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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Events und Produktionen für eBay Live durch.
- Arbeitgeber: DEPT® - ein kreatives Unternehmen, das mit eBay zusammenarbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsbeiträge und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Eventmanagement und starke Projektmanagementfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Diese Rolle ist Teil unseres eBay Inhouse-Teams, wo Sie von DEPT® angestellt werden, aber in eBay eingebettet sind.
JOBZWECK: Diese Rolle gehört zum eBay EU Brand-Team. Sie sind verantwortlich für die Durchführung unserer markenorientierten eBay Live-Produktion und Veranstaltungsaktivitäten in den Kategorien Mode und Sammlerstücke.
Verantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für die Planung und Terminierung von eBay Live und markenbezogenen IRL- und Online-Veranstaltungen, in Übereinstimmung mit dem übergreifenden Rahmen und der Aktivierungsstrategie; in Partnerschaft mit Event- und Markenverantwortlichen.
- Zusammenarbeit mit den Markenmanagern der Kategorien, um die Strategien der Kategorien in Veranstaltungs- und eBay Live-Pläne zu übersetzen, wobei sichergestellt wird, dass jede Aktivierung auf die Ziele der Kategorie und die Erkenntnisse der Zielgruppe abgestimmt ist.
- Eigenverantwortliche Durchführung der markenorientierten eBay Live-Aktivierungen, von der Planung und Briefing bis zur Live-Ausführung und Nachbesprechung der Kampagne, um Erkenntnisse und Best Practices festzuhalten.
- Überwachung der Veranstaltungs- und Produktionse execution mit Markenmanagern, Programmteam und Agenturpartnern, Definition des Ablaufs, technischer Anforderungen und unterstützender Pläne.
- Sicherstellen, dass alle Veranstaltungen und eBay Live-Aktivitäten im Budgetrahmen und gemäß dem definierten Umfang und der Qualität geliefert werden; Kosten und Zeitpläne prognostizieren, verfolgen und abgleichen.
- Management der Beziehungen zu Event- und Produktionsagenturpartnern; Festlegung von Arbeitsumfang und Ergebnissen, Verhandlung von Bedingungen und Verantwortung der Partner für kreative/produktionsstandards.
- Aufbau, Implementierung und Überwachung des Veranstaltungs-Messrahmens; Bewertung der Auswirkungen auf Reichweite, Engagement, Konversion und Markenmetriken sowie Empfehlung datengestützter Optimierungen.
Qualifikationen:
- Eine motivierte, selbststartende Denkweise mit einer Leidenschaft für kreative Exzellenz und hochwertige Ausführung.
- Starke Aufmerksamkeit für Details.
- Erfahrung in der Veranstaltung und Produktion.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturpartnern – sicher im Briefing, Management und der Überwachung der Ausführung.
- Außergewöhnlich starke Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten; in der Lage, mehrere Arbeitsströme und Zeitpläne zu jonglieren.
- Klare Kommunikation, die in funktionsübergreifenden Setups und schnelllebigen Umgebungen gedeiht.
- Flexibilität in den Arbeitszeiten und Reisen, um wichtige Veranstaltungen persönlich unterstützen zu können.
- Beherrschung der deutschen und englischen Sprache.
Wir bieten:
- Flexibles hybrides Arbeitsmodell (2 Tage im Büro, je nach Standort).
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Leasing von Fahrrädern / JobRad und 25% Zuschuss für das Deutschlandticket.
- Beitrag zur Gesundheit über die OpenUp-Plattform.
- 30 € pro Monat für flexible Nutzung (digitale Essensmarken, Fitnessanbieter, Internetkosten oder öffentliche Verkehrsmittel).
- Zukünftige Vorteile - exklusiver Zugang zu nachhaltigen, gesunden Produkten zu attraktiven Angeboten.
- Soziale Veranstaltungen und Möglichkeiten, sich mit Kollegen zu vernetzen.
- DEPT®-Zertifizierung als B Corp® seit 2021 und Anerkennung in Branchenpreisen.
- Möglichkeiten, mit Kunden unterschiedlicher Größen und Branchen zu arbeiten und Fähigkeiten durch Schulungen und Zertifizierungen zu entwickeln.
- Globaler DEPT® Cares Month zur Unterstützung lokaler Wohltätigkeitsorganisationen.
Diversität, Gleichheit & Inklusion: Bei DEPT® sind wir stolz darauf, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jeder die gleiche Chance hat, erfolgreich zu sein. Wir bemühen uns aktiv, talentierte Personen aus verschiedenen Hintergründen mit unterschiedlichen Fähigkeiten und Perspektiven zu rekrutieren, zu entwickeln, zu fördern und zu halten. Sind Sie sich nicht sicher, ob Sie alle Qualifikationen erfüllen? Bewerben Sie sich, und lassen Sie uns entscheiden. Wir ermutigen Sie, angemessene Anpassungen für den Rekrutierungsprozess und Ihre Zeit bei uns zu besprechen. Möchten Sie mehr über unser Engagement für Diversität, Gleichheit und Inklusion erfahren? Schauen Sie sich unsere Bemühungen hier an.
Events and Production Executive, 6 months FTC (div/f/m) Arbeitgeber: DEPT®
Kontaktperson:
DEPT® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Events and Production Executive, 6 months FTC (div/f/m)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Online-Webinare und sprich mit den Teilnehmern. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht veröffentlicht wurden!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllen kannst. Das zeigt, dass du engagiert und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Events and Production Executive, 6 months FTC (div/f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine kreative Seite durchscheinen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Events und Produktion haben.
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEPT® vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten von eBay vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeige im Interview, dass du die Marke und ihre Ziele verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Events, die du organisiert hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Agenturen verdeutlichen. So kannst du deine Erfahrungen lebendig und nachvollziehbar präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen der Rolle oder zur Teamdynamik sind immer gut.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Da die Rolle Flexibilität erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in schnelllebigen Umgebungen zu sprechen. Betone, wie du mit Veränderungen umgehst und wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.