Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Verfügbarkeit von Rohstoffen und optimiere Einkaufsprozesse.
- Unternehmen: Denk Ingredients, ein innovatives Unternehmen in der Lebensmittelindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und zahlreiche Teamevents.
- Weitere Informationen: Werde Teil der DENK Family und erlebe ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nahrungsergänzungsmittel mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Supply Chain Management und Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Überblick
Denk Ingredients GmbH mit Sitz in München ist seit rund 40 Jahren auf den Vertrieb von natürlichen Rohstoffen für die Nahrungsergänzungsmittel-, Pharma- und Futtermittelindustrie spezialisiert. Unsere Kernprodukte sind Markenrohstoffe aus den Kategorien Pflanzenextrakte, Vitamine, Aminosäuren, Mineralien, Probiotika und Proteine. Wir beliefern unsere Kunden im deutschsprachigen als auch im internationalen Markt mit innovativen und funktionellen Inhaltsstoffen.
Verantwortlichkeiten
- Bedarfsplanung & Verfügbarkeiten: Verantwortung für die Verfügbarkeit von Lagerbeständen sowie die Abruf- und Forecastplanung
- Lieferantenmanagement: Durchführung von Risikomanagement und Entwicklung von Lieferanten zur Sicherstellung einer stabilen Lieferkette
- Verhandlungsführung: Führen von Verhandlungen mit Lieferanten über Preise, Liefer- und Zahlungsbedingungen sowie Durchführung von Wertanalysen
- Operativer Einkauf: Aktive Mitarbeit im operativen Geschäft, einschließlich der Erstellung und Verfolgung von Bestellungen, Stammdatenpflege und Klärung von Rechnungen
- Prozessoptimierung: Übernahme und Teilnahme an Projekten zur Optimierung der Einkaufsprozesse
- Informationsaustausch: Sicherstellung des Informationsaustausches innerhalb der Organisation zu einkaufsrelevanten Themen
- Kostenverfolgung: Verfolgen von Kosten und Identifizieren von Einsparpotenzialen durch Markt- und Bedarfsanalysen, um wirkungsvolle Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen
Das solltest du mitbringen
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Supply Chain Management oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Arbeitsweise: Vorausschauende, betriebswirtschaftliche Denkweise sowie strategische und analytische Fähigkeiten zur lösungsorientierten Bewältigung von Herausforderungen und zur pragmatischen Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte
- Erfahrung: Relevante Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Lebensmittelumfeld
- Zahlenaffinität: Starke Affinität zu Kennzahlen und idealerweise Erfahrung in der Forecastplanung
- Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir dir
- Work & Life - Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Connect & Grow – Zahlreiche Firmenfeiern wie Wiesnbesuch, Sommerfest, Fasching und Weihnachtsfeier, jährliches Teamevent und regelmäßige After-Work-Events auf unserer Dachterrasse
- Share & Create – offener Austausch und Feedback z.B. durch monatliche Pulsumfragen um Stimmungsbild Aller einzuholen und Veränderungen abzuleiten, regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft
- Level up - Fokus & Weiterentwicklung Deiner Stärken und wie du diese für dich und deine Arbeit nutzen kannst sowie bedarfsbezogene interne und externe Workshops für dein persönliches und fachliches Wachstum
- Access to healing - Gesundheits- und Fitnesskooperation mit den EGYM- Wellpass – mit verschiedenen Sportangeboten (z.B. Fitness- und Yogastudios, Bäder, Massagen) deutschlandweit sowie kostenlose Nahrungsergänzungsmittel und Snacks (Obst, Nüsse & Eis)
- Buddy Programm - Anlaufstelle für Fragen aller Art und Unterstützung beim Vernetzen und „Get Together Lunch“
- Außerdem kannst du dich freuen auf: 150 € Shoppingkarte, exklusive Rabatte über Corporate Benefits, einen performancebasierten Bonus, betriebliche Altersvorsorge, uvm.
Über uns
Werde Teil der DENK Family und erlebe die Vielfalt unseres hochmotivierten Teams. Unsere Core Values, "WINNING MINDSET" – "GET STUFF DONE" – "HIGH FIVE" – "WALK THE TALK" und "GO BEYOND", bilden die Basis für unsere Zusammenarbeit. Sie helfen uns, Prioritäten zu setzen und unser tägliches Handeln danach auszurichten, die Bestimmung der Unternehmen zu leben. Damit bieten dir unser internationales Team, unsere Werte & Benefits ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Komm zu uns, packe mit an und wir werden zusammen Großartiges erschaffen!
(Junior) Einkaufsmanager Rohstoffe (m/w/d) Arbeitgeber: Denk Pharma
Die Denk Ingredients GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, zahlreichen Teamevents und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Gesundheitsangeboten und einer offenen Feedbackkultur, die Raum für Wachstum und Innovation schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Einkaufsmanager Rohstoffe (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Denk Ingredients, ihre Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Hiring Manager zu sprechen, nutze diese Chance. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt in Kontakt treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Einkaufsmanager Rohstoffe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Einkauf und die Rohstoffe in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen im Einkauf gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles fehlerfrei ist und die Informationen klar und übersichtlich präsentiert werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denk Pharma vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Denk Ingredients verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, um zu verstehen, wie sie im Markt agieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Verhandlungsführung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position eine starke Affinität zu Kennzahlen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Forecastplanung und Kostenverfolgung zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Einsparpotenziale identifiziert und Maßnahmen zur Optimierung umgesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Einkauf oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Einkaufsprozesse zu optimieren. Das zeigt, dass du proaktiv bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
