag frei am Geburtstag
- Zwei feste Regenerationsschließtage nach Christi Himmelfahrt und Fronleichnam
- Bezuschussung von Fahrtkosten für die tägliche Fahrt zwischen Wohnort und Arbeitsplatz
- Attraktive Mitarbeiter:innen-Konditionen bei Urban Sports Club
- Corporate Benefits (Sonderkonditionen auf Produkte und Dienstleistungen von über 600 namhaften Anbietern)
- Eine Hauswirtschaftskraft, die die Organisation der Küche und der hauswirtschaftlichen Aufgaben übernimmt
- Einen einzigartigen Teamspirit mit großer Wertschätzung und regelmäßigen Mitarbeiter:innen-Events
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsprogramme in unserer internen Akademie
- Ein Führungskräftetraining, welches dich in deinen Aufgaben als stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) stärkt
- Eine Verwaltung und eine Gebietsleitung, die dir im Alltag unterstützend zur Seite stehen
- Hochwertige Ausstattung mit Wohlfühlatmosphäre
Deine Aufgaben als stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d):
- In enger Zusammenarbeit mit der Kita-Leitung und dem Team entwickelst du unser pädagogisches Konzept nach dem BayBEP weiter.
- Bei Fachfragen stehst du dem Team beratend zur Seite und gestaltest gemeinsam mit deiner Kita-Leitung Teamsitzungen und Teamveranstaltungen.
- Du hast eine ganzheitliche und situationsorientierte Arbeitsweise in der Kita.
- Durch deine aufgeschlossene Persönlichkeit pflegst du einen professionellen Kontakt zu den Eltern.
- Nach einer intensiven Einarbeitung mit Unterstützung durch unsere pädagogische Fachberatung übernimmst du als stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) im Vertretungsfall die Führungsverantwortung für dein Haus.
Das bringst du als stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) mit:
- Eine anerkannte pädagogische Ausbildung, z. B. als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder einen pädagogischen Studienabschluss
- Die Fähigkeit, dein Team mit Einfühlungsvermögen und Engagement im Vertretungsfall zu führen
- Deutschkenntnisse von mindestens B2, da die Kommunikation mit den Kindern eine sehr wichtige Rolle spielt
- Liebenswürdigkeit und Vertrauenswürdigkeit als Entwicklungsbegleiter (m/w/d) der Kinder und als Erziehungspartner (m/w/d) der Eltern
- Grundkenntnisse im MS Office sowie ein Grundverständnis für Betriebsführung
Denk mit Kita - Präge mit uns gemeinsam die Zukunft.
Bei Denk mit Kita erleben wir den Alltag mit all unseren Sinnen und erspüren die Welt mit ihren Wundern. Unsere liebevollen und qualifizierten Pädagog:innen begleiten die Kinder bei ihren individuellen Lernerfahrungen und unterstützen ihre Entwicklung zu selbstbestimmten und selbstbewussten Menschen.
Dafür arbeiten unsere pädagogischen Mitarbeiter:innen Hand in Hand und auf Augenhöhe - mit den Kindern, den Eltern und im Team!
Interesse geweckt? Hast du Fragen? Laura ist für dich da.
Stellvertretende Kita-Leitung Arbeitgeber: Denk mit! Kinderbetreuungseinrichtungen GmbH & Co. KG
Denk mit Kita ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als stellvertretende Kita-Leitung in einer wertschätzenden und unterstützenden Umgebung die Möglichkeit bietet, deine pädagogischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist schaffen wir eine Wohlfühlatmosphäre, in der du gemeinsam mit uns die Zukunft der Kinder gestalten kannst.
Kontaktdaten:
Denk mit! Kinderbetreuungseinrichtungen GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Kita-Leitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Umfeld, die in der Kita-Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen überlegst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Werte von Denk mit Kita teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns über die Website zu bewerben. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In deinem Lebenslauf und im Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du Kinder unterstützt und förderst. Das wird sicher Eindruck hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Kita-Leitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pädagogik und wie du diese in die Rolle der stellvertretenden Kita-Leitung einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen!
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt und schnell bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denk mit! Kinderbetreuungseinrichtungen GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Denk mit Kita verschaffen. Schau dir die pädagogischen Konzepte an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der stellvertretenden Kita-Leitung verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen der Kita sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und wie du mit Kindern und Eltern interagierst. Die Kita sucht jemanden, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch menschlich gut ins Team passt. Sei offen und ehrlich in deinen Antworten.
