Restaurantfachperson 50 - 80 %
Restaurantfachperson 50 - 80 %

Restaurantfachperson 50 - 80 %

Vollzeit 970 - 1076 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und berate unsere Gäste in Restaurant, Caféteria und Kiosk.
  • Arbeitgeber: Burgerspittel - eine herzliche Altersinstitution in Bern.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktiver Arbeitsort, gratis Parkplätze und Vergünstigungen im Mitarbeitendenrestaurant.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und sehr gute Sozialleistungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden unserer Bewohner mit deinem Engagement und Freude an der Hotellerie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Restaurantfachperson EFZ und Erfahrung in ähnlicher Position.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 970 - 1076 € pro Monat.

Möchtest du mit deinem Engagement und deiner Freude an der Arbeit im Bereich Hotellerie dazu beitragen, dass sich unsere Bewohnenden in ihrem Zuhause rundum wohlfühlen? Dann bewirb dich jetzt bei uns als Restaurantfachperson 50 - 80 % (a) ab sofort oder nach Vereinbarung.

Das sind deine Aufgaben:

  • Rundumbetreuung und Beratung der Gäste in den zugewiesenen Stationen im Restaurant, Caféteria und Kiosk
  • Verantwortung für das Tagesgeschäft sowie Anlässe und Seminare
  • Bedienung der internen Gäste in den Wohnungen mit Fokus auf Servicequalität
  • Handhabung der Kasse TcPos und des Menüwahlsystems im täglichen Betrieb
  • Erstellung interner und externer Abrechnungen gemäss geltenden Vorgaben

Das zeichnet dich aus:

  • Abgeschlossene Lehre als Restaurantfachperson EFZ (zwingend notwendig)
  • Erfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Mit Herzblut und Freude begleitest du unsere Bewohnenden im Alltag
  • Flexible Einsatzbereitschaft, auch an Abenden und Wochenenden
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamgeist sowie Offenheit für neue Aufgaben und Entwicklungen
  • Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse und Verständnis für CH-Mundart

Darauf kannst du dich freuen:

  • Attraktiver Arbeitsort mit gratis Parkplätzen und sehr guter Erreichbarkeit (öV)
  • Vergünstigungen im Mitarbeitendenrestaurant
  • Sehr gute Sozialleistungen
  • Möglicher Ferieneinkauf
  • Dienstaltersgeschenk ab drei Jahren

Fragen zur Stelle: Fernandez, Leitung Restaurant.

Restaurantfachperson 50 - 80 % Arbeitgeber: Der Burgerspittel

Die Burgergemeinde Bern bietet als Arbeitgeber im Burgerspittel eine herzliche und professionelle Arbeitsumgebung, in der die Mitarbeitenden mit ihrem Engagement einen bedeutenden Beitrag zum Wohlbefinden der Bewohner leisten können. Mit attraktiven Sozialleistungen, einem angenehmen Arbeitsort und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung ist die Stelle als Restaurantfachperson nicht nur erfüllend, sondern auch eine Chance, Teil einer wertschätzenden Gemeinschaft zu werden.
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Kontaktperson:

Der Burgerspittel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Restaurantfachperson 50 - 80 %

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Restaurantfachperson interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Restaurant, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter, die dir wertvolle Tipps geben können oder dich weiterempfehlen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Kultur im Burgerspittel. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und unsere Philosophie teilst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Hotellerie in deiner Bewerbung zu betonen – das zählt doppelt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Restaurantfachperson 50 - 80 %

Kundenbetreuung
Beratungskompetenz
Servicequalität
Kassensystem TcPos
Menüwahlsystem
Abrechnungskenntnisse
Teamarbeit
Flexibilität
Selbstständige Arbeitsweise
Lösungsorientierung
Gute Deutschkenntnisse
Verständnis für CH-Mundart

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen als Restaurantfachperson hervor. Erzähl uns von besonderen Momenten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das macht deine Bewerbung einzigartig!

Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Informationen zeigt uns, dass du Wert auf Professionalität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Burgerspittel vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über den Burgerspittel informieren. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wo du dich bewirbst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Restaurantfachperson unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du besonders guten Service geleistet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deinen Eindruck viel greifbarer.

Zeige deine Leidenschaft für den Service

Die Stelle erfordert Herzblut und Freude an der Arbeit. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du gerne im Gastgewerbe arbeitest und was dir daran Spaß macht. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen!

Frage nach dem Team und der Kultur

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen, die dir helfen, die richtige Entscheidung zu treffen.

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