Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Kampagnen und nutze AI für personalisierte Marketingstrategien.
- Unternehmen: DEPT® - eine innovative Agentur mit einem Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsbeiträge und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen, globalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit AI und kreativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in CRM und Kampagnenmanagement, sowie Interesse an AI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dies ist ein befristeter Vertrag bis zum 31. Dezember 2026. Intern wird diese Rolle als Campaign Manager bezeichnet. Diese Rolle ist Teil unseres eBay Inhouse-Teams, wo Sie von DEPT® angestellt sind, aber in eBay eingebettet werden.
JOBZWECK
Wir suchen einen hybriden, KI-gestützten Campaign Manager, der strategische Kampagnenverantwortung mit praktischer Ausführung, operativer Exzellenz und einem starken Interesse an KI-gesteuerter Marketinginnovation kombiniert. Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle von Kampagnenstrategie, CRM-Ausführung, Marketingtechnologie, Daten und kreativer Produktion. Sie werden kundenorientierte Kampagnen über die eigenen Kanäle von eBay (E-Mail, Push, vor Ort, in-App, Landing Pages) leiten und ausführen, während Sie KI-Tools und kreative Fähigkeiten nutzen, um Personalisierung zu skalieren, Effizienz zu verbessern und Leistung zu steigern.
WAS SIE TUN WERDEN:
- Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus von CRM-Kampagnen auf globalen Märkten – von der Briefing bis zur Einführung, Optimierung und Berichterstattung.
- Kampagnen über Kanäle (E-Mail, Push-Benachrichtigungen, vor Ort, in-App-Nachrichten) aufbauen und ausführen.
- Kundenorientierte, personalisierte Erlebnisse schaffen, die mit den strategischen Kategorien und Geschäftszielen von eBay übereinstimmen.
- Kampagnenzeitpläne, Abhängigkeiten und Stakeholder-Kommunikation über globale Teams hinweg verwalten.
- Sichere Ausführung und Bereitstellung gewährleisten, einschließlich QA, Fehlersuche und Liefergenauigkeit.
- Kampagnen mit Fokus auf Datenqualität, Zielgruppenlogik und Rendering-Qualität aufbauen, QA durchführen und bereitstellen.
- Probleme mit Kampagnen (Daten, Links, Tracking, Rendering) beheben und eine qualitativ hochwertige Lieferung sicherstellen.
- Dokumentation, Prozesse und Kampagnentracking-Systeme pflegen, um betriebliche Konsistenz zu gewährleisten.
- Aktiv KI-Tools in Kampagnen-Workflows erkunden und anwenden, um Geschwindigkeit, Personalisierung und Leistung zu verbessern.
- Inhalte mit KI generieren (Texte, Betreffzeilen), kreative Ideen entwickeln und testen.
- Entwicklung und Verfeinerung von KI-Prompts und Workflows für wiederholbare Marketinganwendungsfälle unterstützen.
- KI-gesteuerte Experimente unterstützen, einschließlich Personalisierungs-, Segmentierungs- und Optimierungsstrategien.
- Verantwortungsvolle KI-Nutzung sicherstellen, einschließlich Datenschutz, Qualitätskontrolle und Validierung der Ergebnisse.
- Die Entwicklung von Kampagnenassets leiten, vom Briefing bis zum Feedback und zur endgültigen Lieferung.
- Visuelle Inhalte für CRM-Kanäle erstellen, anpassen und optimieren.
- Markenkonsistenz und qualitativ hochwertige kreative Ausführung über alle Berührungspunkte hinweg sicherstellen.
- Schnelle kreative Iterationen ermöglichen, um A/B-Tests und Leistungsoptimierungen zu unterstützen.
- Kampagnenberichte erstellen und umsetzbare Erkenntnisse an Stakeholder liefern.
- A/B-Testframeworks und Experimentierstrategien entwerfen und unterstützen.
- Kampagnen kontinuierlich mit datengestützten Erkenntnissen und Testergebnissen optimieren.
- Zu Marketing-KPIs und Geschäftsauswirkungen durch messbare Verbesserungen beitragen.
- Mit Analytics, Produktmarketing, Kreativ-, Rechts-, Datenschutz- und Kundenserviceteams zusammenarbeiten.
- Über globale Märkte und verteilte Teams hinweg arbeiten, um die Kampagnenausführung abzustimmen.
- Als Brücke zwischen Strategie, Betrieb und Kreativität fungieren, um Abstimmung und Effizienz sicherzustellen.
WAS SIE MITBRINGEN:
- Berufliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
- 3+ Jahre Erfahrung in CRM, Kampagnenmanagement oder Marketing-Operationen.
- Praktische Erfahrung mit eigenen Kanälen (E-Mail, Push, vor Ort, in-App).
- Starke Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten mit Liebe zum Detail.
- Erfahrung im E-Commerce, Marktplätzen oder digitalen Marketingumgebungen.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, matrixartigen, globalen Umfeld zu arbeiten.
- Starkes analytisches Denken mit Erfahrung in Kampagnen-QA, Ausführung und Fehlersuche.
- Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse und Vertrautheit mit Marketing-Tools (z.B. Jira, Monday, Slack).
- Grundkenntnisse in HTML/CSS für E-Mails (von Vorteil).
- Verständnis von Segmentierung, Zielgruppenansprache und Kampagnenlogik.
- Starkes Interesse an KI-Anwendungen im Marketing.
- Praktische Erfahrung mit KI-Tools (z.B. GPTs, Automatisierungstools, Bildgenerierung).
- Fähigkeit, Marketingbedürfnisse in effektive KI-Prompts und Workflows zu übersetzen.
- Neugier, um zu experimentieren und Prozesse kontinuierlich mit KI zu verbessern.
- Verständnis für verantwortungsvolle KI-Nutzung und Validierung der Ergebnisse.
- Erfahrung in der Erstellung und Anpassung von Marketingassets für digitale Kanäle.
- Starker Blick für visuelle Qualität, Branding und Detail.
- Kundenorientiert, datengestützt und praktisch.
- Starker Teamplayer mit der Fähigkeit, über Teams, Funktionen und geografische Grenzen hinweg zu arbeiten.
- Proaktiv, neugierig und komfortabel mit kontinuierlichem Wandel und Innovation.
WIR BIETEN
- Flexibles hybrides Arbeitsmodell (2 Tage im Büro, je nach Standort).
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Leasing-Optionen für Fahrräder / JobRad und 25% Zuschuss für das Deutschlandticket.
- Gesundheitsförderung durch die OpenUp-Plattform.
- €30 pro Monat – flexibles Paket für digitale Essensmarken und/oder Fitnessanbieter/Sportvereine/Massagestudios, Internetkosten und/oder öffentliche Verkehrsmittel.
- Zugang zu nachhaltigen, gesunden Produkten zu attraktiven Preisen.
- Soziale Veranstaltungen und zahlreiche Möglichkeiten, sich mit Kollegen durch organisierte Aktivitäten und Feiern zu vernetzen.
- Eine Reputation für soziales Engagement. DEPT® ist seit 2021 ein zertifiziertes B Corp® und wurde sowohl bei den Lovies als auch bei den Webby Awards als 'Agentur des Jahres' ausgezeichnet.
- Die Möglichkeit, mit großartigen Kunden zu arbeiten, unabhängig von deren Größe oder Branche.
- Die Chance, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln durch Schulungen, Weiterbildungen und Zertifizierungen.
DIVERSITÄT, GLEICHBERECHTIGUNG & INKLUSION
Bei DEPT® sind wir stolz darauf, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder die gleichen Chancen hat, erfolgreich zu sein. Wir setzen uns aktiv dafür ein, talentierte Personen aus unterschiedlichen Hintergründen mit verschiedenen Fähigkeiten und Perspektiven zu rekrutieren, zu entwickeln, zu fördern und zu halten.
Wir ermutigen Sie auch, uns zu kontaktieren und über mögliche Anpassungen zu sprechen, die wir während des Rekrutierungsprozesses und Ihrer Zeit bei uns vornehmen können.
Account Manager (FTC) (div/f/m) Arbeitgeber: Dept Holding B.V.
DEPT® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible hybride Arbeitsweise bietet und sich für das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter einsetzt. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, Schulungen und einer inklusiven Unternehmenskultur, ermöglicht DEPT® seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Zudem fördert das Unternehmen soziale Veranstaltungen und bietet attraktive Zusatzleistungen, die das Arbeitsumfeld bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Manager (FTC) (div/f/m) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei eBay sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Bereich KI und Marketing recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Innovator bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Interview geht es nicht nur darum, was du kannst, sondern auch darum, ob die Stelle zu dir passt. Frag nach den Herausforderungen und Zielen des Teams, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager (FTC) (div/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst. Lass uns wissen, dass du die Details im Blick hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dept Holding B.V. vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Campaign Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨AI-Tools im Fokus
Da die Rolle einen starken Fokus auf AI-gestützte Marketinginnovationen hat, solltest du dich mit den neuesten AI-Tools und deren Anwendung im Marketing vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Tools in deinen bisherigen Kampagnen eingesetzt hast oder einsetzen könntest, um Effizienz und Personalisierung zu steigern.
✨Kampagnenmanagement demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Projektmanagementfähigkeiten zu präsentieren. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit Kampagnen von der Planung bis zur Ausführung zu sprechen. Zeige, wie du Zeitpläne verwaltest, Stakeholder kommunizierst und Probleme löst, um sicherzustellen, dass alles reibungslos läuft.
✨Datengetriebenes Denken
In dieser Position ist ein analytischer Ansatz entscheidend. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Kampagnenoptimierung zu sprechen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um die Leistung deiner Kampagnen zu verbessern.
