Bauleiter TGA

Bauleiter TGA

Köln Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Technische Gebäudeausrüstung und arbeite eng mit deinem Team zusammen.
  • Unternehmen: WOLFF & MÜLLER, ein führendes Familienunternehmen im Bauwesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsplätze.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein familiäres Team und zahlreiche Mitarbeiterangebote!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation in der Versorgungs- oder Elektrotechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

DAS ERWARTET SIE

Als Bauleiter TGA (w/m/d) sind Sie für die Vorbereitung und Steuerung der Bauausführung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (Schwerpunkte: Heizung, Lüftung und Sanitär oder Elektro) in terminlicher, wirtschaftlicher und qualitativer Hinsicht verantwortlich.

  • Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die enge Zusammenarbeit innerhalb des Projektteams sowie mit unserer übergeordneten TGA-Abteilung.
  • Sie kommunizieren und koordinieren die Erstellung der Ausführungsplanung gemeinsam mit den externen Fachplanern.
  • Sie sorgen für die Einhaltung der technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen nach VOB.
  • Sie sind für die Bauleitung, Koordination, Korrespondenz, Überwachung und Beurteilung sowie die Rechnungsprüfung der Nachunternehmerleistungen zuständig.
  • Sie steuern und kontrollieren die Montagen und Fertigstellung aller gebäudetechnischen Anlagen bis zur Abnahme und Inbetriebnahme zusammen mit den Nachunternehmern und Sachverständigen.
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse zum Thema Brandschutz/Brandschutzvorschriften und überwachen die Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften.

IHR FUNDAMENT

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Elektrotechnik, als (Bau)-Ingenieur (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation als Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d).
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung mit und idealerweise haben Sie Erfahrung in der Ausführung von Hochbauprojekten.
  • Sie besitzen Anwenderkenntnisse in einer bauspezifischen EDV-Anwendung, idealerweise iTWO.
  • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus.
  • Analytisches Denken, eine hohe Einsatzbereitschaft sowie unternehmerisches Denken und Handeln runden Ihr Profil ab.
  • Sie haben Freude am Bauen und an der Arbeit im Team.

DARAUF KÖNNEN SIE BEI UNS BAUEN

  • Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungs- und marktgerechtes Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, betriebliche Altersvorsorge, ein Firmen-PKW sowie Smartphone mit privater Nutzung.
  • Moderne Arbeitsplätze: Digitale Arbeitsmittel wie Laptops und Tablets sind für uns selbstverständlich.
  • Zusatzangebote: Unsere Mitarbeitenden genießen besondere Vorteile z.B. Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits, eine Kantine nebenan über die Messe Köln, Firmenkooperation mit Urban Sports Club, Events für Mitarbeitende (z.B. Sommer- und Grillfeste, Karnevals- und Weihnachtsfeiern), ausreichend öffentliche Parkmöglichkeiten sowie Ladestationen für E-Autos in der Nähe und noch viele mehr!
  • Großartiges Arbeitsumfeld: Partnerschaftliches und erfahrenes Team, das mit Rat und Tat zur Seite steht. Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen aus der Kalkulation und der Arbeitsvorbereitung.
  • Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung sowohl auf fachlicher als auch persönlicher Ebene durch die WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung.

ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein. Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln. Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.

ÜBER UNS

Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen.

Bauleiter TGA Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.

WOLFF & MÜLLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein attraktives Vergütungspaket, moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Zusatzangebote bietet. Die enge Zusammenarbeit in einem familiären Team fördert nicht nur die persönliche und fachliche Entwicklung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch spannende Projekte und eine offene Unternehmenskultur geprägt ist. Zudem profitieren Sie von der zentralen Lage in Köln, die eine schnelle Erreichbarkeit der Innenstadt ermöglicht.

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Kontaktdaten:

Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter TGA erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die Firma bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website. Manchmal gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Bauen! Teile in Gesprächen oder Interviews Beispiele von Projekten, die dich begeistert haben. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich für die Branche brennst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter TGA mit Bravour zu bestehen

Bauleitung
Technische Gebäudeausrüstung
Heizung
Lüftung
Sanitär
Elektro
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bauleiters TGA vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär oder Elektro dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauleitung und Koordination zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.

Zeige Teamgeist

Da enge Zusammenarbeit im Projektteam wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, dass du gerne im Team arbeitest und Verantwortung übernimmst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.