Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative IT-Strategien für das Supply Chain Management.
- Unternehmen: Globales Unternehmen mit einer wertorientierten Kultur und über 43.500 Mitarbeitern.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation in einem dynamischen Umfeld und fördere nachhaltige Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung großer IT-Teams und Kenntnisse in SAP S/4HANA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Knauf steht für Chancen. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, eine beeindruckende Karriere in einer werteorientierten Kultur zu beginnen und weiterzuentwickeln. Als globaler Hersteller von Baustoffen mit 43.500 Mitarbeitern in 90 Ländern bieten wir vielfältige Möglichkeiten für ehrgeizige Talente. Wir schätzen jeden Beitrag und setzen uns dafür ein, ein sicheres und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, um nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.
Knauf Information Services GmbH ist stolz darauf, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Personen, die uns helfen, unsere langfristige Vision zu erreichen.
Was Sie tun werden:
- Architektur und Umsetzung modernster SCM-IT-Strategien, die IT-Initiativen mit übergeordneten Geschäftszielen in Einklang bringen und eine nahtlose Integration sowie maximale Wirkung sicherstellen.
- Inspiration, Anleitung und Entwicklung des SCM-Teams, Förderung einer Kultur der Exzellenz und hohen Leistung durch Mentoring, Schulung und strategische Ausrichtung.
- Überwachung aller Aspekte der Lieferkette und Produktionsplanung, Intralogistik und Lagerhaltung, Auftragsmanagement sowie Eingangs- und Ausgangslogistik, um effiziente und effektive Abläufe sicherzustellen.
- Förderung der Einführung innovativer Technologien und kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse zur Steigerung von Verbesserungen und Effizienz in den SCM-Funktionen.
- Strategisches Management des IT-SCM-Budgets, um Kosteneffizienzen zu erzielen und eine optimale Ressourcenzuteilung zur Unterstützung der Unternehmensziele und nachhaltigen Wachstums sicherzustellen.
Wer Sie sind:
- Nachgewiesener Erfolg in der Leitung großer globaler IT-Teams (40-50 Mitglieder), klare Richtung geben, berufliches Wachstum fördern und eine Hochleistungskultur kultivieren.
- Hoch motiviert durch Veränderung und Transformation, diese als Wege für kontinuierliches Lernen und Entwicklung betrachten und positive organisatorische Veränderungen vorantreiben.
- Versiert in Cloud- und Nicht-Cloud-Technologien, einschließlich SAP S/4HANA und Blue Yonder, mit einem ausgewogenen Mix aus Geschäftsprozesswissen und IT-Expertise, um die Lücke zwischen Technologie und Geschäftsbedürfnissen zu schließen.
- Außergewöhnlicher Kommunikator und Mitarbeiter, der in der Lage ist, komplexe Herausforderungen in multikulturellen Umgebungen zu meistern und Erfahrung im Einsatz von Projektmanagement-Tools und agilen Methoden wie ServiceNow und Jira hat.
- Master-Abschluss in Informationstechnologie, Supply Chain Management, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich, fließend in Englisch und Deutsch sowie Offenheit für regelmäßige Reisen zu Knauf-Standorten weltweit.
Was wir Ihnen bieten:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
- Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitkonto mit breitem Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Homeoffice-Tage.
- Fitness und Gesundheit: Rabatte auf verschiedene Sport- und Freizeitaktivitäten sowie Möglichkeiten zur aktiven Gesundheitsförderung durch unseren Betriebsarzt und Angebote zur Arbeitssicherheit.
- Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und Zugang zu öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Willkommensansatz: Individuelle Einarbeitungstage, Unternehmens- und Teamevents.
- Karriere- und berufliche Entwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung für Teilzeitstudien, Weiterbildung und Schulungen.
- Vorteile und Gutscheine: Rabatte auf bekannte Marken und vergünstigte Mitarbeitereinkäufe.
- Fahrradleasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit.
- Umzugshilfe: Unterstützung bei internationalen Umzügen.
Knauf Information Services GmbH, mit Sitz in Kitzingen, Deutschland, ist ein wichtiger Treiber des globalen Wachstums und der digitalen Transformation der KNAUF-Gruppe. Ein Team von 500 hochqualifizierten Experten setzt sich dafür ein, die Gruppe und ihre Kunden weltweit mit innovativen IT-Lösungen und maßgeschneiderten Dienstleistungen zu unterstützen. Die Kernkompetenzen von Knauf IT umfassen ein breites Spektrum an IT-Dienstleistungen, einschließlich der Entwicklung und Implementierung komplexer Softwarelösungen, der Optimierung von Geschäftsprozessen durch digitale Technologien sowie der Gewährleistung von IT-Sicherheit und Datenschutz. Die Knauf-Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein diverses und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen alle Personalentscheidungen in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.
Director IT Supply Chain Management (m/f/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
LEONHARD WEISS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten bietet. Mit einem unbefristeten Anstellungsvertrag, übertariflichen Leistungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten in der LEONHARD WEISS-Akademie fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein starkes Betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Firmenevents für ein positives Arbeitsklima und Teamzusammenhalt.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director IT Supply Chain Management (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Der Entrepreneurs Club e.K. eine Stelle als Director IT Supply Chain Management (m/f/d) findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director IT Supply Chain Management (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Der Entrepreneurs Club e.K.:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Der Entrepreneurs Club e.K. zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Der Entrepreneurs Club e.K.‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.