Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle dein Team im ersten Denner-Verteilzentrum in der Romandie.
- Unternehmen: Werde Teil von Denner, einem führenden Unternehmen im Einzelhandel.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik mit und mache einen echten Unterschied im Team.
- Qualifikationen: Logistik-Ausbildung und 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Rejoins l aventure du premier centre de distribution Denner en Suisse romande (dès septembre)! Comme chef de département, tu guides tes équipes, optimises les flux et garantis qualité et respect des délais. Chaque action fait la différence et contribue à faire le cœur de Denner.
Remarques importantes: Horaires du lundi au vendredi et environ 6 samedis/an pour gérer les pics liés aux jours fériés.
Vos tâches:
- Diriger et développer les processus au sein de sa propre équipe (environ 30 personnes)
- Mener des entretiens de promotion et disciplinaires avec les collaborateurs
- Assurer la qualité, la performance et la réalisation des objectifs dans un domaine spécialisé
- Promouvoir le processus d amélioration continue (PAC)
- Entretenir la collaboration avec d autres domaines et départements
- Participer à des projets, les diriger de manière autonome ou être en charge des sous-projets
Ce que vous apportez:
- Formation: Brevet fédéral dans le domaine de la logistique ou école supérieure avec focus logistique, gestion ou leadership
- Expérience professionnelle: 3-5 ans dans une fonction comparable
- Expérience en encadrement d une équipe, esprit d équipe et flexibilité
- Esprit analytique, orienté processus et capable de penser en réseau ainsi qu un haut degré de responsabilité personnelle et d autonomie
- Expérience en gestion de personnel et des tournées, ainsi que bonne connaissance du secteur du transport
- Disposition à se déplacer fréquemment durant la période d introduction (à Schmitten)
- Courant en français (capable de mener des entretiens), allemand (notions de base)
Ce que nous vous proposons:
- Parking de l entreprise: Tu viens en voiture ? Nous te proposons un parking
- Congé maternité: 19 semaines au total avec un salaire de 100% et 4 semaines de congé paternité
- Mobile: L embarras du choix: abonnement Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise à partir de 10 francs
- Vacances: 6 semaines de vacances pour tout le monde et des jours supplémentaires pour les anniversaires de service
- Banque Migros: De meilleurs taux d intérêts et moins de frais sur tes comptes privés, de placement ou d épargne
- Formation continue individuelle: Cours internes et soutien financier pour des formations externes
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
Processus de recrutement:
- Test de personnalité/performance
- Travail à l essai
- Offre et établissement du contrat
Responsable du service expédition Arbeitgeber: Denner SA
Denner est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de son premier centre de distribution en Suisse romande. Avec des horaires flexibles, des opportunités de formation continue et des avantages tels que 6 semaines de vacances et un généreux congé parental, Denner s'engage à soutenir le développement professionnel de ses employés tout en favorisant une culture d'amélioration continue et de respect des délais.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable du service expédition erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Rolle zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Leuten aus der Branche! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über die Firma zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable du service expédition mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei ehrlich in deiner Bewerbung. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Portal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du keine wichtigen Schritte im Prozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denner SA vorbereitet
✨Informiere dich über Denner
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Denner und dessen Werte verschaffen. Informiere dich über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die aktuellen Entwicklungen im Bereich Logistik. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel mit Teamführung und Prozessoptimierung zu tun hat, bereite spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den zukünftigen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da du ein Team von etwa 30 Personen leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsfähigkeiten zu betonen. Sprich darüber, wie du dein Team motivierst, Konflikte löst und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
