Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere globale Markenstrategie und stärke die Arbeitgebermarke.
- Unternehmen: Familienunternehmen und Weltmarktführer in der Luft- und Heiztechnik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote, Jobrad und tolle Events.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und interkulturellem Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Brand Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung unserer globalen Markenstrategie und Markenidentität
- Verantwortung für die Mediaplanung und Image-Kampagnensteuerung inkl. Erfolgsmessung
- Weiterentwicklung unserer Employer Branding Strategie für die Regionen Europa, APAC und Americas, Stärkung der Arbeitgebermarke
- Führung des globalen Brand Ambassador Programms und Koordination von weltweiten Brand Trainings
- Verantwortung für den Markenschutz, Produktnamen, Optimierung von Unternehmenspräsentationen
- Identifikation von AI-Potentialen entlang der Marken-Wertschöpfung, Konzeption von Workflows und Befähigung des Teams zur souveränen AI-Nutzung im Brand Kontext
- Aktive Gestaltung des Wandels von Brand Management zu Brand Experience Management, Entwicklung von Markenerlebnissen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Brand Management, Employer Branding oder in einem artverwandten Tätigkeitsfeld
- Erfahrung mit AI-gestützten Tools und digitalen Arbeitsmethoden
- Projektleitungserfahrung inkl. Budgetverantwortung
- Kommunikationstalent mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen
- Teamplayer mit hoher Schnittstellenkompetenz
- Interkulturelle Kompetenz und internationale Stakeholder-Kommunikation
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Familienunternehmen mit einem Gestaltungsanspruch für die Zukunft
- Innovatives Arbeitsumfeld und Gestaltungsspielraum bei einem Weltmarktführer
- Motivierte Teams mit starkem Wir-Gefühl über Standorte und Hierarchien
- Sehr flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle zur besseren Vereinbarkeit privater und beruflicher Interessen
- Vielfältige Benefits wie Gesundheitsangebote, Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge, Events, sehr gute Kantine und vieles mehr
ebm-papst ist weltweit führender Hersteller von Ventilatoren und Motoren in der Luft- und Heiztechnik. Mit unseren intelligenten Lösungen leisten wir einen aktiven Beitrag für eine nachhaltige Zukunft und ermöglichen Menschen weltweit ein besseres Leben. Damit uns das gelingt, entwickeln wir uns selbst, unser innovatives Arbeitsumfeld und die Art, wie wir zusammenarbeiten stetig voran. Mutig, inspirierend und weltoffen. Wir bei ebm-papst nennen das: Better Working. Better Teams. Better Future.
Global Brand Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Der Entrepreneurs Club e.K.
ebm-papst ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives Arbeitsumfeld und viel Gestaltungsspielraum bietet. Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf ein starkes Wir-Gefühl und fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch flexible Arbeitszeitmodelle und vielfältige Benefits. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, aktiv an einer nachhaltigen Zukunft zu arbeiten und Teil eines motivierten Teams zu werden, das über Standorte und Hierarchien hinweg zusammenarbeitet.
Kontaktdaten:
Der Entrepreneurs Club e.K. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Brand Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für spontane Gespräche!
Wenn du die Möglichkeit hast, an Branchenevents oder Messen teilzunehmen, nutze sie! Bereite dich darauf vor, dein Elevator Pitch parat zu haben und zeige dein Interesse an der Marke und ihren Werten.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Marke!
Informiere dich gründlich über ebm-papst und deren Produkte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Marke verstehst und schätzt, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns gemeinsam die Arbeitgebermarke stärken!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Brand Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über ebm-papst und unsere Markenstrategie. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Vision verstehst und wie du dazu beitragen kannst, wird das sicher positiv auffallen!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bist direkt im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Der Entrepreneurs Club e.K. vorbereitet
✨Verstehe die Markenstrategie
Mach dich mit der aktuellen Markenstrategie von ebm-papst vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung der Markenidentität beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du erfolgreich Mediaplanung oder Employer Branding umgesetzt hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Budgetverantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨AI-Potentiale erkennen
Informiere dich über aktuelle AI-gestützte Tools im Brand Management. Überlege dir, wie du diese Technologien nutzen könntest, um die Marken-Wertschöpfung zu optimieren und bringe deine Ideen ins Gespräch.
✨Interkulturelle Kommunikation üben
Da die Position internationale Stakeholder-Kommunikation erfordert, solltest du deine interkulturellen Kommunikationsfähigkeiten reflektieren. Bereite dich darauf vor, wie du in einem multikulturellen Team arbeiten würdest und welche Erfahrungen du bereits in diesem Bereich gesammelt hast.
