Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Team, bestelle frische Produkte und kämpfe gegen Lebensmittelverschwendung.
- Unternehmen: Werde Teil von Denner, einer starken Marke im Migros-Gruppe.
- Vorteile: 13 Gehälter pro Jahr, 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erwerbe wertvolle Führungserfahrung und entwickle deine Karriere im Einzelhandel.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Einzelhandel sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Devenir gérant-e, ton objectif de carrière? Alors, nous avons le tremplin idéal pour toi. Chez nous, tu peux montrer ce dont tu es capable, transmettre tes connaissances, faire bouger les choses, acquérir des expériences en leadership et apprendre beaucoup de nouvelles choses. Nous sommes Denner.
Ce que tu accomplis
- Tu prêtes une attention particulière à la fraîcheur des fruits, des légumes et du pain, et tu luttes contre le gaspillage alimentaire en passant des commandes clairvoyantes.
- Commander les produits frais et toutes les autres marchandises, les réceptionner, les contrôler et les ranger dans ton magasin.
- Mettre correctement en œuvre les concepts dans le magasin.
- Contrôler les dates de péremption des produits frais.
- En tant qu'adjoint-e, diriger, soutenir et promouvoir les membres de l'équipe - et leur servir de modèle.
- En tant qu'adjoint-e, tu assumes la coresponsabilité des chiffres - en termes de chiffre d'affaires, de frais de personnel et de stock de marchandises.
Ce que tu apportes
- Bildung: Apprentissage professionnel achevé (AFP).
- Spécialisation: dans le commerce de détail (alimentaire) ou une profession apparentée est un avantage.
- Expérience professionnelle: Trois ans ou plus d'expérience professionnelle comme chef-fe de service, de secteur ou de rayon dans le commerce de détail est un avantage.
- Aimer les produits frais et, dans l'idéal, avoir de l'expérience dans ce domaine.
- En bonne forme physique, certains colis pèsent jusqu'à 10 kilos.
- Aptitude à planifier et à organiser les tâches et un sens aigu de l'interprétation des chiffres-clés.
- Bonnes connaissances de l'ordinateur, de la tablette et du smartphone, rapidité d'adaptation à d'autres outils numériques (par ex. pour la gestion des marchandises).
- Français (excellentes connaissances).
Ce que nous te proposons
- Partie du groupe Migros: Une marque forte, bien ancrée dans le commerce de détail au sein du Groupe Migros.
- Travailler en bonne santé: Des standards élevés en matière de sécurité au travail, d'ergonomie et d'hygiène.
- Congé maternité/congé paternité: 5 semaines de congé maternité en plus (19 semaines au total) avec un salaire de 100% et 4 semaines de congé paternité.
- Rémunération équitable: 13 salaires par année et augmentations pour tout le monde au lieu de bonus pour une minorité.
- Abonnement mobile: L'embarras du choix: abonnement Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise à partir de 10 francs.
- Banque Migros: De meilleurs taux d'intérêts et moins de frais sur tes comptes privés, de placement ou hypothécaires.
- Offres pour les collaborateurs: 10 pour cent de rabais sur le prochain gros achat (deux fois par an).
- Vacances: 6 semaines de vacances pour tout le monde et des jours supplémentaires pour les anniversaires de service.
- Offre loisirs et culture: Des réductions auprès de sociétés de location de voitures, d'hôtels, d'événements et dans de nombreux autres domaines.
- Promotion ciblée: De plongeur à millionnaire? Pas tout à fait, mais celui qui a du mordant et du talent progresse rapidement.
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
Processus de recrutement
- Présélection des dossiers.
- Entretien personnel vidéo ou téléphonique.
- Travail à l'essai.
- Entretien avec RH et le département spécialisé.
- Offre et établissement du contrat.
Contact: Madame Leticia Ogay, Recruteuse Vente Suisse romande.
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Adjoint-e-gérant-e Arbeitgeber: Denner SA
Denner est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et stimulant pour les adjoint-e-s gérant-e-s. Avec des opportunités de croissance professionnelle au sein du groupe Migros, une culture de travail axée sur la sécurité et le bien-être, ainsi que des avantages tels que des congés généreux et des réductions pour les employés, Denner s'engage à soutenir ses collaborateurs dans leur développement personnel et professionnel. Rejoindre Denner, c'est faire partie d'une équipe qui valorise l'innovation et l'engagement envers la qualité.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Adjoint-e-gérant-e erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich bereit für das Vorstellungsgespräch! Informiere dich über Denner, die Produkte und die Unternehmenskultur. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke hast.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, Fragen zu stellen, nutze sie. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du helfen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Führungskompetenzen! Auch wenn du noch nicht in einer Führungsposition bist, teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Verantwortung übernommen oder andere unterstützt hast. Das wird dir helfen, dich als potenziellen Adjoint-e-gérant-e zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Portal für die Bewerbung! Es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu aktivieren – vielleicht kennt jemand jemanden bei Denner!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Adjoint-e-gérant-e mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deiner Bewerbung. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und wie sie dich auf die Rolle als Adjoint-e-gérant-e vorbereiten. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, wenn du dir unsicher bist.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Portal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und effizient bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denner SA vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Denner und die Werte, die das Unternehmen vertritt. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Adjoint-e-gérant-e zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten gezeigt hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Leidenschaft für frische Produkte
Da die Stelle einen Fokus auf frische Lebensmittel hat, solltest du deine Begeisterung für diese Produkte betonen. Erkläre, warum dir Frische und Qualität wichtig sind und wie du dazu beitragen möchtest, diese Standards im Geschäft aufrechtzuerhalten.
