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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und übernehme Verantwortung für das Team und die Filialabläufe.
- Arbeitgeber: DEPOT bietet Wohntrends und Dekoartikel für ein schönes Zuhause.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, 35% Mitarbeiterrabatt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und gestalte unvergessliche Einkaufserlebnisse für unsere Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbar; Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und Teamevents stärken den Zusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 18000 - 30000 € pro Jahr.
Wir machen Dein Zuhause zum schönsten Ort der Welt! In unseren DEPOT Filialen bieten wir unseren Kunden aktuelle Wohntrends sowie Deko- und Geschenkartikel für ein Ambiente zum Wohlfühlen. Für unser Team der GDC Deutschland GmbH suchen wir neue Kollegen, die unsere Begeisterung für schöne Dinge teilen.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Eine herzliche und offene Unternehmenskultur
- Ein abwechslungsreicher Job mit Raum für persönliches Wachstum
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit marktkonformem Gehalt, je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Verantwortungsbereich
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung und frühzeitige Einsatzplanung, bei der wir Deine Wünsche berücksichtigen
- 30 Tage Erholungsurlaub, die sich mit Deiner Betriebszugehörigkeit erhöhen sowie freie Zusatztage
- Weiterbildungsmöglichkeiten, die Dich auf Deine Führungsaufgaben bei DEPOT vorbereiten
- 35% Mitarbeiterrabatt und tolle Angebote bei zahlreichen Partnern, für Deine Freizeitgestaltung, Urlaubsplanung oder den nächsten Onlinekauf
- Eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, um gemeinsam in Deine Zukunft zu investieren
- Eine attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie von bis zu 2.000€
- Ein tolles Team, dessen Zusammenhalt wir auch abseits des Filialalltags mit Teamevents und einer Weihnachtsfeier stärken möchten
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt Deine Filialleitung bei anfallenden Aufgaben und übernimmst zeitnah erste Verantwortung für Euer Team, reibungslose Filialabläufe und Kennzahlen.
- Du sorgst auf der Fläche dafür, dass unser DEPOT Konzept nicht nur durch eine inspirierende Produktpräsentation, sondern auch durch erstklassigen Kundenservice sowie perfektes Warenmanagement überzeugt.
- Der Filialleiter ist nicht da? Kein Problem! Du meisterst die Aufgaben auf der Fläche und im Backoffice gemeinsam mit Deinen Kollegen.
- Durch Euer Engagement schafft ihr eine Wohlfühlatmosphäre in der Filiale, inspiriert unsere Kunden und sorgt so für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
Das bringst Du mit:
- Du hast eine Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares abgeschlossen und jetzt Lust auf Verantwortung und Mitarbeiterführung. Aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
- Bei uns ist jeder Tag ein bisschen anders - Du gibst immer Dein Bestes und behältst auch in stressigen Phasen den Überblick.
- Dir ist keine Aufgabe zu groß oder zu klein. Mit Deinem Engagement, Deiner Zuverlässigkeit und Deiner Flexibilität bereicherst Du unser Filialteam.
- Dein Herz schlägt nicht nur für Deko, sondern besonders für unsere Kunden. Mit Deiner herzlichen und offenen Art bietest Du ihnen den perfekten Service.
Dann bewirb Dich direkt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Nachwuchsführungskraft (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: DEPOT
Kontaktperson:
DEPOT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachwuchsführungskraft (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Wohntrends und Dekoartikel, die DEPOT anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für aktuelle Trends hast und wie du diese in der Filiale umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamführungskompetenzen zu geben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel und den Kundenservice. Bereite einige Ideen vor, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden in der Filiale verbessern könntest.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner langfristigen Entwicklung im Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachwuchsführungskraft (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GDC Deutschland GmbH und die DEPOT Filialen. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Praktika oder Tätigkeiten, die deine Eignung für die Position als Nachwuchsführungskraft unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Motivation, Verantwortung zu übernehmen, darlegst. Zeige auf, wie du zur positiven Atmosphäre in der Filiale beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise ist und deine Persönlichkeit widerspiegelt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEPOT vorbereitest
✨Zeige Deine Leidenschaft für den Einzelhandel
Bereite Dich darauf vor, Deine Begeisterung für den Einzelhandel und die Produkte von DEPOT zu teilen. Überlege Dir, welche Wohntrends und Dekoartikel Du besonders magst und wie Du diese Leidenschaft in der Filiale umsetzen würdest.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest Du konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie Du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Denke an Situationen, in denen Du Verantwortung übernommen oder andere unterstützt hast.
✨Kundenservice im Fokus
Überlege Dir, was für Dich exzellenter Kundenservice bedeutet und wie Du diesen in der Filiale umsetzen würdest. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten, wie Du mit schwierigen Kunden umgehen würdest und welche Strategien Du zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses vorschlagen kannst.
✨Flexibilität und Stressresistenz betonen
In einem dynamischen Umfeld wie dem Einzelhandel ist Flexibilität entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen Du unter Druck ruhig geblieben bist und dennoch gute Ergebnisse erzielt hast. Dies zeigt, dass Du auch in stressigen Phasen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
