Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 20 Mitarbeitenden in der Kommissionierung und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: Migros, ein führendes Unternehmen im Bereich Logistik mit frischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: 6 Wochen Ferien, individuelle Weiterbildung und attraktive Familienurlaube.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: 10 Jahre Erfahrung in der Logistik und starke Führungskompetenzen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Hinter den Kulissen dafür sorgen, dass unser Laden läuft? Willkommen im frischen Logistik. Sie ist Nadelöhr, Effizienzbooster und Herzschlag in einem. Hier brauchen wir absolute Profis wie dich.
Wichtige Hinweise: Frischeverteilzentrale bei 2 - 5 C; 6 Tagebetrieb bei 5 Arbeitstagen (2 Samstage pro Monat).
Was du bewegst:
- Das Kommissionier-Team mit 20 Mitarbeitenden personell und fachlich führen.
- Reibungslose Prozesse sicherstellen und den kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP) im operativen Betrieb mitgestalten.
- Entwicklung der Mitarbeitenden begleiten sowie Leistungsgespräche und halbjährliche Mitarbeiterqualifikationen durchführen.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Verteilzentrale fördern und weiterentwickeln.
- Aktive Unterstützung auf der Fläche im Tagesgeschäft wie z.B. Kommissionierung, Platzinventuren, Umlagerungen, Anbrüche.
- In standortbezogenen Projekten mitarbeiten.
Was du mitbringst:
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Bereich Logistik oder höhere Fachschule mit Fokus auf Logistik.
- Berufserfahrung: 10 Jahre Berufserfahrung in der Logistik inkl. Führungserfahrung.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Leadership- und Sozialkompetenzen.
- Ausgeprägte Systemaffinität für Standard Applikationen (MS Office; SAP).
- „Macherqualitäten“, die auf der Fläche, mit den Leuten, zum Tragen kommen.
- Stilsicheres Deutsch in Wort & Schrift.
- Deutsch (verhandlungssicher), Englisch (von Vorteil), Italienisch (von Vorteil).
Was wir dir bieten:
- Individuelle Weiterbildung: Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus- und Weiterbildungen.
- Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 100% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen.
- Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.
- Mobilität: Geld sparen mit dem All-in-one Leasing von Gowago, beim Car Sharing mit Mobility und beim Tanken.
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess:
- Vorselektion der Bewerbungen.
- Gespräch mit HR & Fachabteilung.
- Persönlichkeits-/Leistungstest.
- Probearbeiten.
- Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung.
- Angebot & Vertragsausstellung.
Kontakt: Frau Tschantré.
Teamleiter in Kommissionierung Dietlikon Arbeitgeber: Denner AG
Als Teamleiter in der Kommissionierung bei Denner in Dietlikon profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die auf Effizienz und Teamarbeit setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine hervorragende Work-Life-Balance mit 6 Wochen Ferien. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das gemeinsam an einem Strang zieht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter in Kommissionierung Dietlikon erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter in der Kommissionierung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob du mehr über die Unternehmenskultur und das Team erfahren kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über die spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen hat. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter in Kommissionierung Dietlikon mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position als Teamleiter in der Kommissionierung bist.
Betone deine Erfahrungen:Du hast 10 Jahre Erfahrung in der Logistik? Super! Hebe deine Führungserfahrung und spezifische Erfolge hervor, die du in deinen vorherigen Positionen erzielt hast. Das macht Eindruck!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass dein Deutsch stilsicher und fehlerfrei ist. Wenn du auch Englisch oder Italienisch sprichst, erwähne das unbedingt! Das zeigt, dass du vielseitig bist und dich gut in einem internationalen Umfeld bewegen kannst.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. Nur so können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen bei uns ankommen und du im Rekrutierungsprozess berücksichtigt wirst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denner AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Logistik vertraut
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen in der Logistik, insbesondere in der Kommissionierung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Effizienz und reibungslosen Prozessen verstehst.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation zeigen. Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast und wie du die Entwicklung deiner Mitarbeitenden unterstützt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine soziale Kompetenz zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
