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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere die Kommissionierung und den operativen Betrieb in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Denner, ein führendes Unternehmen in der Logistik mit frischer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive 6 Wochen Ferien, individuelle Weiterbildung und großzügige Elternzeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Erfolgsgeschichte von Denner aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Fachausweis in Logistik und 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Hinter den Kulissen dafür sorgen, dass unser Laden läuft? Willkommen im frischen Logistik. Sie ist Nadelöhr, Effizienzbooster und Herzschlag in einem. Hier brauchen wir absolute Profis wie dich.
Wichtige Hinweise: Frischeverteilzentrale bei 4°C; 6 Tagesbetrieb bei 5 Arbeitstagen (1-2 Samstage pro Monat).
Was du bewegst:
- Die Fachbereiche Kommissionierung & Leitstand organisieren, leiten und den operativen Betrieb gewährleisten.
- Das Team führen und mit fördernden wie auch disziplinarischen Gesprächen weiterentwickeln.
- Qualität, Leistung und Zielerreichung in den Fachbereichen sicherstellen.
- Kontinuierliche Verbesserungsprozesse fördern und vorantreiben (LEAN Management).
- Mit dem E2E-Gedanken die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen und Abteilungen pflegen.
- In Projekten mitarbeiten oder zum Teil selber leiten.
Was du mitbringst:
- Bildung: Eidg. Fachausweis im Bereich Logistik oder höhere Fachschule mit Fokus auf Logistik, BWL oder Leadership.
- Berufserfahrung: 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Leadership- und Sozialkompetenzen.
- „Macherqualitäten“, die auch gerne persönlich auf der Fläche, mit den Mitarbeitenden, zum tragen kommen.
- Prozessorientiertes, analytisches und vernetztes Denken.
- Führung- und Changemanagement Erfahrung in grösseren Teams.
- Deutsch (verhandlungssicher), Französisch (gute Kenntnisse), Englisch (von Vorteil).
Was wir dir bieten:
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 90% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.
- Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHFso oder so richtig verbunden.
- Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.
- Individuelle Weiterbildung: Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit, die Erfolgsgeschichte von Denner mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen.
- Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess:
- Vorselektion der Bewerbungen.
- Gespräch mit HR & Fachabteilung.
- Persönlichkeits-/Leistungstest.
- Probearbeiten.
- Angebot & Vertragsausstellung.
Kontakt: Frau Fabienne Tschantré.
Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.
Abteilungsleiter*in Kommissionierung Lyss Arbeitgeber: Denner AG
Kontaktperson:
Denner AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter*in Kommissionierung Lyss
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze unser Bewerbungsportal und bewirb dich direkt auf die Position, die dich interessiert. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von uns entdeckt zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeig uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die sich in unserem Team wohlfühlen. Sei du selbst und teile deine Ideen und Visionen mit uns. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter*in Kommissionierung Lyss
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen in der Logistik. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer hilfreich!
Bewirb dich online!: Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen über unser Bewerbungsportal akzeptieren. Es ist einfach und schnell – also nutze die Gelegenheit und bewirb dich direkt über unsere Website!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denner AG vorbereitest
✨Verstehe die Logistik
Mach dich mit den Grundlagen der Logistik und den spezifischen Anforderungen der Kommissionierung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Abläufe in einem frischen Logistikbetrieb verstehst.
✨Führungskompetenzen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Teamentwicklung zeigen. Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder gefördert hast.
✨LEAN Management Kenntnisse
Informiere dich über LEAN Management-Prinzipien und wie sie in der Logistik angewendet werden. Sei bereit, im Interview zu erklären, wie du kontinuierliche Verbesserungsprozesse fördern kannst.
✨Sprachkenntnisse hervorheben
Da gute Deutsch- und Französischkenntnisse gefordert sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten im Gespräch aktiv einbringen. Vielleicht kannst du sogar einige Fachbegriffe in beiden Sprachen verwenden, um deine Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
