Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für frische Produkte in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Denner, Teil der Migros-Gruppe, mit einer starken Markenidentität.
- Vorteile: 13 Gehälter, 6 Wochen Urlaub, und attraktive Rabatte für Mitarbeiter.
- Weitere Informationen: Hohe Sicherheitsstandards und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte den Einzelhandel aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens 3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Chez nous, tu ne diriges pas simplement un magasin, mais un maillon essentiel de notre entreprise. Tu en assumes la responsabilité, mais nous franchissons toujours la ligne d'arrivée ensemble. Tu mérites notre estime et notre soutien pour ta mentalité de fonceur. Et des relations conviviales au sein d'une équipe gagnante. Nous sommes Denner.
Ce que tu accomplis
- Instruire, soutenir et promouvoir les membres de l'équipe - et être leur modèle
- Prêter une attention particulière à la fraîcheur des fruits, des légumes et du pain, et lutter contre le gaspillage alimentaire en passant des commandes ingénieuses
- Commander les marchandises au bon moment et en bonne quantité
- Planifier habilement le travail dans le cadre du plan hebdomadaire et garantir ainsi des processus efficients dans ton magasin
- Tout mettre en œuvre pour que les chiffres soient équilibrés - en termes de chiffre d'affaires, de frais de personnel et de stock de marchandises
Ce que tu apportes
- Bildung: Apprentissage professionnel achevé (AFP)
- Spécialisation: dans le commerce de détail (alimentaire) ou une profession apparentée est un avantage
- Expérience professionnelle: Trois ans ou plus d'expérience professionnelle et en leadership comme chef-fe de service, de secteur ou de rayon dans le commerce de détail
- Aimer les produits frais et, dans l'idéal, avoir de l'expérience dans ce domaine
- Aptitude à planifier et à organiser les tâches et un sens aigu de l'interprétation des chiffres-clés
- En bonne forme physique, certains colis pèsent jusqu'à 10 kilos
- Bonnes connaissances de l'ordinateur, de la tablette et du smartphone, rapidité d'adaptation à d'autres outils numériques (par ex. pour la gestion des marchandises)
- Français (B1)
Ce que nous te proposons
- Partie du groupe Migros: Une marque forte, bien ancrée dans le commerce de détail au sein du Groupe Migros.
- Travailler en bonne santé: Des standards élevés en matière de sécurité au travail, d'ergonomie et d'hygiène.
- Congé maternité/congé paternité: 5 semaines de congé maternité en plus (19 semaines au total) avec un salaire de 100% et 4 semaines de congé paternité.
- Rémunération equitable: 13 salaires par année et augmentations pour tout le monde au lieu de bonus pour une minorité.
- Abonnement mobile: L'embarras du choix: abonnement Galaxus Mobile, Wingo ou Sunrise à partir de 10 francs.
- Banque Migros: De meilleurs taux d'intérêts et moins de frais sur tes comptes privés, de placement ou hypothécaires.
- Offres pour les collaborateurs: 10 pour cent de rabais sur le prochain gros achat (deux fois par an).
- Vacances: 6 semaines de vacances pour tout le monde et des jours supplémentaires pour les anniversaires de service.
- Offre loisirs et culture: Des réductions auprès de sociétés de location de voitures, d'hôtels, d'événements et dans de nombreux autres domaines.
- Formation continue individuelle: Formations internes et soutien financier pour des formations externes utiles.
Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.
Processus de recrutement
- Présélection des dossiers
- Entretien personnel vidéo ou téléphonique
- Entretien professionnel
- Travail à l'essai
- Offre et établissement du contrat
Contact
Madame Pauline Clerc
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Gérant-E Arbeitgeber: Denner
Denner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur Wert auf die individuelle Verantwortung seiner Gérant-e legt, sondern auch auf ein starkes Teamgefühl und eine unterstützende Arbeitsatmosphäre. Mit attraktiven Benefits wie 6 Wochen Urlaub, großzügigen Elternzeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert Denner das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einer fairen Vergütung und zahlreichen Rabatten, was das Arbeiten in einem der führenden Einzelhandelsunternehmen der Schweiz besonders lohnenswert macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gérant-E erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft erfährt man von Jobs durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für frische Produkte und den Einzelhandel! Teile deine Ideen zur Reduzierung von Lebensmittelverschwendung oder zur Verbesserung der Kundenbindung während des Gesprächs.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die nächste Stufe erreichen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gérant-E mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Gérant-e für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und wie du Teams geleitet hast. Wir suchen nach jemandem, der Verantwortung übernehmen kann und bereits Erfolge vorweisen kann.
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Portal einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Denner vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die Werte und die Kultur von Denner. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Teamdynamik und zum Unternehmensziel beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Organisation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Gérant-e zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen im Geschäft zu erfahren.
✨Präsentiere deine Zahlenkenntnisse
Da die Rolle auch die Verantwortung für die finanziellen Aspekte des Geschäfts umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Kennzahlen und deren Interpretation zu sprechen. Zeige, dass du ein gutes Gespür für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge hast.
