Auf einen Blick
- Aufgaben: Schütze unsere Mitarbeitenden und Kunden durch Sicherheitskonzepte und Audits.
- Unternehmen: C&A, eines der führenden Modeunternehmen in Europa mit über 1.300 Filialen.
- Vorteile: 20% Mitarbeiterrabatt, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und ein internationales, inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer spannenden Transformation und gestalte die Zukunft von C&A aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Sicherheitsdienst und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
The future looks like you
Mit über 1.300 Filialen in 17 europäischen Ländern und mehr als 25.000 Mitarbeitenden ist C&A eines der führenden Modeunternehmen in Europa.
Jeden Tag begrüßt C&A Millionen von Besuchern in seinen Filialen in Europa und in seinem Online-Shop.
C&A bietet hochwertige und langlebige Mode zu erschwinglichen Preisen für viele Menschen.
Wir bauen auf mehr als 180 Jahre Erfahrung in der Modebranche und modernisieren das Unternehmen kontinuierlich, um ein Omnichannel-Modehändler zu werden.
Wir bei C&A lassen uns von unseren Werten leiten und sind davon überzeugt, dass erschwingliche und qualitativ hochwertige Mode nicht im Widerspruch zu einem verantwortungsvollen Umgang mit Menschen und unserem Planeten steht.
Das ist Deine Chance, das C&A-Team als Filialrevisor als Security und Loss Prevention Specialist/ Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) zu verstärken!
In dieser abwechslungsreichen Position trägst du maßgeblich dazu bei, unsere Mitarbeitenden, Kunden, Gebäude und Vermögenswerte zu schützen.
Du entwickelst nachhaltige Sicherheitskonzepte, führst Audits durch, unterstützt unsere Standorte in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes und sorgst dafür, dass gesetzliche Anforderungen sowie interne Standards eingehalten werden.
Dabei arbeitest du eng mit den Store-Teams, dem Management und verschiedenen Fachbereichen zusammen.
Einsatzgebiet
Dein Haupteinsatzbereich umfasst die Bundesländer Hessen, Niedersachsen, Hamburg und Bremen.
Dein Wohnort sollte idealerweise innerhalb dieser Region liegen, da die Position eine regelmäßige Reisetätigkeit an drei bis vier Tagen pro Woche zwischen unseren Standorten sowie gelegentliche Übernachtungen erfordert.
Für deine Reisetätigkeit stellen wir dir selbstverständlich einen Dienstwagen zur Verfügung.
- Deine Aufgaben
- Durchführung regelmäßiger Loss‑Prevention‑, Security‑ sowie Health‑&‑Safety‑(H&S)‑Audits in allen C&A‑Einheiten (Stores, Distributionszentren, Headquarters), um die Sicherheitsstandards und die H&S‑Compliance sicherzustellen
- Berichterstattung der Auditergebnisse, identifizierten Risiken und Empfehlungen an die Verantwortlichen vor Ort (Store Manager, District Manager), um Gegenmaßnahmen einzuleiten und abzustimmen
- Meldung von KPIs und konsolidierten Erkenntnissen an den Market Lead und/oder Omni‑Selling Lead, um das Bewusstsein für Loss Prevention, Security und H&S zu erhöhen und Verluste sowie Risiken zu reduzieren
- Bewertung und Überprüfung, ob vereinbarte Maßnahmen umgesetzt und wirksam sind, um die Loss‑Prevention‑Ziele und die H&S‑Compliance sicherzustellen
- Erstellung der notwendigen H&S‑Gefährdungsbeurteilungen und weiterer Dokumentationen gemeinsam mit den Store‑ und Standortverantwortlichen sowie deren kontinuierliche Aktualisierung
- Bewertung von H&S‑Risiken neuer Prozesse, Maschinen, Produkte, Werkzeuge, Arbeitsplätze und Arbeitsumgebungen (z.
Lärm, Belüftung) sowie Ableitung von Empfehlungen zur Risikominimierung für Mitarbeitende, Kund: innen und externe Dienstleister
- Durchführung von Untersuchungen, Beweissicherung, Interviews, Vernehmungen und Dokumentation in Betrugsfällen – in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Selling, HR, Legal), um Fälle ordnungsgemäß abzuschließen
- Schulung und Weiterbildung von Teamleitungen, Manager: innen sowie weiteren relevanten Funktionen in Verkauf, Logistik und Office Management zu Loss Prevention, Security und H&S, um die Sicherheitsstandards des Unternehmens zu gewährleisten und gesetzliche Anforderungen zu erfüllen
- Steuerung des Auswahl‑ und Ausschreibungsprozesses für Sicherheitsdienstleister gemeinsam mit Indirect Procurement sowie Abstimmung dieser auf die Loss‑Prevention‑Ziele von C&A
- Planung und Überwachung des Budgets für Sicherheitsdienstleister sowie notwendiger CAPEX‑Investitionen (z.
Warensicherungsetiketten, Videoüberwachung), um Vermögenswerte zu schützen und ein ausgewogenes Kosten‑Nutzen‑Verhältnis sicherzustellen
- Zusammenarbeit und aktiver Wissensaustausch im gesamten Loss‑Prevention‑ und Security‑Team zur Identifikation und Nutzung von Best Practices im lokalen Markt
- Was du mitbringst
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Sicherheitsdienst sowie eine Qualifikation als Si Fa (Fachkraft für Arbeitssicherheit), Ingenieur‑ oder Technikerabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
- Alternativ erfüllst du die Voraussetzungen nach § 7 ASi G (z.
B. einen Bachelor-, Ingenieur-, Meister-, Techniker- oder vergleichbare meisterähnliche Qualifikation) und bringst die Bereitschaft mit, die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit zu absolvieren
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel und/oder in der Logistik in einer technischen oder leitenden Rolle
- Fundiertes Verständnis krimineller Methoden im Einzelhandel und in der Logistik (z.
Diebstahl, Betrug, Überfall, Einbruch) sowie der entsprechenden Präventions‑ und Ermittlungsmethoden
- Tiefgehende Kenntnisse der relevanten Gesundheits‑ und Sicherheitsvorschriften im jeweiligen Land
- Lösungsorientierte und pragmatische Herangehensweise bei der Risikominimierung und Entwicklung geeigneter Empfehlungen
- Selbstständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise
- Starke analytische Fähigkeiten sowie nachgewiesene Erfahrung in Audits, Gefährdungsbeurteilungen und Risikobewertungen (Loss Prevention, Security, H&S)
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets
Du erfüllst nicht jede einzelne Anforderung?
Dann bewirb dich trotzdem.
Wir suchen engagierte Persönlichkeiten mit Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und dem Wunsch, sich weiterzuentwickeln.
Gemeinsam unterstützen wir dich dabei, dein Potenzial voll auszuschöpfen.
Was wir bieten
Dies ist deine Chance, Teil einer wirklich spannenden Transformationsreise zu werden, bei der du maßgeblich zu unserer Vision beitragen kannst.
Neben dem Wissen, dass du eine entscheidende Rolle in der Weiterentwicklung einer der bekanntesten Einzelhandelsmarken Europas gespielt hast, kannst du dich zudem auf folgende Vorteile freuen:
- Zahlreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere C&A Academy
- Zugang zu unserem Partner-Rabattprogramm
- 20% Mitarbeiterrabatt in allen C&A Stores
- 30 Tage Urlaub
- Dienstwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mental Health und Wellnessprogramm
- Eine spannende Tätigkeit in einem internationalen und inspirierenden Arbeitsumfeld
- Eine positive Arbeitsatmosphäre in einem talentierten Team mit offener Feedbackkultur
Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Elternschaft oder Familienstand oder einer anderen geschützten Eigenschaft.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen aller ethnischen und sozioökonomischen Hintergründe.
Wir ermutigen insbesondere Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben.
Auch wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, aber Dich in der Rolle siehst und einen Beitrag leisten möchtest, bewirb Dich gerne und hilf uns, eine inklusive Gemeinschaft aufzubauen
#J-18808-Ljbffr
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialrevisor als Security und Loss Prevention Specialist/ Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Der Entrepreneurs Club e.K. zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Der Entrepreneurs Club e.K., um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Der Entrepreneurs Club e.K. besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialrevisor als Security und Loss Prevention Specialist/ Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Der Entrepreneurs Club e.K. das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Der Entrepreneurs Club e.K. widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Der Entrepreneurs Club e.K. verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Der Entrepreneurs Club e.K. vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
