Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere Fahrzeugflotte und optimiere Beschaffungsprozesse.
- Unternehmen: Hilti, ein führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit einer inklusiven Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem ausgezeichneten Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Flottenmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Flotte, Prozesse, Procurement – Dein Job. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine zuverlässige und analytische Persönlichkeit. In dieser neugeschaffenen, spannenden Funktion spielst Du eine zentrale Rolle rund um unsere Autoflotte. Wenn Du Freude daran hast, in einem dynamischen Umfeld mit Kunden- und internem Kontakt zu arbeiten, und eine Leidenschaft für neue Prozesse mitbringst, bist Du die ideale Besetzung für unser Team.
Deine Aufgaben:
- Operative Abwicklung der Autoflotte: Beschaffung, Betrieb, Rückgabe, Rechnungsprüfung sowie Verwaltung der Fahrzeugflotte mit über 300 Fahrzeugen.
- Kommunikation mit den Fahrern: Unterstützung bei diversen Anfragen, Bearbeitung von ad-hoc Anfragen, Beratung zu Elektromobilität.
- Strategische Autoflottenoptimierung: Analyse und kontinuierliche Verbesserung der Flottenstruktur, Identifizierung und Umsetzung von Kostensenkungspotenzialen.
- Unterstützung im Procurementbereich: Mitarbeit bei Beschaffungsprozessen, Unterstützung bei Lieferantenabklärungen sowie Koordination und Optimierung von Aufgaben im Procurementbereich in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.
- Unterstützung bei Vertragsverhandlungen: Unterstützen bei Verhandlungen mit Leasinggesellschaften, Lieferanten und Versicherungen, um optimale Konditionen für das Unternehmen zu sichern. Verantwortung zur Überwachung der Umsetzung der Vertragsbestandteile.
- Erarbeitung von Empfehlungen für die Geschäftsleitung: Berichterstattung und Präsentation von Optimierungsvorschlägen und strategischen Entscheidungen.
- Schnittstellen- und Stakeholdermanagement: Aktive Zusammenarbeit mit internen und überregionalen Abteilungen (z.B. HR, Sales) sowie externen Partnern (z.B. Leasingunternehmen, Lieferanten, Versicherungen) und Aufbau vertrauensvoller Beziehungen.
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Hochschulstudium, Technische-/r Kaufmann-/ Frau in der Industrie (oder vergleichbare Ausbildung).
- Mehrjährige Berufserfahrung im Autoflottenmanagement oder in einer vergleichbaren Position (z.B. Einkaufsverantwortlicher, Projektmanager, Account Manager Automobilbranche).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denken.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungskompetenz.
- Sehr gute Systemkenntnisse in MS Office (insbesondere Excel).
- Hohe Affinität für die Digitalisierung und Automatisierung der Car Fleet Prozesse mittels diverser Flottenverwaltungssysteme.
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch (mündlich und schriftlich).
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Leidenschaft für das Thema E-Mobilität und Nachhaltigkeit.
Mehr als ein Arbeitsplatz - unsere Benefits:
- Wir bieten Dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit viel Verantwortung und Freiraum.
- Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist das Ergebnis aus persönlicher Leistung, Teamwork und Unterstützung.
- Seit 2010 wurden wir regelmässig von "Great Place to Work" als einer der besten 10 Arbeitgeber der Schweiz ausgezeichnet und haben in diesem Jahr Platz 1 im Ranking erreicht.
- Deshalb bieten wir Dir nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Bonuszahlung an, sondern auch verschiedene Benefits wie: flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Jobsharing, Jahresarbeitszeit etc.), grosser Gestaltungsfreiraum, um eigene Ideen einzubringen, strukturiertes Onboarding in der Anfangsphase, überobligatorische Versicherungsleistungen, bezahlte freie Tage für ehrenamtliches Engagement, sehr gute Verkehrsanbindung mit PKW und öffentlichen Verkehr, kostenlose Parkplätze, neue Büroräumlichkeiten in Wollishofen ab Januar 2025.
Warum Hilti:
Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Unser Ziel ist es, das Bauwesen zu verbessern. Deshalb liegt es uns am Herzen, zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, eine bleibende Wirkung zu erzielen. Hier kannst Du Deine Stärken einbringen, mit einem globalen und inklusiven Team zusammenarbeiten und Dich sinnvollen Herausforderungen stellen. Bei Hilti kannst Du Deine Ideen durch zielgerichtetes Handeln, Leidenschaft und Teamwork in reale Errungenschaften und Wachstum verwandeln.
Verpflichtung zur Inklusion:
Inklusion ist bei Hilti ein zentraler Aspekt unserer Arbeitsweise, unseres Führungsstils und unseres gemeinsamen Wachstums. Wir engagieren uns aktiv für Gedankenvielfalt und ein Umfeld, das für alle und überall inklusiv ist. Wir streben fortlaufend danach, dass jede Stimme gehört wird und sich jedes Teammitglied befähigt fühlt, sich einzubringen. Indem wir dieses Fundament schaffen, stärken wir unsere Teams, unsere Innovation und unsere Wirkung, um gemeinsam das Bauwesen zu verbessern.
Warum suchen wir gerade Dich?
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Car Fleet Specialist (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Position übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Verwaltung unserer Fahrzeugflotte mit über 300 Geschäftsfahrzeugen. Zusätzlich unterstützt Du strategische Aufgaben im Procurementbereich und trägst dazu bei, Beschaffungsprozesse, Lieferantenabklärungen und interne Schnittstellen weiterzuentwickeln und effizient zu koordinieren.
Haben wir Dein Interesse geweckt, beim besten Arbeitgeber der Schweiz zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse) nehmen wir ausschliesslich über unser Online-Karrieretool entgegen. Frau Manuela Ancora freut sich auf Deine Bewerbung und steht Dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
Car Fleet Specialist (m/w/d) (80–100% oder Jobsharing 50–70% möglich) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ludwigshafen am Rhein ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld bietet, in dem eigenverantwortliches Arbeiten und Teamarbeit großgeschrieben werden. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem firmeneigenen sozialen Netzwerk fördert die WISAG nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter. Zudem engagiert sich das Unternehmen aktiv für Vielfalt und Inklusion, was es zu einem besonders wertschätzenden Arbeitsplatz macht.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Car Fleet Specialist (m/w/d) (80–100% oder Jobsharing 50–70% möglich) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Der Entrepreneurs Club e.K. zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Der Entrepreneurs Club e.K. bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
