Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Vertrieb und betreuen Sie unsere Bestandskunden.
- Unternehmen: Knauf Gips KG, ein globaler Bauproduktehersteller mit über 43.500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft mit innovativen Lösungen in einem werteorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung und Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.
Das erwartet Sie:
- Als zentrale Ansprechperson in Ihrem Verkaufsgebiet übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Vertrieb und tragen Verantwortung für Umsatz & Ergebnisse.
- Sie betreuen unsere Bestandskunden mit Leidenschaft und bauen bestehende und neue Partnerschaften aus.
- Mit Überzeugungskraft und technischem Verständnis präsentieren Sie neue Produkte und begleiten deren Markteinführung, außerdem erkennen Sie Potenziale und entwickeln diese gezielt weiter.
- In enger Zusammenarbeit mit unseren Teams aus Innendienst, Marketing, Objekt- und Produktmanagement sorgen Sie für eine reibungslose Umsetzung.
- Dabei behalten Sie unsere Vertriebsstrategie im Blick und setzen diese konsequent um - unterstützt durch moderne, digitale Vertriebtools.
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Interesse oder eine handwerkliche Ausbildung, z.B. als Maler (m/w/d) oder Stuckateur (m/w/d).
- Ein gutes Gespür für Kunden, Planer/Architekten sowie Investorenbedürfnisse und die Fähigkeit, daraus überzeugende Lösungen abzuleiten, zeichnet Sie aus.
- Sie bringen Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen sowie Routine im Einsatz gängiger EDV-Programme mit.
- Sie verfügen über ein starkes Verantwortungsbewusstsein für Ressourcen und Budget sowie über Kreativität, Leidenschaft und Tatkraft, um sich in einem sich stetig verändernden Marktumfeld fortlaufend anpassen zu können.
- Kommunikationsstärke zum Aufbau zielführender Netzwerke, Begeisterungsfähigkeit und Teamorientierung runden Ihr Profil ab.
Darum lohnt es sich:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
- Übertarifliche Zahlung: ein Mehr an Sonderzahlungen verbunden mit einer transparenten und realistischen Prämien- und Bonusregelung im Vertrieb.
- Flexibilität: selbstständiges und verantwortungsbewusstes Planen der Aufgaben im Außendienst.
- Sicherheit im Außendienst: volle Sicherheits- und Arbeitsausstattung für die Außendiensteinsätze.
- Tägliche Zeitersparnis: Firmenwagen (1%-Regelung oder elektronisches Fahrtenbuch) und 100% Mobile Office-Regelung im Außendienst.
- Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur persönlichen Altersvorsorge.
- Eigene Karriere- und Laufbahnentwicklung: individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen und Schulungen.
- Benefits und Voucher: Mitarbeitergutscheine und -vergünstigungen bei bekannten Marken.
Knauf Gips KG ist ein in Deutschland ansässiges Unternehmen, das sich auf innovative Systeme für Trockenbau, Boden, Putz und Fassade spezialisiert hat. Unsere hochwertigen Trockenbau-Systeme stehen für herausragenden Schall-, Brand- und Wärmeschutz an Boden, Wand und Decke. Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw. Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!
Gebietsleiter Putz- und Fassadensysteme (m/w/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
Knauf Gips KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in einer werteorientierten Kultur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, übertariflicher Bezahlung und flexiblen Arbeitsmodellen unterstützt das Unternehmen seine Angestellten dabei, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig ein ausgewogenes Leben zu führen. Die Kombination aus innovativen Produkten, einem starken Teamgeist und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit macht Knauf zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutende Rolle in der Bauindustrie spielen möchten.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsleiter Putz- und Fassadensysteme (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst, sprich ihn direkt an und frage nach Insider-Infos oder Tipps für deine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über Knauf, ihre Produkte und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die zeigen, wie du Umsatz gesteigert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Zahlen und Fakten überzeugen immer!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und eine direkte Bewerbung über uns zeigt dein Interesse und Engagement. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleiter Putz- und Fassadensysteme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verbindung zu Knauf herstellen!:Erzähle uns, warum du Teil von Knauf werden möchtest. Zeige, dass du unsere Werte teilst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst. Das macht deine Bewerbung besonders!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von Knauf vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Kundenorientierung demonstrieren
Da die Kunden im Mittelpunkt stehen, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Technisches Verständnis hervorheben
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu präsentieren. Sei bereit, über Produkte und Systeme zu sprechen, die für die Rolle relevant sind, und zeige, dass du die Markteinführung neuer Produkte aktiv unterstützen kannst.
✨Netzwerkfähigkeiten betonen
Kommunikationsstärke ist entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Netzwerke aufgebaut hast und welche Strategien du genutzt hast, um Beziehungen zu Planern, Architekten und Investoren zu pflegen.