Trainee (m/w/d) - Bereich: Holzenergie / Feuerungstechnik
Trainee (m/w/d) - Bereich: Holzenergie / Feuerungstechnik

Trainee (m/w/d) - Bereich: Holzenergie / Feuerungstechnik

Berlin Trainee Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Dive into exciting projects on modern wood energy and heating technology.
  • Arbeitgeber: Join DEPI, a key player in the renewable energy sector focused on wood heating solutions.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home office options, and a supportive team environment.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in the energy transition while growing your skills in a collaborative setting.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ideal for students or graduates in renewable energies or related fields; experience in combustion technology is a plus.
  • Andere Informationen: Engage in a well-structured traineeship with opportunities for personal development and team events.

Lust auf spannende, sinnstiftende Projekte mit Beitrag zur Energiewende? Das wirkt als Fach- und Kommunikationszentrum rund um das Thema "Heizen mit Pellets" und ist Systemträger der Qualitätszertifizierung ENplus für moderne Holzbrennstoffe. Das DEPI ist eine 100%ige Tochter des Deutschen Energieholz- und Pellet-Verbands (DEPV). Das Heizen mit Holz ist nicht nur wirtschaftlich und klimafreundlich, sondern auch einfach und komfortabel. Derzeit arbeitet das DEPI in einem von 20 Kolleginnen und Kollegen. Beim DEPI können Sie abwechslungsreiche Projekte mit einem engen Austausch im Team erwarten. Kollegialität, flache Hierarchien und individuelle Förderung sind fürs DEPI eine Selbstverständlichkeit.

Für diese Aufgaben brennen Sie:

  • Recherche, Aufarbeitung und Vermittlung von Fachinformationen zu moderner Holzenergie für verschiedene Zielgruppen und Multiplikatoren (z. B. Fachtexte, Präsentationen)
  • Bearbeitung heizungs- und lagertechnischer Fragestellungen (v.a. zu Pellets, aber auch anderen Holzbrennstoffen)
  • Zuarbeit für technische sowie marktrelevante Aufgabenstellungen (Analysen, Grafiken)
  • Unterstützung bei Aktualisierung und Erweiterung von E-Learnings und Schulungen für Handwerker, Planer und Architekten
  • Zuarbeit für Fachgruppen des DEPV sowie für Gremienarbeit bei Einrichtungen wie DIN oder VDI

Hier finden Sie sich wieder:

  • Studium (Uni/FH) im Bereich Erneuerbare Energien/Heizungstechnik oder Forst-, Holz-, Umweltwissenschaft; alternativ Ausbildung mit Berufserfahrung in einschlägigen Branchen
  • Kenntnisse/praktische Erfahrungen im Bereich Feuerungstechnik und/oder Holzbrennstoffe erwünscht
  • Sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationstalent
  • Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen, v.a. Excel, Word und Powerpoint

Darauf können Sie sich beim DEPI freuen:

  • Eng betreutes Traineeship (12-18 Monate) mit Ziel Festanstellung
  • Individuelle Einarbeitung und Budget für externe Weiterbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten in Teil-/Vollzeit (mind. 90 % bei 40 Stunden/Woche)
  • Tageweise Homeoffice/mobiles Arbeiten (i.d.R. 2 Tage, nach Absprache auch mehr)
  • Einen modernen Arbeitsplatz (große neue Bildschirme, höhenverstellbare Schreibtische, Ergo-Maus, Ergo-Stühle, Sitzbälle) mit sehr guter Verkehrsanbindung im Zentrum Berlins
  • Homeoffice-Ausstattung: Laptop und externer Monitor
  • BahnCard 50; Jobticket oder E-Bike
  • Abwechslungsreiche, interessante Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
  • Ein kleines, dynamisches und eingespieltes Team, Bürohunde, Teamevents
  • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub

Bewerbungsschluss: 08.12.2024

Standort: Deutscher Energieholz- und Pellet-Verband e.V. (DEPV), Berlin

Trainee (m/w/d) - Bereich: Holzenergie / Feuerungstechnik Arbeitgeber: Depi

Das DEPI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das sich aktiv für die Energiewende einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem umfassenden Traineeship-Programm fördern wir Ihre individuelle Entwicklung und bieten Ihnen spannende Projekte im Bereich Holzenergie und Feuerungstechnik. Genießen Sie die Vorzüge eines modernen Arbeitsplatzes im Herzen Berlins, umgeben von einem engagierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und kreative Ideen legt.
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Kontaktperson:

Depi HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee (m/w/d) - Bereich: Holzenergie / Feuerungstechnik

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits im Bereich Holzenergie oder Feuerungstechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im DEPI herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Holzenergiebranche. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an den Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Feuerungstechnik und Holzbrennstoffen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Energiewende und nachhaltige Lösungen. Das DEPI sucht nach jemandem, der nicht nur die technischen Aspekte versteht, sondern auch die Vision und Motivation hat, einen positiven Beitrag zur Umwelt zu leisten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (m/w/d) - Bereich: Holzenergie / Feuerungstechnik

Kenntnisse in Erneuerbaren Energien
Verständnis für Feuerungstechnik
Erfahrung mit Holzbrennstoffen
Fähigkeit zur Recherche und Aufarbeitung von Fachinformationen
Erstellung von Präsentationen
Analytische Fähigkeiten
Organisationstalent
Selbstständige Arbeitsweise
Sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Gute Englischkenntnisse
Umgang mit Office-Programmen (Excel, Word, PowerPoint)
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das DEPI und den Bereich Holzenergie. Informiere dich über aktuelle Projekte, die Unternehmensphilosophie und die Bedeutung von Holzenergie in der Energiewende.

Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Trainee-Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Studiengänge, Praktika oder Erfahrungen im Bereich Erneuerbare Energien oder Feuerungstechnik.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Holzenergie und deine Motivation für die Mitarbeit im DEPI darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Energiewende beitragen möchtest.

Überprüfung und Einreichung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Depi vorbereitest

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da die Position im Bereich Holzenergie und Feuerungstechnik angesiedelt ist, solltest du dich mit den neuesten Entwicklungen und Technologien in diesem Bereich vertraut machen. Recherchiere aktuelle Trends und Herausforderungen, um im Interview kompetent antworten zu können.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle auch das Vermitteln von Fachinformationen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und präzisen Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Das DEPI legt großen Wert auf Kollegialität und Teamarbeit. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Traineeship bietet individuelle Einarbeitung und Budget für externe Weiterbildungen. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten stellst.

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    Bewerbungsfrist: 2026-10-31

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