Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien, kommuniziere mit Mietern und unterstütze bei Budget- und Reportingaufgaben.
- Arbeitgeber: DEPENBROCK ist ein traditionsreiches Familienunternehmen im Bauwesen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, attraktive Gehälter und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem tollen Team und entwickle deine Talente in einer modernen Arbeitsumgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bauwesen oder Immobilienmanagement; MS Office Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten ein strukturiertes Onboarding und gezielte Schulungsprogramme für deinen Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Innendienst im Property Management (m/w/d) Wir sind ein starkes Team aus rund 1.400 Profis im Hoch-, Tief- und Ingenieur- & Wasserbau, mit einem starken Teamgeist und einer langen Tradition. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich und deine Talente zu entfalten und bei uns Großes zu bewegen. Denn wir halten immer zusammen und finden in jedem Projekt die innovativsten und kreativsten Lösungen! Großen Wert legen wir dabei auf Qualität und Nachhaltigkeit. Das willst du auch? Dann bist du bei DEPENBROCK genau richtig Für unser Team in Nürnberg suchen wir Dich ab dem 01.10.2025 als Innendienst im Property Management (m/w/d). Deine Aufgaben Unterstützung bei der Verwaltung und Betreuung unserer Immobilien Kommunikation mit Mietparteien, Dienstleistern sowie internen Abteilungen Pflege von Vertragsdaten und Objektunterlagen Mitwirkung bei Nebenkostenabrechnungen und Objektberichten Unterstützung im Budgetwesen und Reporting Allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Deine Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Bauwesen oder Immobilienmanagement Erste Erfahrung im Property Management oder in einer ähnlichen Tätigkeit wünschenswert – wir ermöglichen Dir aber auch gerne Deinen Berufseinstieg und sorgen für eine gründliche Einarbeitung Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit immobilienbezogener Software von Vorteil Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein Unser Angebot Krisensicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Familienunternehmen Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten dank gezielter Schulungs- und Förderungsprogramme Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub für Deine Erholung Ein tolles Team und ein strukturiertes Onboarding erwarten Dich Interessante Mitarbeiterrabatte für Dein besonderes Einkaufserlebnis Moderne Arbeitsumgebung mit neuester Technik Flexible Arbeitszeit Vielfältiges Firmenfitnessprogramm durch Hansefit Bereit, die Zukunft mitzugestalten? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Minh Duc Hoang Personalmarketing und -recruiting Depenbrock Holding SE & Co. KG Hatter Landstrasse 27 26209 Hatten Tel.: +49 (4481) 9288 – 46 Mobil: +49 (151) 2767 – 6149 Mail: bewerbung@depenbrock.de Web: www.depenbrock.de (https://www.depenbrock.de/) Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Innendienst im Property Management (m/w/d) Arbeitgeber: Depenbrock Bau GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Depenbrock Bau GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Innendienst im Property Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Property Management. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Immobilienbranche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von DEPENBROCK zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor. Da diese Fähigkeiten für die Position wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Lösungen im Bauwesen. Informiere dich über die Initiativen von DEPENBROCK in diesem Bereich und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Nachhaltigkeit beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innendienst im Property Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über DEPENBROCK und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Projekte und die Bedeutung von Qualität und Nachhaltigkeit zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Property Management oder Bauwesen hervorhebt. Achte darauf, spezifische Fähigkeiten wie den Umgang mit MS Office und immobilienbezogener Software zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei DEPENBROCK arbeiten möchtest. Betone deine Teamorientierung, Kommunikationsfähigkeit und dein Interesse an einer strukturierten Einarbeitung.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und reiche deine Bewerbung über die Website von DEPENBROCK ein. Stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Depenbrock Bau GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben im Property Management, wie die Kommunikation mit Mietparteien und die Pflege von Vertragsdaten. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Parteien zusammengearbeitet hast.
✨Zeige deine Teamorientierung
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamgeist. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet gezielte Schulungs- und Förderungsprogramme an. Stelle Fragen zu diesen Möglichkeiten, um dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung zu zeigen.
