Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstumsteam und aktiviere lokale Wachstumsstrategien fĂĽr die NavCo-Plattform.
- Arbeitgeber: Merkle, ein Unternehmen von dentsu, gestaltet die Erlebniswirtschaft mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 27 Urlaubstage und zusätzliche Wellness- und Freiwilligentage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das kleinen Unternehmen hilft, international zu wachsen und sichtbar zu werden.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Du solltest datenorientiert, kommunikationsstark und bilingual in Deutsch und Englisch sein.
- Andere Informationen: Bring deinen Hund ins BĂĽro und profitiere von einem COâ‚‚-neutralen Arbeitsplatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description:
We Dream. We Do. We Deliver.
At Merkle, a dentsu company, we power the experience economy. Whether we’re building the next great app, running CRM at scale for global brands, delivering technology architectures that support millions of users, or providing world-class data, identity, and insights solutions, it’s all in the name of crafting experiences that set brands apart from the competition. Backed by dentsu\’s legacy of innovation and creativity originating in Japan, we’ve spent over 35 years helping brands build loyalty, drive growth, and connect meaningfully with their audiences.
We’ve been named a global “Leader” by top industry analyst firms in categories as wide-ranging as digital transformation and commerce, experience design, engineering and technology integration, digital marketing, data science, CRM and loyalty, and customer data management.
We are looking for you in Frankfurt, MĂĽnchen or Hamburg! Let us know which location you prefer.
Job Description:
Dentsu and Santander are partnering to drive growth by helping Small and Mid-sized Businesses to access International Trade through a world-first, global platform and ecosystem of expertise, insight and connections. This role will be an important member of the team behind our platform’s launch and global success.
The Local Market Growth Lead is a key role in the execution of NavCo’s global subscriber growth strategy. They are on-the-ground commercial leaders, expert relationship builders, and revenue drivers that work with our global marketing, proposition and products team to unlock growth opportunities in each market. As product evangelists, they also bring the NavCo platform to life through partnership marketing, events, demos, and compelling B2B social storytelling focused on local SMEs.
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Activate the local sales and subscription growth strategy with a sharp focus on market subscription revenue as the primary success metric.
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Identify and unlock local growth opportunities by leveraging platform fluency, market dynamics, and strategic relationship networks.
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Be obsessive about measurement—understand what’s driving subscriber behavior through funnel analytics, conversion insight, and marketing performance metrics, and feed insights back to local teams.
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Act as the main local interface between NavCo and Partner stakeholders—across product, marketing, communications, sales, relationship manager and leadership teams.
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Develop and nurture relationships with strategic local partners, regulators, sector bodies, and event organizers.
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Support coordination and execution of local marketing events, roundtables, and partner activations including organizing speakers.
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Ensure local partners activate the full marketing toolkit across owned, earned, and paid channels, with emphasis on B2B social media (e.g. LinkedIn) as a lever for reach and credibility.
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Generate local content that celebrates and elevates SME voices—capturing stories, testimonials, and moments from live events and customer interactions.
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Actively post and engage on B2B social platforms to build market presence and humanize the NavCo brand.
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Collaborate with Country Specialists and Product Managers to ensure local needs are reflected in the roadmap.
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Present content at events and support follow-up from sign-ups.
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Recruit participants and SMEs from networks.
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Share insights, playbooks, and proven tactics across markets to accelerate the broader commercial rollout.
Qualifications:
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Commercial Mindset: Growth-oriented, data-savvy, and obsessed with performance outcomes.
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Strategic Relationship Builder: Adept at navigating both internal matrix structures and external partner dynamics.
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B2B Social Media Fluent: Comfortable creating, curating, and amplifying high-quality B2B content to drive platform awareness and engagement.
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Platform Evangelist: Able to translate tech into value with passion and clarity.
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Customer Advocate: Constantly brings the voice of the SME customer to the table—grounding strategy in market reality.
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Collaborative Operator: Effective in matrixed, multicultural, and fast-moving environments.
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Proactive & Self-Driven: Takes ownership, moves fast, and is energized by growth accountability.
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Bilingual Communicator: Fluent in both German and English – skilled at navigating internal and external communication seamlessly across languages.
Your Benefits at Merkle:
? Social Impact : Enjoy 2 additional volunteering days to support your passion project
? Mental Health : Benefit from 3 extra wellness days on top of your vacation days and a Mental Health First Aider and Employee Assisstance program to support your well-being
Sustainability: Work COâ‚‚-neutral in our offices that use renewable energy
? Academy : Access training and development opportunities through our network and our in-house dentsu Academy.
? Learning Allowance: Receive 40 additional hours per year for personal and professional development, on top of statutory educational leave.
?️ Corporate Benefits platform
? Company Pension Plan
??️ Bike Leasing program
️ Workation possiblity
? Referral bonus program
? Office dogs : Bring your furry friends to our offices in Hamburg, Augsburg, Munich, Berlin & DĂĽsseldorf
Your general Conditions at Merkle:
? Vacation: Enjoy 27 days off per year
? Work Model: Flexible working hours with flexitime and home office options, with overtime recorded from minute one
? Daily Booster: Fresh fruit and coffee with (oat) milk available daily in our offices
Ready to join the team? Shape your unique career and reach your full potential. Apply now and join us intransforming the future together
Your TA Partner:
Dilan Cicek
Senior Talent Acquisition Business Partner
At dentsu, Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) is central to our vision: \“To be at the forefront ofpeople-centered transformations that shape society.\“
We cherish the unique talents and perspectives of all individuals, welcoming applicants regardless ofgender, gender identity, nationality, religion, ethnicity, cultural background, sexual orientation, age,physical or mental ability. By embracing diverse perspectives, we create meaningful change andsustainable growth for our people, clients, and society. Our hiring decisions are guided by qualificationsand role-specific requirements, ensuring a workplace free from discrimination and harassment.
#LI-MERKLE
#LI-Hybrid
Location:
Frankfurt
Brand:
Dentsu
Time Type:
Full time
Contract Type:
Permanent #J-18808-Ljbffr
NavCo Market Growth Lead (m/f/d) Arbeitgeber: Dentsu Aegis Network

Kontaktperson:
Dentsu Aegis Network HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: NavCo Market Growth Lead (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf B2B-Marketing und Marktwachstum konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tipp Nummer 2
Verstehe die lokale Marktlandschaft. Recherchiere über die spezifischen Herausforderungen und Chancen für kleine und mittelständische Unternehmen in den Städten, in denen du dich bewirbst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv in der Erstellung von Inhalten. Teile regelmäßig relevante Artikel oder Insights auf deinen sozialen Medien, um deine Expertise im Bereich B2B-Marketing und Marktwachstum zu demonstrieren. Dies kann dir helfen, als Vordenker wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Rolle bilingual ist, übe, wie du komplexe Ideen sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch klar und überzeugend präsentieren kannst. Dies wird dir helfen, in Interviews zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: NavCo Market Growth Lead (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du die Schlüsselkompetenzen und Verantwortlichkeiten verstehst, um sie in deiner Bewerbung hervorzuheben.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifische Position als NavCo Market Growth Lead zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Bereich B2B-Marketing und deine Fähigkeit, strategische Beziehungen aufzubauen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Erfolge anfĂĽhren, die deine Eignung fĂĽr die Rolle unterstreichen. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse, die du in frĂĽheren Positionen erzielt hast.
Zeige deine Sprachkenntnisse: Da die Position bilingual ist, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darstellst. Erwähne spezifische Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dentsu Aegis Network vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten von Merkle vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Market Growth Lead zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Beziehungen aufgebaut oder Wachstum gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine B2B-Kompetenz
Da die Rolle stark auf B2B-Interaktionen fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Geschäftskunden zu sprechen. Betone deine Fähigkeit, qualitativ hochwertige Inhalte zu erstellen und soziale Medien effektiv zu nutzen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Merkle, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du in das Team passt und zur Kultur beiträgst.