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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist der HR-Spezialist, der alle HR-Anfragen bearbeitet und Onboarding-Prozesse unterstützt.
- Arbeitgeber: Dental Bauer ist ein innovativer Fachhändler für dentale Produkte mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Ideen in einem unterstützenden Team und schaffe echten Mehrwert im Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Schwerpunkt und Erfahrung mit HR-Tools.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail oder Online-Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HR Spezialist für Sachbearbeitung (m/w/d) in Tübingen Als Fachhändler für dentale Produkte mit abgestimmten Dienstleistungen beraten wir unsere Kunden nicht nur bei der Auswahl von Produkten namhafter Hersteller, sondern gewährleisten darüber hinaus ein fundiertes Know-how in allen Fragen rund um den Dentalbedarf. Zur Erweiterung unseres HR-Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit (mit 40 Stunden/Woche) oder mit flexibler Teilzeit nach Absprache einen HR Spezialist für Sachbearbeitung (m/w/d) Unsere Unternehmenskultur einen sicheren, zukunftsorientierten und langfristigen Arbeitsplatz in einem attraktiven und modernen Umfeld flexible Arbeitszeiten, teilweise Home-Office-Möglichkeit und eine gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben herausfordernde, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit professioneller Unterstützung und somit die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen, um echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team Sie sind direkter Ansprechpartner*in um alle Fragestellungen rund um HR-Themen für die Mitarbeitenden sowie deren Vorgesetzte und der HR-Leitung Sie sind maßgeblich in Onboarding-/Offboardingprozesse eingebunden und verwalten alle Daten im Rahmen eines Life-Cycle des Personalbestands Sie digitalisieren HR-Unterlagen unter Beachtung von Aufbewahrungsfristen lt. gesetzlichen Vorgaben Sie be- und verarbeiten Personaldaten als Grundlage für die Erstellung von Listen und Reports mit dem vorhandenen HR-Personalverwaltungstool Sie wirken bei der laufenden Erweiterung von Funktionalitäten und Optimierungsprozessen im HR-Personalverwaltungstool und internen Betriebsabläufen mit abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR Erfahrung im Umgang mit HR-Tools; umfassende MS Office-Kenntnisse Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung sowie möglichem Eintrittstermin per e-mail oder Online-Bewerbung. dental bauer GmbH
Specialist (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit + Arbeitgeber: dental bauer GmbH
Kontaktperson:
dental bauer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Specialist (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit +
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und HR-Tools. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Praxis umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische HR-Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und im Umgang mit Personaldaten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit der Firma identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit +
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die dental bauer GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der HR-Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als HR Spezialist wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Umgang mit HR-Tools und MS Office.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zur Unternehmenskultur und den Anforderungen passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, über die Online-Bewerbung auf unserer Website ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen korrekt anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dental bauer GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die dental bauer GmbH informieren. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf Onboarding, Datenmanagement oder die Nutzung von HR-Tools zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im HR-Bereich oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Position viel mit Kommunikation und Zusammenarbeit zu tun hat, ist es wichtig, deine Soft Skills zu betonen. Zeige, dass du teamfähig bist und gut mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren kannst.