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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Integration neuer Technologien in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Ein führendes Handelsunternehmen mit milliardenschweren Umsätzen und innovativen IT-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: 100% Home Office, 32 Urlaubstage, Jobticket, und viele weitere tolle Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit neuesten Technologien und bringe dein Know-how ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung mit SAP PI/PO oder CPI/HCI und gute Deutschkenntnisse (mind. B1).
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit langfristiger Planungssicherheit und Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein Branchenprimus mit milliardenschweren Jahresumsatz und einer langjährigen Erfolgsgeschichte, der… falls Sie keine Lust auf Buzzwords haben, lesen Sie besser ab hier weiter :
Wir suchen derzeit für ein führendes Handelsunternehmen für die IT-Standorte aufgrund einer beinahe 100%igen Remotemöglichkeit deutschlandweit expansionsbedingt zur Verstärkung des internen 2köpfigen SAP Schnittstellen-Teams eine / n
Das sind die Gegebenheiten :
Unser Kunde verfügt über umfangreiche und heterogene Systemlandschaften : Retail, Webshop, PI / PO, SolMan, Kassensoftware uvm. Aufgrund der heterogenen Systemlandschaft spielt die Integration sowie die Schnittstellen eine entscheidende Rolle in der IT.
Dabei schlägt er derzeit stark die Brücke zu den neuen Technologien. Hinsichtlich der Projekte können Sie daher aus dem Vollen schöpfen : Sowohl Cloud als auch S / 4 stehen derzeit im Hauptfokus und werden aktiv umgesetzt. Darüber hinaus gibt es jede Menge weiterer Projekte. Sei es die Einführung neuer MDE inkl. Hard- und Software, der Digitalisierung des Purchasing oder auch die Einführung eines neuen Stammdatensystems : Langweilig wird es nicht. Das Integrationsteam deckt dabei den gesamten Project Life Cycle ab, unterstützt von einer agilen Projektmethodik mit regelmäßigen Sprints. Zusätzlich fährt man einen „best of breed“ Ansatz, sodass gerade technologisch interessierte KandidatInnen ihre Expertise von Anfang an einbringen können.
So können Sie Ihr Know-how einbringen :
- Teil-)Projektleitung, Analyse, Konzeption, Entwicklung, Realisierung und Umsetzung bei der Integration neuer technischer Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Beratern
- Schnittstellenimplementierung mittels PI / PO bzw. CPI / HCI sowie Adaptertechnologien wie EDI / IDoc oder SOAP
- Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft und der Schnittstellen
- Lasten- und Pflichtenhefterstellung
- Steuerung und Auswahl von Lieferanten und Dienstleistern
So überzeugen Sie auf voller Linie :
- Sie haben mehrjährige Erfahrung mit SAP PI / PO oder CPI / HCI gesammelt?
- ALE, EDI, IDocs bzw. WebDynpro sind Ihnen geläufig?
- Sie interessieren sich dafür, Ihr Schnittstellen Know-how in einem modernen Umfeld mit den neusten Technologien einzubringen und dies mit sehr guten Gestaltungsmöglichkeiten eigenständig weiterzuentwickeln?
- Und zu guter Letzt verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse (mind. B1)?
Welchen Mehrwert können Sie erwarten :
- Gehen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere : (Teil-)Projektleitungen mit entsprechende Gestaltungs- und Karrieremöglichkeiten
- Optimieren Sie Ihre Work-Life Balance : Reiseanteil ca. 5%, bis zu 100% Home Office möglich
- Arbeit an den neusten Technologien in einem innovationsfreudigen Unternehmen mit langfristig belastbarer Planungssicherheit
- Sehr attraktives Gehaltspaket und weitere Goodies eines Top-Arbeitgebers : 37,5 Stunden Woche, Kindergartenplätze, Home Office Möglichkeiten, 32 Urlaubstage, Jobticket, Jobrad, Inhouse Akademie, bezuschusste Kantine uvm.
Sie wollen mehr erfahren?
Sie haben vorab Fragen? Nehmen Sie jetzt Kontakt auf! Melden Sie sich bei Svante Freerksen, Telefon : +49 (0) 176 / 84011328, E-Mail : (emailprotected)
#J-18808-Ljbffr
Senior Communication Consultant • Arbeitgeber: Dentsu
Kontaktperson:
Dentsu HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Communication Consultant •
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich SAP und Integration. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an den aktuellen Entwicklungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Projektmethodik vor. Da das Unternehmen agile Methoden nutzt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld zeigen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Rolle einen starken Fokus auf die Zusammenarbeit mit Fachbereichen hat, ist es wichtig, dass du klar und effektiv kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Communication Consultant •
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior Communication Consultant erforderlich sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung mit SAP PI/PO oder CPI/HCI sowie deine Kenntnisse in EDI, IDocs und WebDynpro. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft beitragen kannst. Gehe auf deine Begeisterung für neue Technologien ein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dentsu vorbereitest
✨Verstehe die Systemlandschaft
Mach dich mit den verschiedenen Systemen und Technologien vertraut, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung der Integration und Schnittstellen verstehst und wie diese in der IT-Landschaft des Unternehmens eine Rolle spielen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der (Teil-)Projektleitung und Schnittstellenimplementierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige dein Interesse an neuen Technologien
Betone dein Interesse an modernen Technologien und wie du diese in deine Arbeit integrieren möchtest. Das Unternehmen sucht nach Kandidaten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und innovative Lösungen zu finden.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Da das Integrationsteam eng mit anderen Fachbereichen zusammenarbeitet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
