Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte von der Idee bis zur Umsetzung und gestalte die Zukunft der Gesundheitsbranche.
- Unternehmen: Eines der bestfinanzierten europäischen Startups im Gesundheitswesen mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Impact ab Tag 1, flache Hierarchien, coole Büros und Snacks inklusive.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen in der medizinischen Versorgung bewirken möchte.
- Qualifikationen: Studium und 2-5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement oder Start-Up-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Das sind wir: Wir suchen eine:n Project Manager (f/m/x), der/die unseren Chief of Staff bei strategischen und operativen Projekten unterstützt und direkt an ihn berichtet. Als wichtiges Mitglied unseres Teams übernimmst du Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten – von der Neuaufstellung unserer Laborprozesse bis hin zu Sonderprojekten des CEO.
In dieser Rolle bist du die Schnittstelle zwischen Chief of Staff, Fachabteilungen (u. a. Labor, Abrechnung/ZMV, Praxismanagement, IT, HR) und externen Partnern. Du wartest nicht auf Ansagen, sondern erkennst selbst, wo Prozesse haken oder Potenzial liegt – und gehst es an. Du sorgst dafür, dass Projekte nicht nur konzipiert, sondern auch tatsächlich umgesetzt werden – mit klaren Zeitplänen, Verantwortlichkeiten und Ergebnissen.
Gestalte die Zukunft der Gesundheitsbranche in einem der best finanzierten europäischen Startups in diesem Bereich mit uns! Wir sind überzeugt: Das kassenärztliche Gesundheitssystem braucht neue Wege. Deshalb treiben wir den Wandel der Dentalbranche mit Innovation, Zusammenarbeit und dem Anspruch voran, die medizinische Versorgung nachhaltig zu verbessern. Als eines der führenden Unternehmen für die Konsolidierung und Digitalisierung des zahnärztlichen Praxismarkts schaffen wir moderne Strukturen, die Zahnärzt entlasten und Patient eine bessere Versorgung ermöglichen. Dafür vereinen wir die Expertise von über 1.000 Mitarbeitenden aus Medizin, Technologie und Business. Gemeinsam entwickeln wir innovative Lösungen, die digitale Technologien sinnvoll in den Praxisalltag integrieren und das Arzt-Patienten-Verhältnis wieder in den Mittelpunkt stellen.
Du möchtest mit deiner Arbeit echten Impact schaffen und die Gesundheitsversorgung von morgen mitgestalten? Dann werde Teil von Patient21.
Wir bieten Dir:
- Impact from Day 1
- A Claude Pro account
- Flat hierarchies and close collaboration with the founders, including short decision-making processes
- Contributing to a mission with real social impact
- Cool office right in the middle of Kurfürstendamm
- Snacks and a refrigerator full of cold drinks
Aufgaben:
- Eigenständige Steuerung von Projekten von der Konzeption bis zum Rollout – inkl. Zeitplänen, Meilensteinen und Verantwortlichkeiten
- Federführende Begleitung des Umbaus unserer Laborprozesse: Analyse des Status quo, Erarbeitung neuer Abläufe gemeinsam mit den Fachabteilungen, Umsetzung und Nachverfolgung
- Übernahme von Sonderprojekten des Chief of Staff, die keinem festen Team zugeordnet sind – von der ersten Idee bis zur Umsetzungsreife
- Unterstützung bei M&A-Projekten, z. B. bei der Aufbereitung von Unterlagen, Koordination mit externen Partnern und Nachverfolgung offener Punkte im Rahmen von Praxisakquisitionen
- Eigeninitiative Identifikation von Optimierungspotenzial in bestehenden Prozessen – du siehst ein Problem, entwickelst einen Lösungsvorschlag und treibst die Umsetzung selbst voran
- Koordination zwischen Fachabteilungen, externen Partnern und Standorten, um einen reibungslosen Projektverlauf sicherzustellen
- Aufbereitung von Projektstatus, Entscheidungsvorlagen und Ergebnissen für den Chief of Staff und die Geschäftsführung
- Identifikation von Kosteneinsparungspotenzialen, sei es bei Lizenzen oder anderen Bereichen, durch neue Prozesse sowie Erarbeitung konkreter Umsetzungsvorschläge
Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium sowie mind. 2-5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Beratung, Start-Up oder in einer operativen Rolle
- Hohe Affinität fürs Unternehmertum gepaart mit starkem betriebswirtschaftlichem Denken
- Ausgeprägte Eigeninitiative: Du wartest nicht auf Aufgaben, sondern erkennst Verbesserungspotenzial selbst und packst es an
- Freude daran, Dinge anzupacken und zum Abschluss zu bringen – auch wenn der Weg dahin nicht immer klar vorgezeichnet ist
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein, auch bei mehreren parallelen Projekten
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichsten Stakeholdern – vom Laborteam bis zur Geschäftsführung
- Gute analytische Fähigkeiten sowie sichere Kenntnisse in Excel, PowerPoint, Claude (AI) und der Google Work Suite
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Project Manager – Corporate Development & Operations (f/m/x) Arbeitgeber: Dental21.de
Unsere Praxis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf ein familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld legt. Mit modernster Technik und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv zur Patientenversorgung beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager – Corporate Development & Operations (f/m/x) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Dental21.de sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Dental21.de bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager – Corporate Development & Operations (f/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Dental21.de im Bereich Project Manager – Corporate Development & Operations (f/m/x) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Dental21.de zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dental21.de vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Dental21.de tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.