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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und überwache Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinien am Arbeitsplatz.
- Arbeitgeber: Migros ist ein führendes Unternehmen in der Schweiz, das für seine sozialen Werte bekannt ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Rabatte auf Mahlzeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz priorisiert und einen positiven Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Diplom als Sicherheitsspezialist und Erfahrung in der Unternehmensgesundheitsverwaltung.
- Andere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und attraktive Altersvorsorge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Le portail de l’emploi , du groupe Migros
Menu principal
1920 Martigny
- Calculer l’itinéraire
- Développer, mettre en œuvre et superviser les politiques et programmes de sécurité et de santé au travail (SST)
- Assurer et imposer le respect des exigences de la solution SST du groupe Migros (SGE/BGL) et des dispositions légales en matière de SST
- Former et instruire les collaborateurs et l\’encadrement en matière de SST, soutenir les responsables dans la mise en œuvre des mesures SST
- Contrôler l\’application des directives SST sur l\’ensemble des sites de l\’entreprise
- Garantir la coordination et collaborer avec les autres secteurs chargés de questions de sécurité ou de gestion de la santé en entreprise
- Assurer l\’organisation des activités de l\’Etat-Major de crise de Migros Valais et la coordination avec la sécurité/cellule de crise nationale FCM
- Conduire les projets de son domaine d\’activité et/ou participer à des projets d\’entreprise
Ce que tu apportes
- Diplôme de spécialiste de la sécurité au travail
- Autonomie et capacité à prendre des responsabilités, des initiatives et des décisions
- Capacité à résoudre les problèmes et flexibilité
- Collaboration et réseautage
- Communication et partage des connaissances
- Expérience en matière de Gestion de la santé en entreprise (GSE), un atout
Connaissance dans la gestion et la conduite de projets
Congé maternité/congé paternité
- Durée des congés maternité & paternité supérieurs au minimum légal / Droit à un congé pour adoption
- Abonnement mobile
- Abonnement mobile à tarif préférentiel
Prévoyance professionnelle
- Possibilité de retraite anticipée dès 58 ans / Prestations supérieurs à la loi sur la prévoyance professionnelle
- Prestations sociales
- Prestations sociales supérieures à la moyenne
Réduction sur les repas pris dans les restaurants et Take Away Migros Valais
Conditions préférentielles à la Banque Migros
Carnets de bons d\’achat à utiliser dans les points de vente Migros Valais
Remboursement de cours dans les Ecoles-clubs Migros
#J-18808-Ljbffr
Responsable SST - Sécurité et santé au travail Arbeitgeber: Denner AG
Kontaktperson:
Denner AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable SST - Sécurité et santé au travail
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf SST konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinien des Migros-Gruppe. Zeige in Gesprächen, dass du die Anforderungen und Standards kennst und bereit bist, diese umzusetzen und zu fördern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Problemlösung und Projektleitung im Bereich SST demonstrieren. Dies zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Verantwortlicher für SST ist es wichtig, dass du nicht nur Informationen weitergibst, sondern auch aktiv zuhörst und auf die Bedürfnisse deiner Kollegen eingehst. Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable SST - Sécurité et santé au travail
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Responsable SST interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz ein und wie du zur Verbesserung der bestehenden Programme beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz. Nenne spezifische Projekte oder Initiativen, an denen du beteiligt warst, um deine Eignung zu untermauern.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Argumente logisch aufgebaut sind.
Schließe relevante Qualifikationen ein: Füge alle relevanten Qualifikationen und Zertifikate hinzu, die du im Bereich der Arbeitssicherheit erworben hast. Dies könnte dein Diplom als Spezialist für Arbeitssicherheit oder andere relevante Schulungen umfassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denner AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Informiere dich über die Sicherheits- und Gesundheitsrichtlinien des Unternehmens und sei bereit, zu erklären, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Umsetzung von Sicherheits- und Gesundheitsprogrammen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Schulungen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Netzwerkarbeit betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie das Unternehmen Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz fördert. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in die Organisation einzufügen.